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一、單項選擇題
1.根據(jù)車輛購置稅法律制度的規(guī)定,下列車輛中,不屬于車輛購置稅免稅項目的是( )
A.外國駐華使館的自用小汽車
B.設(shè)有固定裝置的非運輸車輛
C.城市公交企業(yè)購置的公共汽電車
D.個人購買的經(jīng)營用小汽車
【參考答案】D
【參考解析】考察知識點:車輛購置稅的稅收優(yōu)惠(P280)。ABC均屬于。
2.根據(jù)會計法律制度的規(guī)定,下列企業(yè)中,必須設(shè)置總會計師的是( )
A.個人獨資企業(yè)
B.國有大中型企業(yè)
C.普通合伙企業(yè)
D.外商獨資企業(yè)
【參考答案】B
【參考解析】考察知識點:會計機構(gòu)和會計人員——總會計師。國有的和國有資產(chǎn)占控股地位或者主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會計師,其他單位可以根據(jù)業(yè)務(wù)需要,自行決定是否設(shè)置總會計師。
3.甲公司通過簽訂服務(wù)期協(xié)議,提供10萬元專項培訓(xùn)費用將尚有4年勞動合同期限的職工劉某派出參加6個月的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。雙方約定,劉某培訓(xùn)結(jié)束后須在甲公司工作滿5年,否則應(yīng)向公司支付違約金。劉某培訓(xùn)結(jié)束工作2年時因個人原因向公司提出解除勞動合同。下列關(guān)于劉某服務(wù)期約定及勞動合同解除的表述中,正確的是( )。
A.雙方不得在服務(wù)期協(xié)議中約定違約金
B.5年服務(wù)期的約定因超過勞動合同剩余期限而無效。
C.劉某可以解除勞動合同,但甲公司有權(quán)要求其支付違約金。
D.服務(wù)期約定限制了劉某的自主擇業(yè)權(quán)
【參考答案】C
【參考解析】考察知識點:勞動合同——服務(wù)期。一般而言,只有勞動者在服務(wù)期內(nèi)提出與用人單位解除勞動關(guān)系時,用人單位才可以要求其支付違約金。劉某培訓(xùn)結(jié)束工作2年時因個人原因向公司提出解除勞動合同,工作未滿5年,公司有權(quán)要求其支付違約金。
4.根據(jù)會計法律制度的規(guī)定,注冊會計師已經(jīng)獲取被審計單位充分、適當(dāng)?shù)膶徲嬜C據(jù)作為形成審計意見的基礎(chǔ),但認(rèn)為未發(fā)現(xiàn)的錯報對財務(wù)報表可能產(chǎn)生的影響重大且具有廣泛性時應(yīng)發(fā)表的審計意見是( )
A.保留意見
B.無法表示意見
C.否定意見
D.先保留意見
【參考答案】C
【參考解析】考察知識點:會計法律制度——會計監(jiān)督——會計工作的社會監(jiān)督(P49、P50)。在獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲嬜C據(jù)以作為形成審計意見的基礎(chǔ),但認(rèn)為未發(fā)現(xiàn)的錯報(如存在)對財務(wù)報表可能產(chǎn)生的影響重大且具有廣泛性時,應(yīng)當(dāng)發(fā)表否定意見。
5.根據(jù)車船稅法律制度的規(guī)定,下列各項中,屬于非機動駁船計稅依據(jù)的是( )
A.船身長度
B.整備質(zhì)量噸位數(shù)
C.凈噸位數(shù)
D.量數(shù)
【參考答案】C
【參考解析】考察知識點:車船稅——車船稅計稅依據(jù)。機動船舶、非機動駁船、拖船,以凈噸位數(shù)為計稅依據(jù)。
6.2018年12月甲機構(gòu)向稅務(wù)機關(guān)應(yīng)繳納增值稅30萬元,實際繳納20萬元:向稅務(wù)機關(guān)應(yīng)繳納消費稅28萬元,實際繳納12萬元。已知教育費附加征收比率為3%。計算甲企業(yè)當(dāng)月應(yīng)當(dāng)繳納教育費附加的下列算式中,正確的是( )。
A.28×3%=0.84萬元
B.(30+28)×3%=1.74萬元
C.(20+12)×3%=0.96萬元
D.30×3%=0.9萬元
【參考答案】C
【參考解析】考察知識點;教育費附加的計征依據(jù)。教育費附加以納稅人實際繳納的增值稅、消費稅稅額之和為計征依據(jù),所以B選項錯誤。
7.下列法律責(zé)任形式中,屬于行政處罰的是()
A.記過
B.罰款
C.開除
D.降級
【參考答案】B
【參考解析】考察知識點:法律責(zé)任——行政處罰和行政處分的區(qū)別。A選項:屬于行政處分;C選項:屬于行政處分;D選項:屬于行政處分。
8.銀行卡的分類錯誤的是( )
A.按是否透支分為信用卡和貸記卡。
B.按幣種不同,分為外幣卡,人民幣卡。
C.按發(fā)行對象不同,分為單位卡,個人卡。
D.按信息載體不同,分為磁條卡,芯片卡
【參考答案】A
【參考解析】考察知識點:支付結(jié)算法律制度——銀行卡的概念和分類。A選項:按是否具有透支功能分為信用卡和借記卡,所以A選項錯誤。
9.王某在甲公司工作2 年8 個月,甲公司提出并與王某協(xié)商解除了勞動合同。已知王某在合同解除前12 個月的平均工資為13000 元,當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為4000 元,當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為2000 元,勞動合同解除時。
甲公司依法應(yīng)向王某支付的經(jīng)濟補償數(shù)額為()
A.36000 元
B.6000 元
C.12000 元
D.39000 元
【答案】A
【解析】考察知識點:勞動合同——勞動合同解除的經(jīng)濟補償。王某在甲公司工作2 年8 個月,超過半年按照一年計算,因此工作年限應(yīng)為3 年,且王某工資超過當(dāng)?shù)仄骄べY的3 倍,因此甲公司依法應(yīng)向王某支付的經(jīng)濟補償數(shù)額=4000*3*3=36000 元。
10.2017 年因甲公司無故拖欠勞動報酬,周某單方面解除勞動合同采取的方式是( )
A.應(yīng)提前30 日書面通知甲公司而解除
B.可隨時通知甲公司而解除
C.不需通知甲公司即可解除
D.應(yīng)提前3 日通知甲公司而解出
【答案】B
【解析】考察知識點:勞動合同——勞動合同的解除(法定解除)。用人單位有下述情形的,勞動者可隨時通知用人年位解除勞動合同:a.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;b.用人單位未及時足額支付勞動報酬的;c.用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的;d.用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;e.用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;f.用人單位在勞動合同中免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的;g.用人單位違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的;h.法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
11.2018年12月甲鋼鐵廠產(chǎn)生爐渣200噸,其中60噸貯存在符合國家和地方環(huán)境保護標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施中,100噸綜合利用且符合國家地方標(biāo)準(zhǔn),其余閑置空地,已知爐渣環(huán)境保護稅稅率為25元/噸,計算甲鋼鐵廠應(yīng)繳納的環(huán)境保護稅稅額的下列算式中,正確的是( )
A.(200-100)*25=2500元
B.(200-60-100)*25=1000元
C.200*25=5000元
D.(200-60)*25=3500元
答案:B
【解析】考察知識點——其他稅收法律制度——環(huán)境保護稅應(yīng)納稅額計算。60元屬于符合國家和地方環(huán)境保護標(biāo)準(zhǔn)的,不繳納環(huán)境保護稅;100噸屬于符合國家地方標(biāo)準(zhǔn)的,也不繳納環(huán)境保護稅。因此,需要減去60和100,再乘以稅率。
12.2018年12月31日,甲公司與孫某的勞動合同期滿,甲公司不再與其續(xù)訂、已知孫某在甲公司工作年限為5年。勞動合同終止前12個月的平均工資為13000元,當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY4000元,當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為2 000元。勞動合同終止吋,甲公司依法應(yīng)向?qū)O某支付的經(jīng)濟補償金數(shù)額為( )。
A 20000元
B.10000元
C.65000元
D.60000元
【答案】C
【解析】考察知識點:勞動合同——經(jīng)濟補償支付計算。經(jīng)濟補償金=工作年限*月工資=13000*5=65000
13.根據(jù)印花稅法律制度的規(guī)定,下列合同中,應(yīng)征收印花稅的是()
A.金融機構(gòu)與小型微型企業(yè)訂立的借款合同
B.代理單位與委托單位之間簽訂的委托代理合同
C.發(fā)電廠與電網(wǎng)之間簽訂的購售電合同
D.農(nóng)民銷售自產(chǎn)農(nóng)產(chǎn)品訂立的買賣合同
答案:C
【解析】考察知識點:其他稅收法律制度——印花稅的征稅范圍。C選項屬于,但電網(wǎng)與用戶之間簽訂的供用電合同不征印花稅。
14.下列人員中,可以擔(dān)任企業(yè)會計機構(gòu)責(zé)任人的是()
A.中專畢業(yè)并從事會計工作2年6個月的劉某
B.取得初級會計專業(yè)技術(shù)資格并從事會計工作2年的王某
C.取得中級會計專業(yè)技術(shù)資格并從事會計工作1年6個月的張某
D.研究生畢業(yè)并從事會計工作1年的李某
答案:C
【解析】考察知識點:會計機構(gòu)和會計人員。擔(dān)任單位會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計主管人員)的,應(yīng)當(dāng)具備會計師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會計工作3年以上經(jīng)歷。
15.根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,下列關(guān)于銀行本票的表述中,正確的是()
A.超過提示付款期限,持票人向出票銀行提示付款的,出票銀行***
B.銀行本票一律不得用于支取現(xiàn)金
C.銀行本票見票即付
D.銀行本票一律不得背書轉(zhuǎn)讓
答案:C
【解析】考察知識點:支付結(jié)算法律制度——票據(jù)(銀行本票)。申請人和收款人均為個人需要支取現(xiàn)金的,應(yīng)在“金額”欄先填寫“現(xiàn)金”字樣,后填寫支付金額,因此B選項錯誤。正常情況下銀行本票既能轉(zhuǎn)讓又能背書,但是填有現(xiàn)金字樣的本票不能轉(zhuǎn)讓和背書,因此D選項錯誤。
16.根據(jù)民事法律制度的規(guī)定,下列情形中,能夠引起訴訟時效中止的是( )
A.不可抗力
B.權(quán)利人申請仲裁的
C.權(quán)利人向義務(wù)人提出履行請求的
D.義務(wù)人同意履行義務(wù)的
答案:A
【解析】考察知識點:經(jīng)濟糾紛的解決途徑——民事訴訟的訴訟時效。在訴訟時效期間的最后6個月內(nèi),因下列障礙,不能行使請求權(quán)的,訴訟時效中止:
不可抗力;
無民事行為能力人或者限制民事行為能力人沒有法定代理人,或者法定代理人死亡、喪失 民事行為能力、喪失代理權(quán);
繼承開始后未確定繼承人或者遺產(chǎn)管理人;
權(quán)利人被義務(wù)人或者其他人控制;
其他。
17.根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,下列關(guān)于票據(jù)背書效力的表述中,正確的是()
A.背書人可以將票據(jù)金額轉(zhuǎn)讓給兩個被背書人
B.出票人記載“不得轉(zhuǎn)讓”字樣的,票據(jù)不得背書轉(zhuǎn)讓
C.背書附有條件的,所附條件具有票據(jù)上的效力
D.背書人可以將票據(jù)金額部分背書轉(zhuǎn)讓給被背書人
答案:B
【解析】考察知識點:支付結(jié)算法律制度——票據(jù)背書的效力。部分背書是指將票據(jù)金額的一部分轉(zhuǎn)讓的背書或者將票據(jù)金額分別轉(zhuǎn)讓給兩人以上的背書,部分背書屬于無效背書,所以A、D選項錯誤;背書時附有條件的,所附條件不具有票據(jù)上的效力,所以C選項錯誤;
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