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名師解讀:公務(wù)員制度的發(fā)展和考試的價(jià)值新解

在我國(guó)公務(wù)員招考錄用的歷史進(jìn)程中,今年是具有特殊意義的一年,公務(wù)員錄用考試自1989年舉行第一次考試至今已經(jīng)整整20年了。在這樣一個(gè)值得記憶的日子里,專家組織撰寫系列文章,讓廣大有志于公務(wù)員之路的同學(xué)能夠重溫過去的經(jīng)歷,把握現(xiàn)在的選擇,思考未來的發(fā)展。

  二、公務(wù)員招考錄用考試的發(fā)展歷程

  1989年選拔錄用國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員的考試,被稱作“國(guó)家工作人員錄用考試”。較大規(guī)模的錄用一般采取多個(gè)部門聯(lián)合招考的形式進(jìn)行,較小規(guī)模的則采取各個(gè)部門單獨(dú)招考的形式?荚噧(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,前者占10%,后者占90%,主要含《馬克思主義哲學(xué)》、《毛澤東思想概論》、《鄧小平理論》、《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《法律基礎(chǔ)》、《行政管理》、《文秘知識(shí)》等。

  1993年實(shí)施《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》,1994年6月頒布《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》后,國(guó)家公務(wù)員錄用考試無論從科目的設(shè)置,還是從具體的題型上來看,都進(jìn)入比較穩(wěn)定的發(fā)展階段?荚噧(nèi)容方面,《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》占有相同的權(quán)重。同時(shí),引入了寫作考試,包括公文寫作、命題作文、給材料作文等形式,進(jìn)一步豐富了考察的范圍,提高了選拔的科學(xué)性和準(zhǔn)確率。

  2000年公務(wù)員錄用考試進(jìn)一步發(fā)展,在考察《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》的基礎(chǔ)上,將寫作改為《申論》。

  2002年再次改革,考察內(nèi)容變化較大,取消《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考察,選擇相關(guān)內(nèi)容納入《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》之中,然后《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》分為A、B兩類;考察《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》A類的考生,要考察《申論》,從而,根據(jù)職位的要求組織相應(yīng)考試,大大提高了考生應(yīng)試精度。(注:A類職位主要包括中央、國(guó)家機(jī)關(guān)及其派駐機(jī)構(gòu)中,從事政策、法律法規(guī)、規(guī)劃等的研究起草工作和政策、法律法規(guī)、規(guī)劃實(shí)施的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作,以及從事機(jī)關(guān)內(nèi)部綜合性管理工作的職位。B類職位主要包括中央、國(guó)家機(jī)關(guān)及其派駐機(jī)構(gòu)中,從事機(jī)關(guān)內(nèi)部專業(yè)技術(shù)工作,對(duì)機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)工作提供專業(yè)技術(shù)支持的職位)

  2005年中央、國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試在前一階段改革的基礎(chǔ)上,又進(jìn)行了較大幅度的調(diào)整,取消了A、B類之分,改為:中央黨群機(jī)關(guān)、中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)及部分中央垂直管理機(jī)構(gòu)中的省級(jí)機(jī)關(guān)和直屬機(jī)構(gòu),部分依照公務(wù)員制度管理的國(guó)務(wù)院直屬事業(yè)單位的招考職位的公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)一》、《申論》兩科;中央垂直管理機(jī)構(gòu)地(市)以下所有機(jī)關(guān)及部分中央垂直管理機(jī)構(gòu)中的省級(jí)機(jī)關(guān)和直屬機(jī)構(gòu),部分依照公務(wù)員制度管理的國(guó)務(wù)院直屬事業(yè)單位的招考職位的公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)二》一科。

  2006年中央、國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試,根據(jù)2006年1月1日施行的《公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定,將考試類別調(diào)整為綜合管理類和行政執(zhí)法類,所有依照公務(wù)員制度管理的國(guó)務(wù)院直屬事業(yè)單位的招考職位為綜合管理類,考試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)一》、《申論》兩科;中央垂直管理機(jī)構(gòu)地(市)以下所有機(jī)關(guān)及部分中央垂直管理機(jī)構(gòu)中的省級(jí)機(jī)關(guān)和直屬機(jī)構(gòu),部分依照公務(wù)員制度管理的國(guó)務(wù)院直屬事業(yè)單位的招考職位為行政執(zhí)法類,考試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)二》和《申論》。

  2007年根據(jù)公務(wù)員考試的法律法規(guī),綜合考試以來的成功經(jīng)驗(yàn),最終將《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)一》和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)二》合并為統(tǒng)一的《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》,不再區(qū)分報(bào)考類別,使報(bào)考各類職位的考生都處于相同的起跑線上。綜合管理類與行政執(zhí)法類考生答題區(qū)別在《申論》中體現(xiàn)。此后,2008年、2009年全部沿用,沒有結(jié)構(gòu)性變化。

  考察內(nèi)容的變化過程體現(xiàn)了公務(wù)員制度發(fā)展變化的一個(gè)縮影,反映了黨和政府對(duì)于政治體制改革,特別是行政管理體制謹(jǐn)慎態(tài)度和務(wù)實(shí)作風(fēng)。事實(shí)證明,《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》和面試,組合起來作為公務(wù)員選擇錄用的考察內(nèi)容,既吸引了國(guó)外的先進(jìn)政府管理經(jīng)驗(yàn),又繼承了中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是洋為中用、古為今用的成功范例。

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