素質(zhì)教育不能只針對學(xué)生,事實上,要想讓學(xué)生素質(zhì)提高,教師首先應(yīng)該接受素質(zhì)教育。虹口區(qū)教育局局長王立強(qiáng)昨天在接受記者采訪時鮮明地亮出了上述觀點。
王立強(qiáng)指出,目前學(xué)校在推進(jìn)素質(zhì)教育過程中,遇到了很多問題,如應(yīng)試教育、課業(yè)負(fù)擔(dān)、課堂效率、學(xué)生身心健康、創(chuàng)新能力培養(yǎng)等,而究其原因,就是因為素質(zhì)教育的焦點往往都直指學(xué)生,而教師本身的素質(zhì)教育卻無人問津。他認(rèn)為,當(dāng)這種“受眾”導(dǎo)向模式無法奏效時,顯然我們的關(guān)注點應(yīng)移至素質(zhì)教育的“授眾”(即教師)身上。
首先,教師的來源直接影響隊伍的素質(zhì)及其發(fā)展后勁。目前在中小學(xué),教師的來源比較單一,基本都是師范生。即使是非師范生,由于受到劃一的高等教育的影響,走上教師崗位的,在綜合素質(zhì)上還有不少差距。而現(xiàn)在很多高校在師范類人才的培養(yǎng)模式上還比較單一,“一支粉筆、一本教案走天下”的現(xiàn)象普遍存在,一些年輕教師不會上課,更多的是上不好課。此外,一些教師道德素養(yǎng)不高、綜合能力薄弱,根本無法對學(xué)生進(jìn)行有效的素質(zhì)教育。
王立強(qiáng)強(qiáng)調(diào),所謂教師的“素質(zhì)教育”,是指對教師實施以提升綜合素養(yǎng)為目標(biāo)的全方位培訓(xùn),其最終目標(biāo),是要打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,只有這樣,才能讓教師成為學(xué)生素質(zhì)教育的“領(lǐng)路人”。
那么,教師“素質(zhì)教育”應(yīng)該從何處著手呢?王立強(qiáng)提出,教師首先要把自己的位置擺正,認(rèn)清終身學(xué)習(xí)的重要性,自主、自愿、自覺地按照課程改革需要,加強(qiáng)在師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新意識等方面的學(xué)習(xí),為實施素質(zhì)教育打下基礎(chǔ)。而開展教師素質(zhì)教育,可通過名師帶教、開放性培訓(xùn)、學(xué)校資源共享、教師成長規(guī)劃等途徑進(jìn)行。
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