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二、如何巧答關(guān)于能力問題的提問
個人能力是任何一家單位都非常關(guān)注的問題。如果你的能力很強,那么你就會被單位看重,因為他們想通過你的能力為單位創(chuàng)造更多的成績。
當然,這里的能力指的是學習新知識的能力,精通創(chuàng)新的能力,預(yù)見力等綜合能力。
精明的主考官想知道的就是你靠什么能力取得成就的,也就是說他想探明你的能力所在。主考官也許會直截了當?shù)貑柲阋恍┚唧w的工作經(jīng)歷來判定你的能力。
在以生動具體的陳述談能力的問題的同時,請記住,你是否有社交能力,這對于你能否被錄用起著相當重要的作用。你要設(shè)法讓主考官相信,你是一個容易與人相處、令人愉快的人物。
另外,主考官為探測你的反應(yīng)會隨意地提問,你如何與挑剔的老板相處?
對這個問題你盡量回答得幽默風趣一些,當然也不要忘記表現(xiàn)你的誠實與豁達。
下面是關(guān)于考查你的能力的一些問題。
1.你是怎樣合理安排自己的時間的?
【妙答技巧】
、侔岩龅氖铝谐鰜,用具體的事例說明你過去是怎樣準時完成多項任務(wù)的。
、谡勀憔哂写硇缘囊惶欤唧w說明你是怎樣度過這一天的。
、矍屑烧f你一般不同時處理多項任務(wù),或者說你對工作時間確實進行了安排,但是并沒有對可能出現(xiàn)的緊急情況加以考慮。
2.你的口頭表達能力如何?與你的口頭表達能力相比,你自認為書面表達能力如何?
【妙答技巧】講述你做準備工作的過程,同時指出表達的技巧。列舉出幾個你獲得成功的具體例子。并且說明在工作中口頭表達能力與書面表達能力同等重要,并進一步說明,盡管二者中也許有一項是你的強項,但你仍然在不懈地努力,以使自己在說寫兩方面都完全合格。
3.講一下你從事集體項目的經(jīng)歷。
【妙答技巧】
、儆镁唧w項目說明這個集體項目目標和你個人承擔的具體任務(wù)。
②描述你與項目主管的良好關(guān)系,同時贊美同事的團隊精神強。
4.如果你是個管理者,你通常會怎樣安排任務(wù)?
【妙答技巧】
、倜枋瞿闶窃鯓幼屆總員工成為工作中的一部分。
、谂e例說明你曾經(jīng)因為全體員工的同心協(xié)力而出色完成任務(wù)。
5.你是如何處理工作中的突發(fā)事件的?
【妙答技巧】
、僬f明在這種情況下,你快速重新安排工作的主次急緩的情況。
②用具體事例說明,盡管工作中出現(xiàn)了突如其來的復(fù)雜情況,但你還是把工作及時完成了。
6.你遇到過的最棘手的問題是什么?
【妙答技巧】
、儆眠^去的成就說明你對付這一問題的辦法和最后成功的結(jié)果。
、陉U述這些辦法對將來的工作同樣適用。
7.我們?yōu)槭裁匆湍?
【妙答技巧】
、訇U述你對該單位或該行業(yè)以及該職位的調(diào)查結(jié)果。
、诰C述你具備的符合該工作要求的能力和極強的競爭力。
、壅f明你所取得的成就,使你獲得這些成就的能力以及相關(guān)的工作經(jīng)驗和培訓。
、芑卮饡r要信心十足,充滿熱情。
三、關(guān)于工作經(jīng)驗的絕妙回答
幾乎所有的單位都希望聘到有工作經(jīng)驗的人,他們一來就能在工作舞臺上找到自己所扮演的角色的感覺。因為在單位看來,雇到有經(jīng)驗的人比什么都重要。因此,如果你熟悉自己所干的行業(yè),就比別人多了一份優(yōu)勢。
簡單地將自己的經(jīng)驗和成功之處背誦一遍是沒有用的。你應(yīng)該把它與眼前的工作聯(lián)系起來,向考官說明你是如何獲得那些成就,以及你的經(jīng)驗和成就會怎樣使你成為眼前這份工作的最佳人選。
可是,并不是所有的應(yīng)考者都有工作經(jīng)驗,尤其是對于剛畢業(yè)的大學生,他們不可能有太多工作經(jīng)驗。遇有這種情況,該怎么辦呢?
①盡量使單位相信你的領(lǐng)悟力極強,你決心并愿意辛勤工作,而所有的這一切足以彌補你缺少經(jīng)驗的不足。
②表明你的確有這份工作要求的經(jīng)驗。經(jīng)驗可以來自兼職、實習、協(xié)作性的教育、校園團體或其他非營利性組織的活動,或者是學校組織的實踐活動。
不論你的經(jīng)驗多少,單位想用的是愿意在它的環(huán)境里繼續(xù)學習成長的人。因此,當你在回答有關(guān)經(jīng)驗的問題時,既要把重點放在你的經(jīng)驗上,又要強調(diào)你過去是如何讓你的經(jīng)驗適應(yīng)你以前服務(wù)過的單位的需要。
如果你不但強調(diào)自己的工作經(jīng)驗,而且有信心把經(jīng)驗運用到單位提供的工作崗位上,你將更能說服面試官。
關(guān)于工作經(jīng)驗的提問通常有以下幾種:
1.你對這份工作有什么樣的經(jīng)驗?
【妙答技巧】
、賳枌Ψ侥憧赡茏鍪裁礃拥捻椖。將你的經(jīng)驗與這些項目聯(lián)系起來,詳細說明你會如何開展這些工作。
、谟镁唧w的事例說明你曾經(jīng)做過類似的項目并獲得成功,一定要強調(diào)工作的成效。
、坳U明盡管你做過的工作雖然從表面上看與眼前的工作無關(guān),但是你從中獲得的經(jīng)驗還是適用當前要做的項目的。說明你通過以往的工作懂得了為人可靠、互相協(xié)作、有條不紊的重要性。
2.你如何看待你以往的職位所負的各種責任?
【妙答技巧】
、儆捎诼毼灰騿挝坏牟煌哂胁煌暮x,所以你應(yīng)以自己過去的經(jīng)歷來解釋你對那份工作的理解。
、诎涯阕瞿欠莨ぷ鲿r所承擔的各種責任與單位對效率和效益的追求聯(lián)系起來。
③對多年來你的工作職位的變化進行簡要的回顧,要表現(xiàn)出你對自己在職業(yè)生涯中的重大變化有著清醒的認識。
3.談?wù)勀愕馁Y歷好嗎?
【妙答技巧】
、傧劝褑栴}搞清楚,問清楚你應(yīng)該著重談你的學業(yè)或培訓方面的資歷還是直接與工作有關(guān)的資歷。
、趩柮靼讓Ψ较M闾幚硎裁礃拥木唧w項目或難題。
③說明你所具有的學業(yè)上的或職業(yè)上的相關(guān)技能,同時把你過去曾成功完成的一些項目擺出來。這樣做等于告訴對方,你能夠圓滿完成對方談及的項目。
4.請講述一次你解決一個非解決不可的難題的經(jīng)歷。
【妙答技巧】
、僬f清楚解決問題前的分析過程。
、谡f明你在決策前是如何收集信息的。
③把重點放在你是如何有效地處理好這個問題的。
、鼙砻髂慵葒栏褡裱藛挝坏脑瓌t,在處理問題時又能機智得體。
5.請舉例說明你和同事之間互相幫助的事情?
【妙答技巧】
、購娬{(diào)集體精神和同事間互幫互助的重要性。
、谟靡患唧w事例說明幫助并不是單方面的事情。
、壑赋瞿銓ν碌脑兄诠ぷ鞯耐瓿,也可以指出對他人的幫助并沒有導致你自己的工作問題。
6.依靠團隊協(xié)作開展工作的單位會面對什么樣的問題?
【妙答技巧】
、僖陨鷦泳唧w的事例說明自己作為團隊的領(lǐng)導或成員的經(jīng)歷。
、趶娬{(diào)團隊協(xié)作對各行各業(yè)都具有積極意義。
、壑赋鰣F隊協(xié)作一個小的負面因素,但同時指出這個負面因素是可以克服的。
7.你的經(jīng)驗?zāi)壳安⒉环衔覀兊男枨螅阍趺凑J為?
【妙答技巧】
、僦赋瞿愕哪芰δ軌蜻m用于新的情況,同時強調(diào)你能夠憑借自己的經(jīng)驗輕松地適應(yīng)新的工作。
②表明你能快速掌握新的東西,同時說出你良好的工作作風將有助于你高效出色地完成工作。
、矍屑擅鎺⑿,表示同意對方的看法,或沒有對個人經(jīng)驗與當前工作不符的情況作出補救性的說明。
8.在領(lǐng)導不在的情況下你遇到過需要緊急作出決定的情況嗎?
【妙答技巧】
、僬f明決策的過程,你從來都是穩(wěn)重行事。
、诒砻鞅M管你有主見、主觀能動性強,但是在作決定之前,你會征求他人的意見或者尋求他人的幫助。
③生動具體地舉一個你在得不到指示的情況下作決定的具體事例。
9.你有過某項被領(lǐng)導懷疑過的經(jīng)歷嗎?
【妙答技巧】
①舉例表明你做決定是以調(diào)研和分析數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的。
、诒砻骷词鼓阒С肿约旱臎Q定,你還是愿意接受別人的建議和指點。
、郾砻髂愕臎Q定具有靈活性。
10.你需要多長時間才能為我們單位作出貢獻?
【妙答技巧】
、倥c對方先就某一個具體的項目進行重點探討。逐步闡明過多久你才能開始工作。
、谠敿氄f明你著手的具體項目,說明每一個步驟所需花費的時間。
③在時間的估算方面得現(xiàn)實,但又必須樂觀。
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