據(jù)中共上海市委組織部、上海市人力資源和社會保障局、上海市公務員局發(fā)布的公告稱,2013年度上海市公務員考試錄用工作于今年11月15日正式啟動。全市各級機關和參照公務員法管理單位共推出招考職位2016個,計劃錄用公務員和參照公務員法管理單位工作人員4705名。符合報考條件的考生可于今年11月19日至11月25日通過“上海市公務員局網(wǎng)站”(www.shacs.gov.cn)和上海“21世紀人才網(wǎng)”(www.21cnhr.gov.cn)進行網(wǎng)上報名。公務員錄用考試筆試時間為今年12月23日。
2013年度上海市公務員考試錄用工作在考試類別、職位要求、考試科目、分數(shù)線劃定等方面,具有四個特點:一是在招考職位要求上,市級機關,除部分特殊職位外,均招錄“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”;街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及垂直管理部門、政法部門的基層單位的招錄職位,對基層工作經(jīng)歷不作要求,以鼓勵和引導應屆高校畢業(yè)生到基層去工作。二是在考試類別上,繼續(xù)實行A類、B類分類考試,即分為招錄“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”的職位和招錄對象基層工作經(jīng)歷“不限”的職位,進行分開報名。同時,實行先筆試、后職位報名。請考生仔細查看“職位要求”和“基層工作經(jīng)歷計算方法”,結合自身情況,認真選擇考試類別,以免出現(xiàn)報名差錯。三是在考試科目上,實行兩門公共科目加一門“專業(yè)科目”的“2+1”模式。其中兩門公共科目《行政職業(yè)能力測試》和《申論》,區(qū)分招錄“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”的職位和招錄對象基層工作經(jīng)歷“不限”的職位,分別設計具有針對性的試題。為體現(xiàn)公平競爭,規(guī)定每名考生限報一門“專業(yè)科目”,以保證各個科目有更多的考生進入面試。四是在分數(shù)線劃定上,根據(jù)報考人員“公共科目”和“專業(yè)科目”考試的總成績,以每類專業(yè)計劃招錄人員總數(shù)3倍的比例,從高分到低分排序,分類確定筆試合格分數(shù)線。
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