公務(wù)員面試指導(dǎo)：面試禮儀的四大誤區(qū)

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　　面試禮儀是指用人單位通過衣著、裝扮、語言、手勢、表情、笑容等方面來考察考生的綜合素質(zhì)、勝任所報(bào)職位的工作能力。面試是用人單位對考生進(jìn)行選拔而采取的諸多方式中的一種，也是考生取得成功的關(guān)鍵一步。在整個(gè)過程中，面試是最具有決定性的一環(huán)。面試是考生展示自身素質(zhì)、能力、品質(zhì)的最好時(shí)機(jī)，面試發(fā)揮出色，可彌補(bǔ)其它方面所帶來的缺陷。因此，掌握面試的技巧與相關(guān)的禮儀知識必不可少。在此為大家指出面試禮儀的四大誤區(qū)。

　　誤區(qū)一：正裝就意味著白襯衣黑褲子嗎?

　　正解：并不是的。正裝即正式場合的裝束，并非等于白襯衣黑褲子的組合。襯衣的顏色有很多，同樣，款式也有很多，而且女生不想選褲子還有裙子可以選擇。在著裝方面，各位考生做到大方自然，整潔利落就是好的裝束。

　　誤區(qū)二：我聽說面試的時(shí)候考官很看重考生的外在形象，我長得不好看，是不是沒有希望了?

　　正解：考官在考察考生時(shí)，看重的是考生的綜合水平，包括外在形象和內(nèi)在答題。所以，外在形象確實(shí)會在一定程度上影響考官對考生的評價(jià)，但是這一因素不像考生所認(rèn)為的占據(jù)篇幅很大部分，最終決定考生成績的還是具體答題。當(dāng)然，我們也需要將自己的形象盡量收拾整潔、清爽，給人留下好影響。

　　誤區(qū)三：女同學(xué)面試該不該化妝：兩極分化，有人認(rèn)為素面朝天，有人認(rèn)為濃妝艷抹好?

　　正解：化妝與否，并不是面試考場的硬性要求。而是應(yīng)該服從和服務(wù)于提升自身形象氣質(zhì)這個(gè)目的，讓考官認(rèn)同你、賞識你。如果你化的妝能在很大程度上改善自身形象，建議淡妝。如果你化妝顯得不夠穩(wěn)重，就可以不化妝，做簡單的修眉、遮瑕即可。

　　誤區(qū)四：面試是個(gè)嚴(yán)肅的場合，言談舉止是不是越拘謹(jǐn)含蓄越能體現(xiàn)考生嚴(yán)肅沉穩(wěn)?

　　正解：沉穩(wěn)的氣質(zhì)一定不是靠故作老成體現(xiàn)。作為考生而言，最好結(jié)合個(gè)人氣質(zhì)去設(shè)計(jì)自己的語氣語態(tài)。如果你的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，表達(dá)可以用生活化的語言，會顯得更接地氣;如果你的理論知識儲備豐富，可以用相對專業(yè)的語言進(jìn)行表達(dá)，能展示你淵博的學(xué)識。在走路儀態(tài)上，既不要過于隨意，也不要過于僵硬，讓自己走的自然，讓考官看得舒服。

　　希望各位考生可以避免錯(cuò)誤理解禮儀，起到適得其反的結(jié)果，祝愿大家能通過面試，一舉成“公”!

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