2011上半年福州市鼓樓區(qū)事業(yè)單位招聘公告

　　2、面試

　　(1)筆試成績達到合格分數(shù)線者，按照每個崗位招考計劃數(shù)的3倍從高分到低分依次確定面試人選，不足3倍的，按上線人數(shù)確定面試人選。如果個別崗位只有一名考生進入面試，面試成績須達到70分以上才能入圍。

　　(2)面試時，報考人員須提供本人身份證、準考證原件等材料。缺少上述材料者，原則上不得參加面試。凡有關材料主要信息不實的，取消該報考人員參加面試的資格。

　　(3)進入面試的報考人員，應于面試前，在規(guī)定的時間內(nèi)提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、所要求的資格證書原件及復印件，到鼓樓區(qū)人事局進行資格復核。在職人員(含已辦人事代理對象)還應提供單位同意報考證明。如未能及時提供的，最遲應于參加體檢前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用(勞動)合同的證明，否則取消體檢資格。

　　(4)面試時間、地點另行通知。

　　考試總成績：考試總成績按筆試成績和面試成績分別占50%比例計算。即：總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%�？荚嚳偝煽兿嗤瑫r，報考者按筆試成績排列。若筆試、面試的成績都相同，需要確定排名時，經(jīng)研究同意后加試一場面試，報考者名次按加試面試成績排列。

　　(五)體檢。

　　1、體檢對象的確定。按考試總成績，根據(jù)從高分到低分的原則，按照招聘職位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢不合格者取消聘用資格，原則上可從報考該職位進入面試的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補人選。因特殊原因，經(jīng)研究后，可取消該崗位的招聘計劃。體檢缺席者，取消聘用資格。

　　2、體檢標準。體檢依照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的項目和標準執(zhí)行，體檢費用由考生自理。

　　3、體檢的組織。體檢由福州市鼓樓區(qū)人事局組織，用人單位配合。

　　4、復檢規(guī)定。報考者或用人單位對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結(jié)果為準。復檢醫(yī)院的等級不低于初檢醫(yī)院的等級。

　　(六)考核。

　　在體檢合格的基礎上，由福州市鼓樓區(qū)人事局和招聘單位主管部門共同負責對考試、體檢均合格的報考者組織考核。考核內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。

　　(七)公示和聘用。

　　按照規(guī)定的條件和程序、標準，根據(jù)考試成績、考核和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人選，并在福州市鼓樓區(qū)政務信息網(wǎng)(http://www.gl.gov.cn)公示7天。擬聘用人選經(jīng)公示不影響聘用的，按有關規(guī)定與用人單位辦理聘用手續(xù)，確定人事關系。

　　三、其他事項

　　1、取得內(nèi)地(祖國大陸)全日制普通高等學校碩士(含碩士)以上學位的臺生，可報考符合招聘條件的所有崗位。

　　2、取得國外學歷學位的，需出具教育部留學服務中心的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》。

　　3、考生所留的聯(lián)系方式應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。報考者注意經(jīng)常登陸福州市鼓樓區(qū)政務信息網(wǎng)(http://www.gl.gov.cn)了解最新通知等考試信息。

　　4、考試、體檢、考核等全程接受紀檢監(jiān)察的監(jiān)督。信訪舉報電話：0591-87532317。

　　5、政策咨詢、技術和考務方面的有關問題可查詢，也可采取電話形式咨詢，聯(lián)系電話：0591-87564260。

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