山西忻州：2009選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職公告

　　三、考試

　　考試分為筆試和面試，全市統(tǒng)一組織實施。考試內容為公共基礎知識和職業(yè)能力測驗等，詳情請在各報名點咨詢。根據(jù)筆試成績，按照各縣(市、區(qū))選聘名額1：1.5的比例確定面試對象。

　　筆試時間為2009年5月31日，面試時間為2009年6月10日、6月11日，考試地點分別在各縣(市、區(qū))的指定學校。

　　四、組織考察

　　根據(jù)筆試、面試成績，確定考察對象�？疾鞎r間為2009年6月12日至6月21日。省屬高校畢業(yè)生的考察由所在學校黨委負責組織，并形成考察材料;其他考生由各縣(市、區(qū))委組織部派出考察組到考生所在單位或所在地進行了解，主要了解考生的政治立場，遵紀守法情況，工作學習表現(xiàn)，年齡情況等，然后由考察組形成考察材料提出選聘意見。

　　五、體檢和公示

　　考察結束后，由縣(市、區(qū))委組織部統(tǒng)一組織體檢。體檢后要進行公示，公示時間不少于7個工作日。體檢和公示時間為6月22日到7月5日。

　　六、任職和待遇

　　(一)任職

　　1、受聘人員的任職，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、政府(辦事處)根據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》和《村民委員會組織法》等相關法律和規(guī)定辦理。

　　2、受聘人員是中共正式黨員的，一般安排擔任村(社區(qū))黨支部副書記或支部委員職務;是中共預備黨員或非中共黨員的，一般安排擔任村(居)委會主任助理或依法選舉為村(居)委會副主任職務;有條件的提倡交叉任職。

　　3、受聘人員經(jīng)考察特別優(yōu)秀的可擔任村(社區(qū))黨支部書記或依照法定程序選舉為村(居)委會主任。

　　4、受聘人員在任職前，由所服務的縣(市、區(qū))及有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)按照有關文件要求和法律規(guī)定與其簽訂聘用合同，合同期一般為3年(免試用期)，期滿后可根據(jù)工作需要和本人意愿續(xù)簽合同。本人因參軍、入學、考取公務員和被事業(yè)單位錄用以及其他原因需要終止合同的，需提出書面申請，報縣(市、區(qū))委組織部審批。合同期內無故違約的，按合同違約條款及相關法律、法規(guī)處理。

　　(二)待遇

　　1、受聘人員由縣(市、區(qū))以上政府人事部門所屬的人才交流服務機構實行人事代理(免收代理費)。根據(jù)本人意愿，戶口可落回生源所在地，也可落在所服務縣(市、區(qū))政府所在地。

　　2、受聘人員的工資及各種福利津貼，參照所服務縣(市、區(qū))全額事業(yè)單位在職管理人員，按照省委組織部和省財政廳聯(lián)合下發(fā)的《關于印發(fā)高校畢業(yè)生村干部工資福利等待遇財政補貼政策的通知》(晉財預[2008]31號)規(guī)定執(zhí)行，并保證按時足額發(fā)放。

　　3、受聘人員擔任村(社區(qū))干部滿一年的，重新參加工作后，不再實行1年的見習期，擔任村(社區(qū))干部的工作時間可與重新參加工作后的工作時間合并計算為連續(xù)工齡;3年合同期滿，經(jīng)組織考核表現(xiàn)優(yōu)秀的，鼓勵其繼續(xù)在村(社區(qū))任職，續(xù)簽聘用合同，待遇不變;不再繼續(xù)擔任村(社區(qū))干部的，自主擇業(yè)。

　　4、受聘人員擔任村(社區(qū))干部滿兩年，經(jīng)組織考核合格，報考我省各級公務員和事業(yè)單位的，在筆試總分中增加5分;報考省屬院校研究生的，在筆試總分中增加10分。按照省委規(guī)定，今后鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)錄用公務員和事業(yè)單位工作人員時，優(yōu)秀村(社區(qū))干部要占錄用計劃的70%以上，其中大學生村(社區(qū))干部所占比例不低于70%;省以下垂直管理部門和縣直單位錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作站所的工作人員，村(社區(qū))干部的錄用比例要占到20%以上。

　　詳情可查詢山西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)(網(wǎng)址：www.sxbys.com.cn)或忻州人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址：www.sxxzpta.com)。

　　中共忻州市委組織部

　　二OO九年四月二十三日