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公務員面試模擬每日一題:領導比你強怎么辦

  問題:假如你正在興致勃勃地和同事談論著領導的缺點,領導出現(xiàn)了,你該如何?如果是一個比你強很多的領導,你又該怎么辦?

  回答:在背后議論別人(特別是別人的的缺點)是一種不尊重甚至不道德的行為,應該避免這種情況的發(fā)生。

  既是領導,總有其成為領導的原因,作為下屬,在工作中應有起碼的職業(yè)意識——尊重上下級關(guān)系。萬學金路公務員趙同勤老師告訴考生,是金子總有發(fā)光的時候,一個人應該憑著努力工作而獲得別人的認可,而不是靠在領導和自己之間進行相互比較來肯定自己。

  如果領導比我強很多,可能他會給我更多壓力,但這正可以促使自己做出最大努力,充分展現(xiàn)自己的才華。對比自己強的領導,我會更加尊重他,多向他學習,取其所長,補己之短

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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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