四、結(jié)合“給定資料”,分析我國(guó)社會(huì)志愿者服務(wù)存在的主要問(wèn)題,并提出相應(yīng)對(duì)策。(15分)
要求:分析條理清楚、觀點(diǎn)明確、語(yǔ)言流暢、對(duì)策可行、字?jǐn)?shù)不超過(guò)350字。
【解題思路】
此題需要從兩個(gè)層面作答:一是分析我國(guó)社會(huì)志愿者服務(wù)存在的主要問(wèn)題,即指出問(wèn)題是什么,觀點(diǎn)要明確、分析有條理;二是根據(jù)上述問(wèn)題,提出相應(yīng)對(duì)策,語(yǔ)言流暢、對(duì)策可行?傋?jǐn)?shù)不超過(guò)350字,分值為15分,因此在作答時(shí)要合理分配每個(gè)層面的作答字?jǐn)?shù),不可問(wèn)題太多或?qū)Σ咛唷?/P>
閱讀材料,我們可以將作答范圍鎖定為材料7、8、9中。
材料7、8中主要體現(xiàn)了我國(guó)社會(huì)志愿者服務(wù)存在的問(wèn)題。材料7中的第一個(gè)案例反映了部分志愿者的服務(wù)動(dòng)機(jī)違背了志愿服務(wù)的核心精神,給福利院或敬老院的老人帶來(lái)不便,也從側(cè)面上反映出志愿服務(wù)的領(lǐng)域比較狹窄,容易出現(xiàn)“扎堆”的現(xiàn)象。材料8明確指出我國(guó)最早發(fā)展的志愿者服務(wù)——社區(qū)志愿服務(wù)存在的主要問(wèn)題:管理體制不健全,多頭管理等問(wèn)題突出;社區(qū)志愿者數(shù)量少,成員相對(duì)單一;社區(qū)志愿者技能水平低、志愿服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域狹窄;志愿服務(wù)可持續(xù)發(fā)展能力弱,政府干預(yù)過(guò)多,志愿服務(wù)組織自主性弱等問(wèn)題。
材料9通過(guò)美國(guó)的案例,為解決我國(guó)志愿者服務(wù)中的問(wèn)題提供了良好借鑒。美國(guó)成立的負(fù)責(zé)志愿者活動(dòng)的全國(guó)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),能夠培養(yǎng)民眾責(zé)任感,并為對(duì)社會(huì)公益服務(wù)有所貢獻(xiàn)的人提供受教育的機(jī)會(huì);美國(guó)通過(guò)志愿者招募和有效的激勵(lì)機(jī)制,來(lái)防止志愿者流失。
【參考答案】
我國(guó)社會(huì)志愿者存在的主要問(wèn)題有:一是對(duì)志愿服務(wù)理解不透徹,服務(wù)工作違背志愿精神;二是管理體制不健全,多頭管理;三是社區(qū)志愿者數(shù)量少,成員相對(duì)單一;四是社區(qū)志愿者技能水平低、志愿服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域狹窄;五是志愿服務(wù)可持續(xù)發(fā)展能力弱。
從以下五方面入手解決上述問(wèn)題:一要廣泛宣傳,強(qiáng)化社會(huì)各界及志愿者對(duì)志愿精神的理解和貫徹,以追求公共利益為目的開展志愿服務(wù);二要統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),建立負(fù)責(zé)志愿者服務(wù)的全國(guó)性組織機(jī)構(gòu),提高志愿服務(wù)的管理水平和服務(wù)效率;三要加強(qiáng)培訓(xùn),為志愿者提供嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn),以提升志愿者服務(wù)水平和創(chuàng)新能力;四要有效激勵(lì),通過(guò)教育培訓(xùn)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),提高志愿者工作積極性,防止志愿者流失;五要社會(huì)參與,形成政府、非營(yíng)利組織、企業(yè)共同營(yíng)造的志愿服務(wù)體系,拓寬志愿服務(wù)項(xiàng)目渠道,促進(jìn)志愿服務(wù)可持續(xù)發(fā)展。
相關(guān)鏈接:國(guó)家 | 北京 | 天津 | 上海 | 江蘇 |
安徽 | 浙江 | 山東 | 江西 | 福建 |
廣東 | 河北 | 湖南 | 廣西 | 河南 |
海南 | 湖北 | 四川 | 重慶 | 云南 |
貴州 | 西藏 | 新疆 | 陜西 | 山西 |
寧夏 | 甘肅 | 青海 | 遼寧 | 吉林 |
黑龍江 | 內(nèi)蒙古 |