一、招聘崗位及要求
分行公司業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人(1人、勞動合同制)
崗位職責(zé)：公司業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)分行公司、交易銀行等業(yè)務(wù)管理、推動及初審。
崗位要求：全日制本科以上，35歲以下，身體健康，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱，經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)工作6年(含)以上，4年(含)以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;熟悉經(jīng)濟(jì)金融政策、法律和法規(guī)，了解永州當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融發(fā)展?fàn)顩r，精通銀行專業(yè)部門的業(yè)務(wù);有較強(qiáng)的管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;有擔(dān)任銀行支行副行長;本專業(yè)部門副經(jīng)理3年以上(含)經(jīng)歷;擁有當(dāng)?shù)剌^豐富的客戶資源,條件優(yōu)異者可適度放寬選聘標(biāo)準(zhǔn)。
分行零售業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人(1人、勞動合同制)
崗位職責(zé)：零售業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)小微、零售業(yè)務(wù)管理、推動及初審。
崗位要求：全日制本科以上，35歲以下，身體健康，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱，經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)工作6年(含)以上，4年(含)以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;熟悉經(jīng)濟(jì)金融政策、法律和法規(guī)，了解永州當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融發(fā)展?fàn)顩r，精通銀行專業(yè)部門的業(yè)務(wù);有較強(qiáng)的管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;有擔(dān)任銀行支行副行長;本專業(yè)部門副經(jīng)理3年以上(含)經(jīng)歷;擁有當(dāng)?shù)剌^豐富的客戶資源,條件優(yōu)異者可適度放寬選聘標(biāo)準(zhǔn)。
分行業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)人(1人、勞動合同制)
崗位職責(zé)：業(yè)務(wù)拓展部負(fù)責(zé)分行的各項(xiàng)存、貸款及中間業(yè)務(wù)營銷及管理工作。
崗位要求：全日制本科以上，35歲以下，身體健康，金融、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱，經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)工作6年(含)以上，4年(含)以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;熟悉經(jīng)濟(jì)金融政策、法律和法規(guī)，了解永州當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融發(fā)展?fàn)顩r，精通銀行專業(yè)部門的業(yè)務(wù);有較強(qiáng)的管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;有擔(dān)任銀行支行副行長;本專業(yè)部門副經(jīng)理3年以上(含)經(jīng)歷;擁有當(dāng)?shù)剌^豐富的客戶資源,條件優(yōu)異者可適度放寬選聘標(biāo)準(zhǔn)。
