自卑是一種典型的消極的心理現(xiàn)象,是個(gè)人對自己評價(jià)偏低的一種心理傾向。自卑感嚴(yán)重的人,往往處世消極,工作不思進(jìn)取。這種心理對于參加面試的考生來說,危害非常大。
在面試過程中,這類人往往會將自己與其他考生在多方面進(jìn)行對比,尤其是習(xí)慣于拿自己的短處同對方的長處比。因而越比就越?jīng)]信心,自卑感也就更強(qiáng)。他也希望能夠給主考人員留下一個(gè)較好的印象,卻又不相信自己能夠做到。于是導(dǎo)致在面試中出現(xiàn)種種窘態(tài)和難堪,如臉紅、出冷汗、喉頭戰(zhàn)栗、發(fā)音吐字不清等。在這種狀況下,考生的真實(shí)水平是無法發(fā)揮出來的。
臨場心理狀態(tài)不佳的考生,多是因?yàn)檎J(rèn)知不正確,可以利用認(rèn)知重塑法進(jìn)行矯正。人事考試網(wǎng)公務(wù)員考試研究中心專家認(rèn)為:面試前,應(yīng)把緊張、自卑、害怕等想法清理干凈?梢圆捎米晕覍υ挼姆绞,傾聽內(nèi)心深處的聲音。如果有些想法偏激而且不合理,就要修正它。要消除那些患得患失的想法,代之以合理的態(tài)度:“我要爭取成功,展示自己的最佳形象!”要消除預(yù)期失敗的內(nèi)部語言,如“我想這次恐怕不行”,反復(fù)進(jìn)行積極的自我暗示:“我一定會給他們留下很好的印象!
人事考試網(wǎng)公務(wù)員考試研究中心專家提醒:如果考生在面試過程中感到信心不足,在日常交往活動中不妨試著從以下五方面來強(qiáng)化自己的自信心,為成功的面試做準(zhǔn)備:
笫一,在陌生人面前,你不了解對方,對方也不了解你,要充分意識到自己的有利條件,不可妄自菲薄。
第二,保持與對方談話中的沉默間隔,不要急不可待。這樣會使你有更多的思考時(shí)間,也使對方感到你是一位充滿自信的人。
第三,如果對方聲音超過你,你可以突然把聲音變輕,這種音量差會給對方造成心理壓力,使對方更想細(xì)心地聽你說。
第四,盯住對方的眼睛講話,如果對方回避你的目光,說明你比他堅(jiān)強(qiáng)。
第五,經(jīng)?紤]這樣一個(gè)問題:人各有長短,都存在著有求于人和被人所求的可能,不能因?yàn)橛星笥趧e人就感到自己低人一頭,也不能因?yàn)楸蝗饲蠖焊邭鈸P(yáng)。一般說來,缺乏自信的人,多是性格內(nèi)向、勤于反思而又敏感多疑的人。他們的自尊心很強(qiáng),但不懂得如何積極地獲取自尊,而是采取消極退避的方式以保護(hù)自尊。正是為了追求一種不使自尊心受到傷害的安全感,為了不在別人面前暴露自己的弱點(diǎn),于是不敢坦率地介紹自己,不敢大膽地推銷自己。他們唯恐別人看不起自己,實(shí)際上正是由于自己低估了自己,而別人對他們的輕視態(tài)度,常常是由于他們自己的自卑和退避所造成的。
推薦:公務(wù)員面試:計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力的應(yīng)試攻略
更多信息請?jiān)L問:考試吧公務(wù)員欄目
國家 | 北京 | 天津 | 上海 | 江蘇 |
安徽 | 浙江 | 山東 | 江西 | 福建 |
廣東 | 河北 | 湖南 | 廣西 | 河南 |
海南 | 湖北 | 四川 | 重慶 | 云南 |
貴州 | 西藏 | 新疆 | 陜西 | 山西 |
寧夏 | 甘肅 | 青海 | 遼寧 | 吉林 |
黑龍江 | 內(nèi)蒙古 |