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2010中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源精講講義:績(jī)效管理

考試吧提供了2010年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源》精講講義,幫助考生鞏固知識(shí)點(diǎn),備戰(zhàn)2010年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試。
第 1 頁(yè):考情分析
第 2 頁(yè):第一節(jié) 績(jī)效管理概述
第 4 頁(yè):第二節(jié)績(jī)效計(jì)劃與績(jī)效監(jiān)控
第 6 頁(yè):第三節(jié)績(jī)效考核
第 8 頁(yè):第四節(jié) 績(jī)效反饋與結(jié)果應(yīng)用
第 11 頁(yè):第五節(jié) 特殊群體的績(jī)效考核



  第八章績(jī)效管理

  ▲ 本章考試目的

  通過(guò)本章的考試,了解應(yīng)考人員是否掌握績(jī)效管理與績(jī)效考核的概念和關(guān)系,并能夠制定績(jī)效計(jì)劃、組織績(jī)效輔導(dǎo)與績(jī)效監(jiān)控、開(kāi)展績(jī)效考核、實(shí)施績(jī)效反饋面談、績(jī)效改進(jìn)以及績(jī)效結(jié)果,了解和掌握應(yīng)考人員是否掌握特殊群體績(jī)效考核的基本方法。

  知識(shí)點(diǎn):34個(gè);

  其中:X(掌握)19點(diǎn)、Y(熟悉)12點(diǎn)、Z(了解)3點(diǎn)、K(空白)0點(diǎn)

  重點(diǎn):21個(gè)

  ▲ 各節(jié)比重

節(jié)名

知識(shí)點(diǎn)

重點(diǎn)

小計(jì)

X

Y

Z

K

第一節(jié)績(jī)效管理概述

6

3

3

0

0

2

第二節(jié)績(jī)效計(jì)劃與績(jī)效監(jiān)控

8

6

2

0

0

7

第三節(jié)績(jī)效考核

5

5

0

0

0

4

第四節(jié)績(jī)效反饋與結(jié)果應(yīng)用

9

5

4

0

0

5

第五節(jié)特殊群體的績(jī)效考核

6

0

3

3

0

3

合計(jì)

34

19

12

3

2

21

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10  ... 下一頁(yè)  >> 
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