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人力資源管理考試

2010年5月高級(jí)企業(yè)人力資源管理師考試試題

第 1 頁(yè):第一部分 職業(yè)道德
第 4 頁(yè):第二部分 理論知識(shí)
第 8 頁(yè):卷 冊(cè) 二:專(zhuān)業(yè)能力
第 9 頁(yè):卷冊(cè)三:綜合評(píng)審

  (二)多項(xiàng)選擇題(第9~16題)

  9、下列做法中,屬于“比爾·蓋茨”關(guān)于10大優(yōu)秀員工準(zhǔn)則的是( )。

  (A)關(guān)注市場(chǎng),對(duì)其他公司的產(chǎn)品抱有極大的興趣

  (B)以傳教士般的熱情執(zhí)著打動(dòng)客戶(hù)

  (C)樂(lè)于思考,讓客戶(hù)更貼近產(chǎn)品

  (D)關(guān)注公司的長(zhǎng)期目標(biāo),把握自己努力的方向

  10、作為職業(yè)道德規(guī)范—“誠(chéng)信”的特征包括( )。

  (A)通識(shí)性 (B)智慧性 (C)單邊性 (D)資質(zhì)性

  11、從業(yè)人員踐行職業(yè)道德規(guī)范—“誠(chéng)信”的特征包括( )。

  (A)誠(chéng)實(shí)勞動(dòng),不弄虛作假 (B)踏實(shí)肯干,不搭便車(chē)

  (C)以誠(chéng)相待,不欺上瞞下 (D)寧欺自己,不偏他人

  12、根據(jù)《禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定》,下列說(shuō)法中正確的是( )。

  (A)個(gè)人在帳外暗中收受回扣的,以受賄論處

  (B)經(jīng)營(yíng)者銷(xiāo)售商品,可以以明示方式給予對(duì)方折扣

  (C)中間人接收傭金的,根據(jù)情況確定是否入賬

  (D)經(jīng)營(yíng)者在商品交易中不得向?qū)Ψ絾挝换蛘咂鋫(gè)人附贈(zèng)現(xiàn)金

  13、員工踐行職業(yè)道德規(guī)范—“紀(jì)律”的要求是( )。

  (A)學(xué)習(xí)崗位規(guī)則(B)創(chuàng)編操作規(guī)程(C)遵守行業(yè)規(guī)范(D)嚴(yán)守法律法規(guī)

  14、一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)是( )。

  (A)個(gè)人目標(biāo)與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致 (B)員工對(duì)團(tuán)隊(duì)不滿(mǎn),懷有改變現(xiàn)狀的欲求

  (C)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖具有說(shuō)一不二的權(quán)威影響力 (D)團(tuán)隊(duì)成員具有強(qiáng)烈的歸屬感

  15、在職業(yè)道德規(guī)范—“合作”中,關(guān)于平等性的要求包括( )。

  (A)端正態(tài)度,樹(shù)立大局意識(shí) (B)善于溝通,提高合作能力

  (C)律己寬仁,融入團(tuán)隊(duì)之中 (D)倡導(dǎo)民主,消除上下意識(shí)

  16、關(guān)于奉獻(xiàn),正確的認(rèn)識(shí)是( )。

  (A)努力把產(chǎn)品做到最好 (B)給多少錢(qián)辦多少事

  (C)不以追求報(bào)酬為最終目的 (D)具有人人可為性

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