重慶：人事局08年面向全市公開選調(diào)公務(wù)員簡章

重慶市人事局
2008年面向全市公開選調(diào)公務(wù)員（工作人員）簡章

　　為大力推進(jìn)人才人事信息化建設(shè)，優(yōu)化信息化建設(shè)人才隊伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究決定，市人事局面向全市公開選調(diào)部分工作人員。

　　一、選調(diào)范圍
　　全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員。

　　二、選調(diào)名額和職位
　　選調(diào)信息處處長1名、從事計算機(jī)與信息管理的工作人員1名（在原單位為公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的人員選調(diào)后使用行政編制；在原單位為事業(yè)編制的職員或?qū)�業(yè)技術(shù)人員選調(diào)后使用自收自支事業(yè)編制，安排在相應(yīng)崗位工作）。

　　三、選調(diào)條件
　�。ㄒ唬┬畔⑻幪庨L選調(diào)條件
　　1. 年齡：40周歲以下，即1968年5月1日及以后出生。
　　2. 學(xué)歷及專業(yè)：國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)與信息化管理類專業(yè)，具有較強(qiáng)的專業(yè)能力和管理能力，從事信息化建設(shè)管理3年以上，至今仍從事信息化建設(shè)管理工作。
　　3. 職級：行政職級副處（副調(diào)研員）或6級職員〔原三級職員（副）〕以上，且任副處級或6級職員時間滿2年（截止2008年5月1日）。
　　4. 未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分。
　　5. 身體健康。
　　6. 經(jīng)所在單位同意。
　�。ǘ�）信息化管理工作人員選調(diào)條件
　　1. 年齡：30周歲以下，即1978年5月1日及以后出生。
　　2. 學(xué)歷及專業(yè)：國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位，計算機(jī)與信息化管理類專業(yè)，畢業(yè)后一直從事信息化建設(shè)相關(guān)工作，且工作時間滿3年。
　　3. 未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分。
　　4. 身體健康。
　　5. 經(jīng)所在單位同意。

　　四、選調(diào)方式
　　報考人員只能選擇其中一個職位報名，經(jīng)公開考試、嚴(yán)格考察后擇優(yōu)選調(diào)。

　　五、選調(diào)程序
　　按照網(wǎng)上報名、組織筆試、資格審查、面試、體檢、考察、辦理調(diào)動手續(xù)等程序選調(diào)。
　�。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名
　　本次考試報名全部采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報名。
　　1. 提交報考申請。報考人員可在2008年5月4日至5月9日期間登錄重慶人事人才網(wǎng)進(jìn)入報名系統(tǒng)，提交報考申請。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考者要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，如實、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項內(nèi)容并上傳電子照片（jpg格式，20kb以下），準(zhǔn)確記住報名序號（報名序號是報考人員報名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字）。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或錄用資格。
　　2. 初審報考資格。市人事局根據(jù)報考人員在網(wǎng)絡(luò)上填報的材料，對照職位報考要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報考人員報名后的2日內(nèi)提出審查意見。
　　3. 查詢報考資格初審結(jié)果。報考人員請于填報報名信息后的3日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如因填報信息錯誤可及時進(jìn)行修改，重新進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。報名人員應(yīng)慎重選擇報考單位及職位，一經(jīng)資格審查通過后，報名人員不能更改報考職位。
　　4. 網(wǎng)上繳費。報考人員資格初審合格后，須在5月15日前進(jìn)行網(wǎng)上繳費（考務(wù)費每科50元，兩科合計100元），確認(rèn)參考。報考者只能選擇一個職位進(jìn)行報名確認(rèn)。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認(rèn)者，視為自動放棄報名參考。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。
　　5. 打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名資格審查合格并繳納了報名考務(wù)費的，于2008年5月19日9:00—23日17：00點登錄重慶人事人才網(wǎng)報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任由考生自負(fù)。
　�。ǘ�）考試
　　1. 筆試。筆試科目為計算機(jī)專業(yè)知識和命題公文，采取閉卷的方式進(jìn)行，滿分分別為100分。單科成績未達(dá)到60分者，不能進(jìn)入面試范圍。
　　筆試時間：2008年5月24日上午8:30—12:00
　　筆試地點：見準(zhǔn)考證
　　各職位進(jìn)入面試的分?jǐn)?shù)線、考生筆試成績及名次請于2008年5月31日后登錄重慶人事人才網(wǎng)查詢。
　　2. 現(xiàn)場復(fù)審報名資格
2008年6月5日，進(jìn)入面試的人員須持有關(guān)證件資料到市人事局進(jìn)行資格復(fù)審�？忌鷳�(yīng)提供《招生簡章》要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1份，具體應(yīng)提供本人畢業(yè)（學(xué)位）證、身份證、戶口簿和招考職位要求的其他證明材料等。此外，報考人員須持所在單位同意報考證明和相關(guān)工作經(jīng)歷（加蓋所在單位公章）。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，其缺額在報考同一職位且筆試在合格線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
　　3. 面試。面試時間為2008年6月7日。面試人選按選調(diào)職位人數(shù)1：5的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分等額確定。面試以結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，即由主考官提問，考生回答。主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力及工作態(tài)度等。考生用普通話回答問題。滿分100分。
　　4. 考試總成績計算方式：
　　考試總成績=(專業(yè)知識考試成績+命題公文考試成績)×30%+面試成績×40%。
　　（三）體檢
　　根據(jù)選調(diào)職位人數(shù)，考試總成績由高分到低分，等額確定體檢人員，參照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（渝人發(fā)〔2007〕25號）文件要求進(jìn)行體檢。
　　（四）考察
　　對體檢合格人員，由市人事局組織考察。體檢不合格出現(xiàn)缺額時，則按選調(diào)職位依次遞補(bǔ)。
　�。ㄎ澹┺k理調(diào)動手續(xù)
　　通過以上程序，確定初步人選，經(jīng)市人事局黨組審定后辦理調(diào)動手續(xù)。

　　六、紀(jì)律要求
　　公開選調(diào)公務(wù)員（工作人員），是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和人事紀(jì)律，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違反者，一經(jīng)查實，取消選調(diào)資格，并追究當(dāng)事人責(zé)任。

　　聯(lián)系人：龔智華  成偉    聯(lián)系電話：86868830  86868857

二〇〇八年四月二十五日

重慶：2008年公 務(wù)員（人民警察）筆試成績查詢