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2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案一

2009年經(jīng)濟(jì)師考試11月8日舉行,考試吧經(jīng)濟(jì)師頻道特整理“2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案”以幫助學(xué)員更好的復(fù)習(xí)備考。另,預(yù)祝各位考生考試順利!

  第 41 題 關(guān)于人力資本投資,表述錯(cuò)誤的是(  )。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: D

  第 42 題 在(  )組織里,資歷是關(guān)鍵因素,年齡和經(jīng)驗(yàn)都至關(guān)重要。

  A.學(xué)院型

  B.俱樂部型

  C.棒球型

  D.堡壘型

  【正確答案】: B

  第 43 題 下列關(guān)于德爾菲法的表述,正確的是(  )。
2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: B

  第 44 題 羅伯特.豪斯提出的路徑——目標(biāo)理論認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)者的主要任務(wù)是(  )。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: A

  第 45 題 為員工的培訓(xùn)與績(jī)效改進(jìn)指明方向與道路的過程是(  )。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: B

  第 46 題 通過購(gòu)并其他可能提供原材料或作為本組織分銷鏈組成部分的組織屬于(  )戰(zhàn)略。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: B

  第 47 題 為員工的培訓(xùn)與績(jī)效改進(jìn)指明方向與道路的過程是下列的(  )。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: B

  第 48 題 雇用的緊迫程度對(duì)招聘面談的質(zhì)量存在重要的影響,這是面試的(  )偏差。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: D

  第 49 題 勞動(dòng)合同法律關(guān)系主體的權(quán)利和義務(wù)是(  )。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: A

  第 50 題 下列關(guān)于人力資源規(guī)劃的動(dòng)態(tài)性體現(xiàn),表述錯(cuò)誤的是(  )。

2009年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理預(yù)測(cè)題及答案

  【正確答案】: B

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在線名師:劉艷霞老師
畢業(yè)于對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué),熟悉經(jīng)貿(mào)類各種資格考試,培訓(xùn)、輔導(dǎo)過...詳細(xì)
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