第 1 頁:?jiǎn)芜x題 |
第 2 頁:多選題 |
第 3 頁:判斷題 |
第 4 頁:不定項(xiàng)選擇題 |
第 5 頁:?jiǎn)芜x題答案 |
第 6 頁:多選題答案 |
第 7 頁:判斷題答案 |
第 8 頁:不定項(xiàng)選擇題答案 |
四、不定項(xiàng)選擇題
1、2009年11月1日,張某應(yīng)聘到甲公司工作,并簽訂了書面勞動(dòng)合同,合同主要內(nèi)容包括:合同期限2年;工資2500元;試用期6個(gè)月,試用期內(nèi)工資為1200元。
合同簽訂后,甲公司又要求張某繳納2500元抵押金,原因是防止公司職工在合同期內(nèi)隨意跳槽。張某因一時(shí)找不到合適的工作,即繳納了抵押金。
2011年10月31日,張某的勞動(dòng)合同到期,甲公司與張某續(xù)簽了一份1年期的勞動(dòng)合同,并退回了抵押金。由于公司效益比較好,2011年12月,張某提出要與公司簽訂無固定期限勞動(dòng)合同,公司沒有同意。張某隨后提交了辭職報(bào)告,雙方一致同意解除了勞動(dòng)合同。張某要求甲公司支付勞動(dòng)合同解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,被公司拒絕。
要求:根據(jù)上述資料,回答下列問題:
<1> 、張某與甲公司簽訂的勞動(dòng)合同中,屬于約定條款的是()。
A、合同期限
B、工資
C、試用期
D、以上均不屬于約定條款
<2> 、下列關(guān)于勞動(dòng)合同中試用期的規(guī)定,說法正確的有( )。
A、勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的,試用期不得超過1個(gè)月
B、勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個(gè)月
C、3年以上固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過6個(gè)月
D、無固定期限的勞動(dòng)合同,不得約定試用期
<3> 、下列關(guān)于甲公司要求張某繳納抵押金的做法,正確的有()。
A、甲公司可以要求張某繳納抵押金
B、甲公司不得要求張某繳納抵押金,但可以扣押張某的居民身份證
C、甲公司不得要求張某繳納抵押金,也不得扣押張某的居民身份證和其他證件
D、甲公司要求張某繳納抵押金違反規(guī)定,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還給張某
<4> 、下列關(guān)于無固定期限勞動(dòng)合同的說法中,不正確的有()。
A、無固定期限勞動(dòng)合同是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同
B、張某提出要與公司簽訂無固定期限勞動(dòng)合同,公司應(yīng)當(dāng)訂立
C、用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動(dòng)合同
D、勞動(dòng)者連續(xù)工作滿15年,提出訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)訂立
<5> 、下列情形中,甲公司應(yīng)當(dāng)向張某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?)。
A、張某主動(dòng)提出辭職并與甲公司協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的
B、甲公司提出解除勞動(dòng)合同并與張某協(xié)商一致而解除勞動(dòng)合同的
C、甲公司被依法宣告破產(chǎn)終止與張某的勞動(dòng)合同的
D、張某符合隨時(shí)通知解除勞動(dòng)合同規(guī)定的情形而與甲公司解除勞動(dòng)合同的