公考面試真題列舉：兩層面120個題型60個主題

　　計劃、組織、協(xié)調能力

　　職位型

　　如果進入新的崗位，你的現(xiàn)階段目標和今后一個時期的目標是什么?

　　【答題要點】 一是不能空談目標，目標必須要和一定的現(xiàn)實環(huán)境和自身素質能力結合起來，根據(jù)主觀、客觀和內在、外在條件來制定合理的計劃和目標;

　　二是奮斗目標要將個人價值與社會價值緊密結合起來，將社會對個人的滿足和個人對社會的貢獻緊密結合起來，這樣才能真正實現(xiàn)人生的價值，實現(xiàn)自我的目標;

　　三是具體來講，如能有幸進入財稅部門工作，作為年輕人，我認為，首先要虛心學習，要向老同志學，向書本學，向實踐學，不斷豐富、提高自我的政治素質和業(yè)務能力。在此基礎上，近期能達到盡快適應工作、投入工作、創(chuàng)造成績的目標;遠期則達到在工作中有所突破、有所創(chuàng)新、不斷提高工作水平的目標。

　　活動型

　　其他單位同志要來你單位參觀，領導要你負責接待，你如何處理?

　　【答題要點】這是領導對我的信任，我一定要做好接待工作。(1)制訂計劃。與對方單位進行聯(lián)系，根據(jù)參觀的人數(shù)、人員的詳細情況(包括單位、姓名、職務、性別、民族等等)、時間、內容確定接待的標準、需要提前準備的物品和資料、負責接待的工作人員，作好計劃后報領導批準。(2)做好接待準備。重點準備好參觀人員的食宿、安全和資料。通知本單位有關科室做好迎接參觀的準備。(3)進行接待。按原定計劃接站，安排工作人員做好現(xiàn)場的接待、引導工作，安排好食宿，協(xié)調有關部門做好各項工作;還要隨時征求到訪人員的意見，及時調整活動安排。(4)參觀工作結束后，征求到訪人員對接待工作的意見;做好協(xié)助安排好返程交通，結算住宿費等善后工作;落實返程安排及送行車輛并送站，通知到訪人員單位接站;歸還接待使用物品，結算經(jīng)費;清理接待工作文件資料并撰寫報告，向領導匯報。

　　方案型

　　你所在的部門要舉辦一次學習講座，領導把這次講座的組織工作交給你來辦，請你詳細說明你的實施方案。

　　【答題要點】(1)這是領導對我的信任，我會盡心盡力地做好這項工作。(2)做好工作計劃。了解舉辦這次學習講座的目的和內容，在此基礎上制定關于講座主講人、參與人員、內容、時間、地點的計劃，報領導批準。(3)做好準備工作。邀請講課的專家、學者;落實講座場地并布置;通知參訓人員;準備學習資料;安排好講座當天參與組織的工作人員。(4)培訓當天提前到達會場，做好簽到工作;講座過程中做好記錄，并密切關注會場，隨時處理突發(fā)事件;與領導保持溝通。(5)做好總結。

　　突發(fā)型

　　鎮(zhèn)領導對一個村的指示與當?shù)貙嶋H不符，群眾意見很大!派你處理，你怎么辦?

　　【答題要點】(1)在工作中遇到這種事情，是難免的，我會妥善處理。(2)我會首先聽取領導關于這次工作的具體指示和要求，認真領會領導的精神。(3)到了基層之后，我會采用座談會、入戶訪談等多種形式，深入田間地頭，與群眾進行有效的溝通，了解群眾的意見和建議，同時做好政策的解釋說明工作，防止群眾因對政策的誤解而導致分歧。(4)調查結束后，我會在第一時間總結情況，向領導匯報，并把領導的處理意見及時通知群眾。

　　排序型

　　假如你是某廳機關辦公室的一名工作人員，今天共有5項工作要你處理，你怎么做準備?并請說明理由。

　　A.準備“重點工作重點突破”會議材料的整理、送審，不少于3小時。

　　B.參加2小時“專項工作專項檢查評比”活動，并將評比結果在內網(wǎng)上公布。

　　C.制定衡量和評價機關各處(室)、部門工作的考核項目明細化表，明天交有關領導。

　　D.接待三人來訪，整理情況，報有關領導。

　　E.下午辦公室其他工作人員抽調去完成臨時任務，需要你頂替其他工作

　　【答題要點】根據(jù)輕重緩急的原則來處理。

　　第一，參加2小時“專項工作專項檢查評比”活動，并將評比結果在內網(wǎng)上公布。評比活動是集體工作，應當放在第一位。第二，準備“重點工作重點突破”會議材料的整理、送審，不能耽誤會議的正常舉行。第三，接待三人來訪，整理情況，報有關領導。第四，下午頂替辦公室其他工作人員的臨時任務。第五，由于考核項目明細化表明天要上交給領導，所以在今天我就應該加班加點，把表格做出來。