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中華人民共和國公務員法(2017年10月21日)

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第 1 頁:第一章 總 則
第 2 頁:第二章 公務員的條件、義務與權利
第 3 頁:第三章 職務與級別
第 4 頁:第四章 錄 用
第 5 頁:第五章 考 核
第 6 頁:第六章 職務任免
第 7 頁:第七章 職務升降
第 8 頁:第八章 獎 勵
第 9 頁:第九章 懲 戒
第 10 頁:第十章 培 訓
第 11 頁:第十一章 交流與回避
第 12 頁:第十二章 工資福利保險
第 13 頁:第十三章 辭職辭退
第 14 頁:第十四章 退 休
第 15 頁:第十五章 申訴控告

  第十四章 退 休

  第八十七條 公務員達到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失工作能力的,應當退休。

  第八十八條 公務員符合下列條件之一的,本人自愿提出申請,經(jīng)任免機關批準,可以提前退休:

  (一)工作年限滿三十年的;

  (二)距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;

  (三)符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。

  第八十九條 公務員退休后,享受國家規(guī)定的退休金和其他待遇,國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助,鼓勵發(fā)揮個人專長,參與社會發(fā)展。

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文章責編:wangyan2  
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