2010年四川廣安公務(wù)員考試招考公告及職位表

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試，報(bào)考林業(yè)森林公安警察職位的人員加試體能測試，體能測試不計(jì)算分值，成績分為合格與不合格�？荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算。其中筆試成績占總成績的70%，面試成績占總成績的30%。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目：筆試公共科目為《申論》、《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》兩科，每科卷面滿分100分。全省縣級(jí)以下司法行政機(jī)關(guān)考錄司法助理員統(tǒng)一加試專業(yè)科目為《基層司法助理員業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》，卷面

　　滿分100分。

　　2. 筆試時(shí)間：2010年11月6日。筆試各科成績于2010年12月15日在四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)和廣安人才網(wǎng)上公布�？忌�如對(duì)本人成績有疑義的，可于2010年12月15日—12月19日登錄四川人事考試網(wǎng)申請(qǐng)查分，查分結(jié)果于2010年12月23日公布。

　　3.筆試折合總成績和職位排名由廣安市人力資源和社會(huì)保障局于2010年12月31日前公布。

　　筆試折合總成績計(jì)算方法：

　　不加試專業(yè)科目的職位，筆試折合總成績=《申論》成績×35% +《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績×35%+筆試加分

　　加試專業(yè)科目的，筆試折合總成績=《申論》成績×25% +《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績×25% +《專業(yè)科目》成績×20%+筆試加分

　　4.筆試加分政策：在抗震救災(zāi)中表現(xiàn)突出人員，受到區(qū)市縣、市(州)黨委、政府和市(州)機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)表彰的人員，在筆試成績折合后加1分，受到省委、省政府和國家部委及以上表彰的，在筆試成績折合后加1.5分。凡符合上述加分條件的報(bào)考人員，須于2010年11月8日前將準(zhǔn)考證復(fù)印件及相關(guān)證明材料原件(抗震救災(zāi)表現(xiàn)突出人員持立功受獎(jiǎng)證書或表彰文件)和本人聯(lián)系電話送交廣安市人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。

　　在本次報(bào)考前已享受上述加分錄用為公務(wù)員(包括參照公務(wù)員法管理的工作人員)的考生，參加本次招考不再享受同項(xiàng)目的加分。

　　(二)面試：2010年12月31日前，根據(jù)考生折合后的筆試總成績(加試專業(yè)科目的，含專業(yè)科目的折合成績)，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單。最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，進(jìn)入面試;資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額經(jīng)廣安市委組織部、廣安市人力資源和社會(huì)保障局同意后按筆試成績從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。

　　資格復(fù)審后，進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到該職位錄用名額3倍的，可根據(jù)實(shí)際情況，將符合條件的人員全部確定為面試人員。

　　考生在接到通知后，應(yīng)攜帶《2010年四川省公開考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》一份(貼上照片)、身份證、工作證、畢業(yè)證和戶籍證明(明確了招收范圍的職位)，于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審(另行通知)。其中，幾種特殊報(bào)考對(duì)象，還須具備以下手續(xù)：

　　1.2011年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證(無學(xué)生證的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明)。

　　2.新就業(yè)的企事業(yè)單位的大中專畢業(yè)生，試用期(見習(xí)期)未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報(bào)考的手續(xù)。

　　3.公安部門、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機(jī)要部門的人員，須按照人事管理權(quán)限出具所在單位或上級(jí)主管部門同意其報(bào)考的手續(xù)。

　　4.未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員，須由工作單位出具同意報(bào)考的手續(xù)。

　　5.國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

　　面試于2011年1月15日—17日。面試具體事項(xiàng)另行通知。

　　(三)體能測試：體能測試由廣安市人力資源和社會(huì)保障局、廣安市林業(yè)局按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定組織實(shí)施，兩項(xiàng)及以上達(dá)標(biāo)者為合格，體能測試不合格的考生，不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)。

　　體能測試應(yīng)在具備條件的學(xué)校等地點(diǎn)全封閉進(jìn)行。體能測試的具體時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。參加體能測試的考生分組及年齡按本人體能測試的當(dāng)日日期計(jì)算。

　　五、體檢及考察

　　面試后，根據(jù)錄用職位及名額(含事先確定拉通排序的職位和名額)，按照考生的考試總成績，從高分到低分(考試總成績相同的，以筆試總成績高低確定名次;筆試總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《申論》成績高低的順序確定名次)，等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選，并由廣安市委組織部、廣安市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施體檢、考察。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，進(jìn)入錄用體檢、考察的人員，其考試總成績不得低于省上統(tǒng)一劃定的最低考試總成績。

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。林業(yè)森林公安警察錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)按人事部、公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(身高要求男性1.68米以上、女性1.58米以上;左右單眼裸視力均在4.8以上)。所有職位的乙肝檢測項(xiàng)目按照人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》執(zhí)行。

　　招考單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)體檢合格人員，根據(jù)各職位錄用名額，按考試總成績從高分到低分依次等額確定考察人選。因體檢、考察不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)廣安市委組織部、廣安市人力資源和社會(huì)保障局同意后，可在進(jìn)入面試的人員中依次遞補(bǔ)。