2010安徽政法干警招錄培養(yǎng)體改試點(diǎn)招錄公告

　　六、資格復(fù)審

　　面試前，省法院、檢察院、公安廳、司法廳根據(jù)政策規(guī)定和考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)照《考場座次表》上的照片與信息，對(duì)擬定為面試人選的人員進(jìn)行資格復(fù)審。凡與報(bào)考條件要求不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，取消其參加面試的資格。因取消資格等原因出現(xiàn)面試人選缺額的，按規(guī)定時(shí)間在同職位筆試達(dá)線人員中依筆試成績高低順序等額遞補(bǔ)后再進(jìn)行資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審時(shí)，考生須提供有效居民身份證、學(xué)歷證書、筆試準(zhǔn)考證等有關(guān)材料。招錄職位有學(xué)位等要求的，須提供學(xué)位證書等證件、材料。同時(shí)，退役士兵還須提供本人退伍證和負(fù)責(zé)其退役安置工作的縣級(jí)民政部門出具的退役證明、本人或家庭戶口簿;全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供省級(jí)教育主管部門簽發(fā)的《全日制普通高校2010年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》;“四項(xiàng)目”人員還須提供：①國家或省級(jí)項(xiàng)目主管部門的錄取批件或聘任(服務(wù))期滿后頒發(fā)的相關(guān)合格證書;②本人項(xiàng)目聘任(服務(wù))所在地縣級(jí)組織人事等部門出具的服務(wù)期滿考核合格證明、材料;③中央有關(guān)部委及其他省、市、自治區(qū)組織選拔的安徽籍人員，須提供有關(guān)籍貫證明材料。以上材料均需原件和復(fù)印件。

　　資格復(fù)審合格的考生，按規(guī)定辦理面試?yán)U費(fèi)手續(xù)，領(lǐng)取《面試通知書》。

　　七、面試

　　面試人選根據(jù)職位招錄計(jì)劃數(shù)，在同職位筆試達(dá)線人員中依筆試成績從高分到低分按3：1的比例(同職位招錄計(jì)劃數(shù)在10名以上的，按2:1比例)確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多人筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，由省公務(wù)員主管部門按規(guī)定統(tǒng)一組織實(shí)施。面試有關(guān)事宜另行確定。

　　面試后，將筆試成績與面試成績按6：4的比例合成考(論壇)試總成績。實(shí)際面試人員少于或等于職位招錄計(jì)劃數(shù)的，面試成績須達(dá)到當(dāng)天該考場實(shí)際面試人員的平均分?jǐn)?shù)，方可進(jìn)入體檢與考察程序。

　　八、體檢和考察　　體檢和考察人選按職位招錄計(jì)劃數(shù)，在同職位面試人員中依考試總成績高低順序確定，其中：報(bào)考法律碩士專業(yè)研究生職位的，按1：2的比例確定;報(bào)考其他職位的，按1：1.5的比例確定。最后一名如有多人考試總成績相同的，依次按筆試成績、《行政職業(yè)能力測試》成績高低排序。

　　體檢、考察工作分別由省法院、檢察院、公安廳、司法廳負(fù)責(zé)組織實(shí)施。先進(jìn)行體檢，后進(jìn)行考察。因各種原因出現(xiàn)招錄職位擬復(fù)試人選(法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生職位)或擬錄取人選(其他職位)缺額的，按規(guī)定時(shí)間在同職位面試人員中按規(guī)定依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　體檢工作按照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部印發(fā)的《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。報(bào)考人民警察職位的，其體檢標(biāo)準(zhǔn)按照省委組織部、原省人事廳、省衛(wèi)生廳印發(fā)的《安徽省錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(皖人發(fā)〔2008〕4號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳、省公務(wù)員局印發(fā)的《關(guān)于錄用人民警察體檢中“肝炎”項(xiàng)目檢測有關(guān)問題的通知》(皖人社明電〔2010〕55號(hào))等規(guī)定進(jìn)行。其中，對(duì)身高、視力、體重、血壓四個(gè)項(xiàng)目的體檢結(jié)果，由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和報(bào)考人員本人當(dāng)場簽字確認(rèn)。本人要求復(fù)檢的，當(dāng)場進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和本人當(dāng)場簽字確認(rèn);本人拒絕簽字的，由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員和復(fù)檢醫(yī)生注明情況，并視為本人認(rèn)可復(fù)檢結(jié)果。對(duì)體檢結(jié)束后報(bào)考人員提出的復(fù)檢申請(qǐng)不予受理。

　　考察工作要堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避等情況，并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格條件進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。其中，對(duì)報(bào)考人民警察職位的考察對(duì)象，還應(yīng)按錄用人民警察的有關(guān)政審規(guī)定進(jìn)行考察。

　　體檢、考察工作于9月底前完成。

　　九、公示和錄取

　　體檢和考察后，對(duì)報(bào)考法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生職位的體檢、考察合格人員，由省法院、檢察院、公安廳、司法廳按1：2比例確定擬復(fù)試人選，經(jīng)省公務(wù)員主管部門審核后統(tǒng)一報(bào)中央公務(wù)員主管部門。相關(guān)培養(yǎng)院校按照擬復(fù)試人員名單進(jìn)行復(fù)試并從復(fù)試合格人員中確定擬錄取人選，確定的擬錄取人選由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期滿后，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響錄取的，由省公務(wù)員主管部門將擬錄取人員名單報(bào)中央公務(wù)員主管部門，由相關(guān)培養(yǎng)院校發(fā)放錄取通知書;復(fù)試后無合格人員的，取消該招錄職位。

　　對(duì)報(bào)考法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生職位以外的其他職位的體檢、考察合格人員，由省法院、檢察院、公安廳、司法廳根據(jù)職位招錄計(jì)劃數(shù)，依考生考試總成績高低順序按照1：1的比例確定擬錄取人選，經(jīng)省公務(wù)員主管部門審核后，在安徽省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公示7天。公示期滿后，沒有問題或者反映問題不影響錄取的，由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一將擬錄取人員名單報(bào)中央公務(wù)員主管部門，相關(guān)培養(yǎng)院校按照擬錄取人員名單發(fā)放錄取通知書;公示期間反映問題影響錄取并查有實(shí)據(jù)的，取消擬錄取資格。

　　公示后，因各種原因取消錄取的職位，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　公示和錄取工作于10月上旬基本完成。擬錄取人員于10月中旬開始入學(xué)。

　　十、培養(yǎng)、管理和畢業(yè)錄用

　　被錄取人員到相關(guān)院校報(bào)到時(shí)，與培養(yǎng)院校、所定向的省級(jí)政法機(jī)關(guān)和定向招錄單位簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議書，接受培養(yǎng)。被錄取人員的戶口和檔案遷入錄取學(xué)校。被錄取人員在校期間按學(xué)生管理規(guī)定管理，應(yīng)嚴(yán)格遵守院校的各項(xiàng)規(guī)章制度;在校期間免收學(xué)費(fèi)，并按財(cái)政部財(cái)行〔2008〕459號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。

　　對(duì)于合格畢業(yè)的學(xué)生，由所在院校按原確定的定向招錄單位進(jìn)行派遣，并將其檔案和戶口轉(zhuǎn)至相關(guān)單位。學(xué)生到定向單位報(bào)到后，由招錄單位按規(guī)定權(quán)限和程序辦理公務(wù)員錄用手續(xù)。在校學(xué)習(xí)期間不合格或未獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的人員，以及畢業(yè)時(shí)不符合相應(yīng)職位資格條件要求的人員，不得錄用為公務(wù)員，國家不負(fù)責(zé)安排工作，考生自行擇業(yè)。同時(shí)，一次性退還所享受的教育費(fèi)用和補(bǔ)助費(fèi)(包括學(xué)費(fèi)、培養(yǎng)費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi))。違約不到定向單位工作的畢業(yè)學(xué)生，不得錄用到其他黨政機(jī)關(guān)以及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，違約情況記入考生誠信檔案，并在違約處理決定公布后1個(gè)月內(nèi)，一次性退還所享受的教育費(fèi)用和補(bǔ)助費(fèi)(包括學(xué)費(fèi)、培養(yǎng)費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi))，并繳納該費(fèi)用50%的違約金。

　　學(xué)生畢業(yè)到定向單位工作，研究生層次的須服務(wù)滿5年，本科層次的滿7年，�？茖哟蔚臐M9年，方可交流。

　　十一、監(jiān)督檢查

　　招錄工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，增強(qiáng)公開性和透明度，落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，堅(jiān)持招錄政策、條件、程序、辦法、結(jié)果等全面公開，嚴(yán)格按照政策、標(biāo)準(zhǔn)和程序辦事，嚴(yán)肅招錄工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。要加強(qiáng)對(duì)招錄工作全過程的監(jiān)督檢查，加大對(duì)招錄違紀(jì)案件的查處力度。對(duì)參與組織招錄工作的有關(guān)人員違反招錄工作原則，不按規(guī)定程序操作的行為，將立即制止并責(zé)令改正，造成不良影響和工作損失的，將嚴(yán)肅處理，決不姑息。對(duì)違反招錄紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別按有關(guān)規(guī)定給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消錄用資格、五年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員、通報(bào)所在學(xué)�；騿挝坏忍幚�。上述人員中觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

　　此次招錄的有關(guān)政策、體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)等信息，將陸續(xù)登載于安徽省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)(www.ah.hrss.gov.cn/)、安徽先鋒網(wǎng)(www.ahxf.gov.cn/)和安徽省人事考試網(wǎng)，供報(bào)考人員查詢。

　　本《公告》由省公務(wù)員主管部門、省教育主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：

　　省公務(wù)員主管部門：0551-2602415、2609726(政策咨詢);

　　省教育廳：0551-3609521(教育入學(xué)考試咨詢);

　　省人事考試院：0551-3457903、2862049(考務(wù)技術(shù)咨詢);

　　省法院：0551-5599714;

　　省檢察院：0551-3696032;

　　省公安廳：0551-2801358;

　　省司法廳：0551-2215029;

　　省監(jiān)察廳派駐省人社廳監(jiān)察室：0551-2663184(監(jiān)督舉報(bào))。

　　上述咨詢電話于本公告發(fā)布之日啟用，除報(bào)名期間外，均在正常辦公時(shí)間使用。

　　特此公告。

　　附件：安徽省2010年政法干警培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)招錄職位簡章

　　中共安徽省委組織部

　　安徽省人力資源社會(huì)保障廳

　　安徽省教育廳

　　安徽省公務(wù)員局

　　二Ο一Ο年七月二日