2012年浙江公務(wù)員考試面試模擬試題(4)

　　1.最近網(wǎng)絡(luò)上頻頻曝光富二代官二代事件，你怎么看?

　　【考查要點】綜合分析之社會現(xiàn)象類

　　【題型分析】綜合分析能力：能否辯證、全面、客觀地分析問題。

　　【參考答案】

　　近來，“富二代”欺窮、“官二代”欺民的事件頻頻被曝光，由此展開的對“二代”群體的質(zhì)疑和爭論也不斷升溫。“二代”話題已經(jīng)成為公共話語，并正式進(jìn)入最高決策層的視野。對于“富二代”、“官二代”，我們不能簡單的說好還是不好，而是應(yīng)該全面地、客觀地、辨證地看待。

　　首先，我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，“富二代”和“官二代”不見得都是壞人、紈绔子弟，富二代有知識成功型，也有紈绔子弟敗家型，平庸者也占很大比例。“富二代”、“官二代”中，有一群人，正意欲為自己正名。

　　在當(dāng)今社會，仍舊有很多“富二代”和“官二代”對自身要求比較嚴(yán)格，并為社會建設(shè)作出了卓越的貢獻(xiàn)。著名的富二代有魯鼎偉、劉暢等人，“2010年中國大學(xué)創(chuàng)業(yè)富豪榜”中的創(chuàng)業(yè)富豪丁仕源，現(xiàn)就讀于深圳職業(yè)技術(shù)信息學(xué)院，今年財富高達(dá)1200萬元，昂首邁進(jìn)“千萬富豪”行列，在競爭激烈的大學(xué)創(chuàng)業(yè)富豪榜上為“90后”奪得“一席之地”，成為中國“90后”創(chuàng)業(yè)領(lǐng)跑者。據(jù)悉，丁仕源有著“富二代”的身份，卻并不是靠殷實的家底鋪路，一直到18歲時，他才得到了父母的支持。從丁仕源的例子中，不難發(fā)現(xiàn)“富二代”、“官二代”這個群體中，有很多人都在自己的人生道路上刻苦努力，在成就自己事業(yè)的同時，創(chuàng)造了更多就業(yè)崗位，為社會和國家作出了很大的貢獻(xiàn)。

　　其次，我們還應(yīng)該看到，大多“富二代”、“官二代”都在優(yōu)越的家庭背景下成長，享受著家人的溺愛、父輩積累的財富和人脈資源的蔭庇，這就使得部分“富二代”、“官二代”缺乏磨練歷練的機(jī)會，致使一小部分“富二代”、“官二代”辦事缺乏毅力，在公德培養(yǎng)、人情冷暖等方面缺乏必要的認(rèn)識和經(jīng)歷，因此在社會上出現(xiàn)了一些“富二代”欺窮、“官二代”欺民的事件，從“70碼事件”到“校園選妻”，與“富二代”“、官二代”這個群體相關(guān)的新聞總是彌漫著金錢和權(quán)力的色彩，并伴隨著巨大的爭議。這些事件造成了不良的社會影響，應(yīng)該引起社會、政府的廣泛關(guān)注。

　　第一，由于“富二代”、“官二代”的不良行為，使得社會上產(chǎn)生了仇富、仇官現(xiàn)象，造成社會裂痕，這對于構(gòu)建社會主義和諧社會來說無疑具有很大的阻礙作用;

　　第二，由于少部分“富二代”、“官二代”的不良行為，致使社會大眾對所有的“富二代”、“官二代”產(chǎn)生了芥蒂心理，這對于“富二代”、“官二代”當(dāng)中的優(yōu)越份子來說有失公平，也影響了他們積極性的發(fā)揮。

　　溫總理在北京大學(xué)與莘莘學(xué)子座談時再一次強(qiáng)調(diào)“公平正義比陽光還要光輝”，撫平社會的裂痕，一定要改變產(chǎn)生“富二代”、“官二代”的土壤和條件，消除社會“仇富、仇官”的心態(tài)，共享優(yōu)質(zhì)資源，縮小貧富差距，實現(xiàn)社會公平，割斷公權(quán)力與市場的交易，還社會和市場一片朗朗的晴空。因此，對于“富二代”、“官二代”我們應(yīng)該全面辨證地看待，具體問題具體分析。

　　2.海關(guān)要組織一場解決群眾困難問題的現(xiàn)場辦公會議，原來負(fù)責(zé)的同志生病住院了，領(lǐng)導(dǎo)讓你繼續(xù)負(fù)責(zé)，你怎么做?

　　【考查要點】應(yīng)急應(yīng)變+組織管理

　　【題型分析】這是一道應(yīng)急應(yīng)變與組織管理相結(jié)合的題目，答題的重點依然在如何組織好這次會議，將會議精神落實在實處。

　　【參考答案】

　　妥善解決老百姓的生活困難問題，是各級政府、各部門和各單位義不容辭的責(zé)任。海關(guān)部門此次組織以解決群眾困難問題為主題的現(xiàn)場辦公會議，有利于上級領(lǐng)導(dǎo)及時了解群眾困難問題，并給出解決方法。有利于和諧的黨群干群關(guān)系的建立，意義重大。

　　如果出現(xiàn)了原負(fù)責(zé)此工作的同志生病住院，領(lǐng)導(dǎo)讓我接替負(fù)責(zé)的情況，我會首先向領(lǐng)導(dǎo)請示明確會議的主題和注意事項，迅速明確此次現(xiàn)場辦公會議的重點，并和之前負(fù)責(zé)人迅速做好交接工作，了解會議相關(guān)工作的進(jìn)展情況，并盡快了解現(xiàn)場辦公會議各個工作小組的工作進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)好各個小組的工作，保障活動順利進(jìn)行。

　　現(xiàn)場辦公會議籌備委員會，負(fù)責(zé)籌委會工作會議及有關(guān)會議的組織、協(xié)調(diào)工作。要負(fù)責(zé)起草工作會議的《總體方案》。起草領(lǐng)導(dǎo)講話及會議要求、大會主持詞等文件。資料收集組可以采用一些信箱收集、資料查詢等方式來收集、整理轄區(qū)內(nèi)群眾的困難和需要解決的問題，匯總資料，編制目錄，將問題進(jìn)行分類歸檔，提供給與會代表。會議結(jié)束之后所有材料的組卷歸檔。聯(lián)絡(luò)組負(fù)責(zé)將會議的時間、地點和流程通知到參會的海關(guān)相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和人員代表。宣傳報道組負(fù)責(zé)對此次現(xiàn)場辦公會議做好前期宣傳，使工作人員前期收集工作能夠順利展開，使群眾能夠?qū)⒗щy和問題一一提出。會議進(jìn)行時，要對整個會議的進(jìn)展進(jìn)行錄像記錄進(jìn)行備檔。秩序組、接待組以及后勤保障組要維護(hù)好現(xiàn)場的秩序，各參會領(lǐng)導(dǎo)的接待工作，以及會議的服務(wù)工作。

　　總之，作為新的負(fù)責(zé)人一定要盡快融入到角色中，協(xié)調(diào)控制好各工作小組的工作進(jìn)程，落實責(zé)任，抓好落實。

　　會議結(jié)束后，認(rèn)真做好總結(jié)驗收工作。我會針對會議組織過程中出現(xiàn)的問題和獲得的經(jīng)驗做一個報告，上報領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行備案。海關(guān)各部門負(fù)責(zé)人要將群眾提出的各類困難和問題和會議討論給予的解決方法進(jìn)行總結(jié)。并由監(jiān)管部門深入各地區(qū)、各部門進(jìn)行后續(xù)檢查驗收，推動此項工作的開展，切實解決老百姓的困難。