五、體檢和考察
考試結(jié)束后,按考試總成績由高到低的順序,按職位招錄人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。
體檢工作按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《廣東省公務(wù)員錄用體檢工作實施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實施。具體體檢事項另行通知。
體檢合格的考生確定為擬錄用考察人選,由招錄機關(guān)按照公務(wù)員錄用考察工作的有關(guān)規(guī)定和公安機關(guān)人民警察政治考核工作規(guī)定,對擬錄用考察人選本人及其家庭成員、主要社會關(guān)系成員相關(guān)情況進(jìn)行全面考核。對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,重點對考察對象的個人檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,全面核實其是否符合報考資格條件。
如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、錄用資格的,相應(yīng)職位可依次遞補體檢、考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予錄用的,可依次遞補。是否遞補體檢、考察人選,由招錄機關(guān)研究決定。
六、錄用
考察合格的,確定為擬錄用人選,由招錄機關(guān)通過互聯(lián)網(wǎng)等媒體公示7天后無異議的,按規(guī)定程序和權(quán)限報批錄用。本次考錄的部分職位設(shè)置職位組(即包括2個以上不同的具體崗位),報名人員按職位組報考,錄用時按照考試總成績由高到低的順序,在所報考職位組中選擇一個具體崗位(不得挑選錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位)。
粵東西北地區(qū)以及江門、惠州、肇慶三市條件艱苦的基層公安派出所職位如出現(xiàn)職位空缺,可在報考同一縣同一職位類別的考生中按總成績從高到低進(jìn)行調(diào)劑補錄,不區(qū)分空缺職位原規(guī)定的專業(yè)條件,總成績高的考生優(yōu)先選擇職位,不愿接受調(diào)劑的考生可放棄補錄機會。如本縣內(nèi)調(diào)劑補錄后尚有空缺,可在本市內(nèi)同一職位類別考生中調(diào)劑補錄。調(diào)劑補錄的考生需在錄用單位工作滿5年。
七、任職定級
新錄用人民警察(公務(wù)員)試用期一年,試用期滿合格的予以任職定級。招考職位標(biāo)明“主任科員以下、三級警長以下、一級警員以下”的,任職定級按照《新錄用公務(wù)員任職定級規(guī)定》和國家有關(guān)部門關(guān)于警員職務(wù)序列套改的規(guī)定執(zhí)行;招考職位標(biāo)明具體職務(wù)的,可按招考職位任職定級。
八、公安院校公安專業(yè)2016年應(yīng)屆畢業(yè)生
根據(jù)國家的統(tǒng)一部署,公安院校公安專業(yè)2016年應(yīng)屆畢業(yè)生參加人力資源社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局統(tǒng)一組織的招警考試,2016年4月23日、24日由國家統(tǒng)一組織公共科目和專業(yè)科目筆試,具體時間、筆試地點另行通知。成績合成比例按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招錄職位人數(shù)1000名。報名的方式、時間等相關(guān)事宜,由省人力資源社會保障廳(省公務(wù)員局)會同省公安廳、相關(guān)公安院校另行確定。
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