2009國考行政職業(yè)能力測試最后沖刺預測試題答案

　　參考答案

　　常識判斷

　　1.【答案】：D

　　【解析】：王某雖然是無民事行為能力人，但無民事行為能力人和限制民事行為能力人接受獎勵、贈與及報酬等純法律上純受益的行為有效，無須經(jīng)其監(jiān)護人同意，所以本題選D，王某無須經(jīng)其監(jiān)護人同意即可獲得此獎金。

　　2.【答案】：C

　　【解析】：本題主要考查效力未定民事行為、無效民事行為、可變更、撤銷民事行為的區(qū)分。

　　(1)效力未定民事行為，指行為有效或無效處于不確定狀態(tài)，須經(jīng)有關第三人承認才有效的民事行為。主要有①在未經(jīng)其法定代理人同意情況下，限制行為能力人實施超越其行為能力范圍的民事行為。②無權(quán)處分行為③無權(quán)代理行為④自己代理或雙方代理行為⑤未經(jīng)債權(quán)人同意的債務轉(zhuǎn)移行為

　　(2)無效的民事行為主要有①一方以欺詐、脅迫手段訂立合同，損害國家利益;②惡意

　　串通，損害國家、集體或者第三人利益;③以合法形式掩蓋非法目的;④損害社會公共利益;⑤違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。

　　(3)可變更、撤銷的民事行為①因受欺詐、脅迫、乘人之危實施民事行為;②因重大誤解實施民事行為;③內(nèi)容顯失公平民事行為。本題中王某顯然是乘人之危實施民事行為，但不是無效，而是可變更與可撤銷的民事行為。

　　3.【答案】：B

　　【解析】：關于公務員的回避要求有

　　(1)職務回避：公務員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的，不得在同一機關擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務，也不得在其中一方擔任領導職務的機關從事組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務等工作;性質(zhì)特殊，需要變通執(zhí)行任職回避的，由省級以上公務員主管部門規(guī)定。

　　(2)地域回避：公務員擔任鄉(xiāng)級機關、縣級機關及其有關部門主要領導職務，應實行地域回避，法律另有規(guī)定的除外。

　　(3)業(yè)務回避：公務員執(zhí)行公務時，有下列情形之一，應當回避：(一)涉及本人利害關系的;(二)涉及與本人有本法第六十八條第一款所列親屬關系人員的利害關系的;(三)其他可能影響公正執(zhí)行公務的。

　　(4)離職回避：公務員辭去公職或者退休的(不適用于被辭退或開除的公務員)，原系領導成員的公務員在離職三年內(nèi)，其他公務員在離職兩年內(nèi)，不得到與原工作業(yè)務直接相關的企業(yè)或者其他營利性組織任職，不得從事與原工作業(yè)務直接相關的營利性活動。

　　公務員辭去公職或者退休后有違反前款規(guī)定行為的，由其原所在機關的同級公務員主管部門責令限期改正;逾期不改正的，由縣級以上工商行政管理部門沒收該人員從業(yè)期間的違法所得，責令接收單位將該人員予以清退，并根據(jù)情節(jié)輕重，對接收單位處以被處罰人員違法所得一倍以上五倍以下的罰款。

　　本題中違法所得應當由縣級以上工商行政管理部門沒收，而不是人事部門沒收。

　　4.【答案】：C

　　【解析】：子公司具備法人資格;分公司是公司的組成部分，不具有企業(yè)法人的資格，其民事責任由公司承擔;一人有限責任公司的注冊資本最低限額為人民幣十萬元。股東應一次足額繳納公司章程規(guī)定的出資額。一個自然人只能投資設立一個一人有限責任公司。所以本題正確的只有C。

　　5.【答案】：D

　　【解析】：留置權(quán)：指債權(quán)人因保管合同、運輸合同、承攬合同占有債務人的財產(chǎn)，在債務人不按合同的期限履行債務時，有權(quán)留置該財產(chǎn)，并就以該財產(chǎn)折價或者拍賣、變賣的價款優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。留置權(quán)僅在保管合同、運輸合同、承攬合同中才可能存在，因此本題選D。

　　6.【答案】：A

　　【解析】：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的;

　　(3)嚴重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成造成重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責任的。

　　勞動者有下列情形之一的，用人單位不得解除勞動合同：

　　(1)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　(2)患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

　　(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　所以本題選A，勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以解除勞動合

　　7.【答案】：D

　　【解析】：《公務員法》有關規(guī)定，公務員不得從事營利性行業(yè)且不得在企業(yè)兼職。

　　8.【答案】：B

　　【解析】：本題是物件至人損害責任，適應的是過錯推定原則，管理人或所有人承擔損害賠償責任。物件至人損害具體包括：①建筑物其他設施以及建筑物上的擱置物、懸掛物發(fā)生倒塌、脫落、墜落致人損害的。②人工建造的構(gòu)筑物因維護、管理瑕疵致人損害的。③堆放物品滾落、滑落或者堆放物倒塌致人損害的。④樹木傾倒、折斷或者果實墜落致人損害的。本題中是建筑物上的擱置物墜落致人損害，所以應當由房屋所有人李某承擔損害賠償責任。

　　9.【答案】：C

　　【解析】：教唆犯沒有獨立的罪名，教唆別人犯什么罪，對教唆犯就定什么罪。正常情況下，甲唆使已滿18周歲的乙騙取他人財產(chǎn)6000元和搶劫他人財產(chǎn)5000元，則甲的行為應構(gòu)成詐騙罪和搶劫罪，但由于而已滿14周歲不滿16周歲的人，僅對犯故意殺人罪、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒罪的，應負刑事責任，為相對負刑事責任年齡階段。甲已滿15周歲但不滿16周歲，所以僅對教唆他人搶劫行為構(gòu)成犯罪，選C。

　　10.【答案】：C

　　【解析】：已經(jīng)著手實行犯罪，由于犯罪分子意志以外原因而未得逞，是犯罪未遂。本題中甲潛入本單位財務室已經(jīng)著手撬保險柜，忽聽門外有人走動，由于認為被發(fā)現(xiàn)這個意志以外的原因而未得逞，所以應該選C。