首頁 考試吧論壇 Exam8視線 考試商城 網(wǎng)絡(luò)課程 模擬考試 考友錄 實(shí)用文檔 求職招聘 論文下載
2012中考 | 2012高考 | 2012考研 | 考研培訓(xùn) | 在職研 | 自學(xué)考試 | 成人高考 | 法律碩士 | MBA考試
MPA考試 | 中科院
四六級 | 職稱英語 | 商務(wù)英語 | 公共英語 | 托福 | 托業(yè) | 雅思 | 專四專八 | 口譯筆譯 | 博思
GRE GMAT | 新概念英語 | 成人英語三級 | 申碩英語 | 攻碩英語 | 職稱日語 | 日語學(xué)習(xí) |
零起點(diǎn)法語 | 零起點(diǎn)德語 | 零起點(diǎn)韓語
計(jì)算機(jī)等級考試 | 軟件水平考試 | 職稱計(jì)算機(jī) | 微軟認(rèn)證 | 思科認(rèn)證 | Oracle認(rèn)證 | Linux認(rèn)證
華為認(rèn)證 | Java認(rèn)證
公務(wù)員 | 報(bào)關(guān)員 | 銀行從業(yè)資格 | 證券從業(yè)資格 | 期貨從業(yè)資格 | 司法考試 | 法律顧問 | 導(dǎo)游資格
報(bào)檢員 | 教師資格 | 社會工作者 | 外銷員 | 國際商務(wù)師 | 跟單員 | 單證員 | 物流師 | 價(jià)格鑒證師
人力資源 | 管理咨詢師 | 秘書資格 | 心理咨詢師 | 出版專業(yè)資格 | 廣告師職業(yè)水平 | 駕駛員
網(wǎng)絡(luò)編輯 | 公共營養(yǎng)師 | 國際貨運(yùn)代理人 | 保險(xiǎn)從業(yè)資格 | 電子商務(wù)師 | 普通話 | 企業(yè)培訓(xùn)師
營銷師
衛(wèi)生資格 | 執(zhí)業(yè)醫(yī)師 | 執(zhí)業(yè)藥師 | 執(zhí)業(yè)護(hù)士
會計(jì)從業(yè)資格考試會計(jì)證) | 經(jīng)濟(jì)師 | 會計(jì)職稱 | 注冊會計(jì)師 | 審計(jì)師 | 注冊稅務(wù)師
注冊資產(chǎn)評估師 | 高級會計(jì)師 | ACCA | 統(tǒng)計(jì)師 | 精算師 | 理財(cái)規(guī)劃師 | 國際內(nèi)審師
一級建造師 | 二級建造師 | 造價(jià)工程師 | 造價(jià)員 | 咨詢工程師 | 監(jiān)理工程師 | 安全工程師
質(zhì)量工程師 | 物業(yè)管理師 | 招標(biāo)師 | 結(jié)構(gòu)工程師 | 建筑師 | 房地產(chǎn)估價(jià)師 | 土地估價(jià)師 | 巖土師
設(shè)備監(jiān)理師 | 房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 | 投資項(xiàng)目管理師 | 土地登記代理人 | 環(huán)境影響評價(jià)師 | 環(huán)保工程師
城市規(guī)劃師 | 公路監(jiān)理師 | 公路造價(jià)師 | 安全評價(jià)師 | 電氣工程師 | 注冊測繪師 | 注冊計(jì)量師
化工工程師 | 材料員
繽紛校園 | 實(shí)用文檔 | 英語學(xué)習(xí) | 作文大全 | 求職招聘 | 論文下載 | 訪談 | 游戲
教師資格考試

2012教師面試技巧之教學(xué)技能篇:教學(xué)評估的設(shè)計(jì)

  依據(jù)一體化系統(tǒng)教學(xué)設(shè)計(jì)應(yīng)包含著評價(jià)設(shè)計(jì)。評價(jià)活動是伴隨著教學(xué)活動同步向前推進(jìn)的。因此,教師應(yīng)當(dāng)在提出教學(xué)實(shí)施方案的同時(shí),也提出過程評價(jià)方案。人民教育出版社課程教材研究所的郝建平在探討教學(xué)評價(jià)的設(shè)計(jì)時(shí),談及了以下幾個(gè)方面∶

  一、教學(xué)評價(jià)的內(nèi)容

  教學(xué)評價(jià)設(shè)計(jì)首先要解決的是“評價(jià)什么”的問題。教師在教學(xué)過程中實(shí)施形成性評價(jià)應(yīng)該認(rèn)真考慮這樣一個(gè)問題∶教學(xué)目標(biāo)究竟以什么形式體現(xiàn)在教學(xué)活動之中。事實(shí)上,教師課堂上看到的是“完整人”的綜合行動,這種綜合行動即通常所說的“學(xué)生表現(xiàn)”,我們設(shè)定的教學(xué)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)反映在學(xué)生的課堂表現(xiàn)之中,從而成為教學(xué)評價(jià)的最主要方面。

  學(xué)生在課堂中的真實(shí)表現(xiàn)可以分為以下幾種類型∶

  1.學(xué)生話語

  在語言教學(xué)評價(jià)中,學(xué)生話語是一項(xiàng)重要的指標(biāo)。教師應(yīng)當(dāng)采取有效措施收集學(xué)生的活動表現(xiàn)證據(jù),其中包括話語量、話語真實(shí)水平、話語連貫流暢程度、話語的隨機(jī)建構(gòu)水平等。

  2.學(xué)生行動

  伴隨著學(xué)生話語,還有相應(yīng)的行為發(fā)生。我們需要重點(diǎn)評價(jià)學(xué)生行動的目的性、互動性、主動性,還應(yīng)評價(jià)學(xué)生行動的實(shí)際效能。

  3.學(xué)生認(rèn)知水平

  教師應(yīng)當(dāng)采取有效手段得知學(xué)生的思維進(jìn)程與線索、學(xué)生對教學(xué)信息的領(lǐng)悟程度、學(xué)生對教學(xué)資源的感受深度,以及學(xué)生接受新語言學(xué)習(xí)項(xiàng)目的敏銳程度。

  4.臨場機(jī)智

  課堂過程是教師與學(xué)生隨機(jī)構(gòu)建教與學(xué)的關(guān)系的過程,所以,學(xué)生在現(xiàn)場所表現(xiàn)出來的臨場靈活性、創(chuàng)造性,以及對學(xué)習(xí)情景的適應(yīng)性,也是教師的評價(jià)內(nèi)容。

  二、教學(xué)評價(jià)的主體

  評價(jià)主體主要指的是“誰來評價(jià)”的問題。形成性評價(jià)設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)注意評價(jià)主體的多元性。教師、學(xué)生以及身居課堂之外的家長都可以是評價(jià)的主體。

  (一)教師評價(jià)

  教師評價(jià)可以采取以下幾種形式∶

  1、教師對全班的評價(jià)

  教師估量全班的整體表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)群體的學(xué)習(xí)優(yōu)勢和存在的問題,明確群體學(xué)習(xí)活動的總體趨勢。

  2.、教師對部分學(xué)生的評價(jià)

  教師應(yīng)當(dāng)評價(jià)不同水平的學(xué)生的實(shí)際表現(xiàn),若優(yōu)秀學(xué)生是否有突出的表現(xiàn),看后進(jìn)生是否正在進(jìn)步等,這些均屬對部分學(xué)生的評價(jià)。

  3、教師對學(xué)生小組的評價(jià)

  小組活動應(yīng)當(dāng)成為教師評價(jià)的重點(diǎn)項(xiàng)目。教師應(yīng)當(dāng)觀察不同小組的內(nèi)部互動情況,小組領(lǐng)導(dǎo)力的強(qiáng)弱,小組的信息溝通情況,小組執(zhí)行任務(wù)的過程,小組解決問題的成效等。

  4.教師對學(xué)生個(gè)人的評價(jià)

  教師對學(xué)生個(gè)人的評價(jià)需要以個(gè)案的形式觀察探尋那些可以說明他們學(xué)業(yè)進(jìn)展情況的具體表現(xiàn)。面對一個(gè)群體的眾多學(xué)生,教師要分層次、有重點(diǎn)地進(jìn)行形成性評價(jià)。由于學(xué)生個(gè)人的表現(xiàn)均有某種代表性,所以,教師在具體進(jìn)行某些個(gè)案的“解剖麻雀”的工作之后,就可以比較清楚地了解第一類學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。

  (二)學(xué)生評價(jià)

  學(xué)生以評價(jià)的主體身份參與形成性評價(jià),是評價(jià)改革的—個(gè)重點(diǎn)課題。學(xué)生評價(jià)可以采取以下幾種形式∶

  1.學(xué)生自評

  教師應(yīng)當(dāng)在教學(xué)過程中有計(jì)劃地培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)行自我反思的能力。教師有必要逐步培育和構(gòu)建學(xué)生的有效評價(jià)行為,如及時(shí)采集個(gè)人表現(xiàn)的信息,記錄自己的學(xué)習(xí)過程,學(xué)會進(jìn)行自我監(jiān)控,學(xué)會描述自己的學(xué)習(xí)行為等。

  2.兩人互評

  兩人互評是一種常見的自主評價(jià)形式。兩人互評可能在所有的兩人一組的活動之中和之后發(fā)生。

  3.小組互評

  小組內(nèi)部的合作評價(jià)是課堂形成性評價(jià)的難點(diǎn)。學(xué)生在課堂上是不太善于進(jìn)行合作評價(jià)的,但是,教師應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地培養(yǎng)學(xué)生良好的合作評價(jià)行為,這需要一定的時(shí)間,需要在每節(jié)課上引導(dǎo)學(xué)生自主管理小組活動,自主實(shí)施小組評價(jià)任務(wù),自主積累過程評價(jià)信息和實(shí)證材料,而所有這些“自主”都需要在教師有計(jì)劃的指導(dǎo)下進(jìn)行訓(xùn)練。

  (三)家長評價(jià)

  在教師與學(xué)生分別作為評價(jià)主體的基礎(chǔ)之上,要逐漸引入家長評價(jià)。在很多地區(qū)的學(xué)校已引入了家長評價(jià)。如學(xué)生在家里做完作業(yè),家長給予必要的評語;學(xué)生在校的一些課業(yè)成果拿回家里做展示匯報(bào),家長對此給予評價(jià)。此外,學(xué)校舉辦大型活動或教師在班上組織各種學(xué)習(xí)匯報(bào)、文藝表演等活動時(shí),也可以邀請家長參加,并讓他們對學(xué)生在活動中的表現(xiàn)作出評價(jià)。家長參與評價(jià),需要學(xué)校和教師的及時(shí)指導(dǎo)。要不斷地改變家長的評價(jià)態(tài)度,改善家長的評價(jià)行為,改進(jìn)家長的評價(jià)方法,以更好地發(fā)揮家長參與評價(jià)的積極作用。

  三、教學(xué)評價(jià)的方法

  評價(jià)方法要實(shí)現(xiàn)多樣化的改革目標(biāo)。改進(jìn)評價(jià)方法的指導(dǎo)理念是∶測試性評價(jià)和質(zhì)性評價(jià)兼顧。同時(shí)大力開展質(zhì)性評價(jià)方法。常見的有以下六種評價(jià)方法∶測試、測量、觀察、調(diào)查、檔案袋、軼事記錄。

  1.測試

  在提供質(zhì)性評價(jià)的同時(shí),我們還必須認(rèn)識到,測試仍然是日常教學(xué)的一種常見的評價(jià)方法。

  2.測量

  雖然教師重視測試的評價(jià)作用,但是,他們往往沒有重視測量的特定作用。實(shí)際上,即使在語言教學(xué)中,態(tài)度測量,情緒測量,一般智商的測量,都對教學(xué)改進(jìn)有明顯的效果。同時(shí),測量方法還能夠使學(xué)生更加了解自己。

  3.觀察

  課堂教學(xué)觀察可以采取五種方法∶調(diào)查嚴(yán)密組織的系統(tǒng)觀察、生態(tài)學(xué)觀察方法、人種學(xué)觀察方法、同步等級界定觀察方法和非正式觀察法。下面是一課堂觀察考核表,在進(jìn)行教學(xué)評價(jià)時(shí),可以參考使用,如表4-1所示。

  4.調(diào)查

  觀察是在活動過程中同步采集信息,調(diào)查則是在活動之后采集信息。行之有效的調(diào)查方法有問卷和訪談兩種。問卷和訪談都需要掌握一定的專業(yè)技術(shù),教師實(shí)施此類調(diào)查應(yīng)當(dāng)說是很有必要的。

  5.檔案袋

  檔案袋也可以稱為成長記錄袋,鮑爾森和麥耶指出,檔案袋的概念是“收集、選擇和反思”。即從收集的所有作業(yè)中,學(xué)生自己選擇存人檔案中的材料,可以是他們認(rèn)為特別有價(jià)值的東西。然后學(xué)生對自己的成品和相關(guān)表現(xiàn)進(jìn)行反思。

  6.軼事記錄

  軼事記錄可以用于學(xué)生執(zhí)行解決問題的任務(wù)或項(xiàng)目時(shí)的質(zhì)性評價(jià)。這項(xiàng)評價(jià)活動當(dāng)然可以由教師來做,但是,通常認(rèn)為更重要的是讓學(xué)生來進(jìn)行軼事記錄,長期做這件事可以有效地促進(jìn)學(xué)生的反思能力。

文章搜索
中國最優(yōu)秀教師資格名師都在這里!
李穎老師
在線名師:李穎老師
   畢業(yè)于北京師范大學(xué),中國教育學(xué)會教育管理分會專家組成員,有多...[詳細(xì)]
教師資格考試欄目導(dǎo)航
版權(quán)聲明:如果教師資格考試網(wǎng)所轉(zhuǎn)載內(nèi)容不慎侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系800@exam8.com,我們將會及時(shí)處理。如轉(zhuǎn)載本教師資格考試網(wǎng)內(nèi)容,請注明出處。