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2014年下半年助理人力資源管理師考試復(fù)習(xí)指導(dǎo)(15)

來源:考試吧 2014-09-04 10:53:09 要考試,上考試吧!  人力資源萬題庫
考試吧為您推薦“2014年下半年助理人力資源管理師考試復(fù)習(xí)指導(dǎo)”,希望考生在考試吧學(xué)習(xí)愉快!

  (三)工作輪班的組織形式

  兩班制:早、中兩班組織生產(chǎn),工人不上夜班,倒班比較簡單,班次每周輪換一次。

  三班制:三班制是每天分早、中、夜三班組織生產(chǎn)

  間斷性三班制(有公休日, 3周一個(gè)循環(huán),正倒班/反倒班)

  連續(xù)性三班制(無公休日)工人不能一起休息,只能組織輪休。

  四班三運(yùn)轉(zhuǎn)(即四班三運(yùn)轉(zhuǎn)制,四三制。含義:四個(gè)班,每天都是三個(gè)班工作,一個(gè)班休息;工人每8天循環(huán)一次輪休兩天

  四班制:四班制是每天分四個(gè)班組織生產(chǎn)。有三種形式。

  1.四八交叉,即四班交叉作業(yè),四個(gè)班生產(chǎn),每班八小時(shí),交叉時(shí)間2小時(shí)。

  2.四六工作制,四班六小時(shí)工作。

  3.五班輪休制,即“五班四運(yùn)轉(zhuǎn)”,它是員工每工作十天輪休兩天的輪班制度。早中夜三班生產(chǎn),每天安排一個(gè)副班。保證了員工某月平均工作不超過169小時(shí)。我國現(xiàn)在推行40小時(shí)工時(shí)制度。

  (四) 四班三運(yùn)轉(zhuǎn)的優(yōu)點(diǎn)

  1、設(shè)備不休,提高了設(shè)備的利用率,增加了產(chǎn)量。

  2、縮短了工人工作時(shí)間,保護(hù)勞動(dòng)力,提高員工的積極性。

  3、減少了工人連續(xù)上夜班的時(shí)間,有利于工人的休息和生活。

  4、增加了工人學(xué)習(xí)技術(shù)的時(shí)間,提高了工人的技術(shù)水平,有利于提高工作效率,產(chǎn)品質(zhì)量水平,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

  5、有利于增加用工量,為社會(huì)提供更多的就業(yè)崗位。

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