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2011會(huì)計(jì)職稱《中級(jí)財(cái)務(wù)管理》基礎(chǔ)習(xí)題:第一章

考試吧提供了2011中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《中級(jí)財(cái)務(wù)管理》基礎(chǔ)習(xí)題,幫助考生檢測(cè)學(xué)習(xí)成果。

  三、判斷題

  1、根據(jù)分散人員管理權(quán)的規(guī)定,各所屬單位負(fù)責(zé)人有權(quán)任免財(cái)務(wù)主管人員,不必報(bào)經(jīng)企業(yè)總部批準(zhǔn),企業(yè)總部原則上不予干預(yù)。( )

  Y.對(duì)

  N.錯(cuò)

  【正確答案】:N

  【答案解析】:集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財(cái)務(wù)管理體制應(yīng)分散人員管理權(quán),即各所屬單位負(fù)責(zé)人有權(quán)任免下屬管理人員,有權(quán)決定員工的聘用與辭退,企業(yè)總部原則上不應(yīng)干預(yù),但其財(cái)務(wù)主管人員的任免應(yīng)報(bào)經(jīng)企業(yè)總部批準(zhǔn)或由企業(yè)總部統(tǒng)一委派。

  【該題針對(duì)“財(cái)務(wù)管理體制”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

  2、股東財(cái)富最大化指是指企業(yè)財(cái)務(wù)管理以實(shí)現(xiàn)股東財(cái)富最大為目標(biāo)。在已上市的股份公司中,股票數(shù)量一定時(shí),股價(jià)越高,股東財(cái)富越高。( )

  Y.對(duì)

  N.錯(cuò)

  【正確答案】:Y

  【答案解析】:股東財(cái)富最大化是指企業(yè)財(cái)務(wù)管理以實(shí)現(xiàn)股東財(cái)富最大為目標(biāo)。在已上市的股份公司中,股東財(cái)富是由其所擁有的股票數(shù)量和股票市場(chǎng)價(jià)格兩方面決定的。在股票數(shù)量一定時(shí),股票價(jià)格達(dá)到最高,股東財(cái)富也就達(dá)到最大。

  【該題針對(duì)“企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

  3、不同的利益相關(guān)者有不同的評(píng)價(jià)指標(biāo),即使企業(yè)做到合理合法、互利互惠、相互協(xié)調(diào),所有相關(guān)者利益最大化還是無法實(shí)現(xiàn)。( )

  Y.對(duì)

  N.錯(cuò)

  【正確答案】:N

  【答案解析】:以相關(guān)者利益最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo),體現(xiàn)了前瞻性和現(xiàn)實(shí)性的統(tǒng)一。不同的利益相關(guān)者有各自的評(píng)價(jià)指標(biāo),只要合理合法、互利互惠、相互協(xié)調(diào),就可以實(shí)現(xiàn)相關(guān)者利益最大化。

  【該題針對(duì)“企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

  4、在協(xié)調(diào)所有者和經(jīng)營(yíng)者利益沖突的方式中,解聘是一種通過所有者約束經(jīng)營(yíng)者的方法,而接收是一種通過市場(chǎng)約束經(jīng)營(yíng)者的方法。( )

  Y.對(duì)

  N.錯(cuò)

  【正確答案】:Y

  【答案解析】:經(jīng)營(yíng)者和所有者的主要利益沖突,是經(jīng)營(yíng)者希望在創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí),能夠獲取更多的報(bào)酬、更多的享受;而所有者希望以較小的代價(jià)實(shí)現(xiàn)更多的財(cái)富。協(xié)調(diào)這一利益沖突的方式是解聘、接收、激勵(lì),其中解聘是一種通過所有者約束經(jīng)營(yíng)者的方法,接收是一種通過市場(chǎng)約束經(jīng)營(yíng)者的方法。

  【該題針對(duì)“利益沖突的協(xié)調(diào)”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

  5、財(cái)務(wù)控制是利用有關(guān)信息和特定手段,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)施加影響或調(diào)節(jié),以便實(shí)現(xiàn)計(jì)劃所規(guī)定的財(cái)務(wù)目標(biāo)的過程,其方法通常有前饋控制和反饋控制。( )

  Y.對(duì)

  N.錯(cuò)

  【正確答案】:N

  【答案解析】:財(cái)務(wù)控制是利用有關(guān)信息和特定手段,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)施加影響或調(diào)節(jié),以便實(shí)現(xiàn)計(jì)劃所規(guī)定的財(cái)務(wù)目標(biāo)的過程。財(cái)務(wù)控制的方法通常有前饋控制、過程控制、反饋控制。

  【該題針對(duì)“財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

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