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公務(wù)員考試
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2012年山東招警考試時(shí)間及考試科目

第 1 頁(yè):高速公路交通警察
第 2 頁(yè):監(jiān)獄勞教系統(tǒng)
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  >>>點(diǎn)擊查看2012年山東公安廳高速公路交通警察招考簡(jiǎn)章

  考試包括筆試、面試和體能素質(zhì)測(cè)評(píng)。

  (一)筆試

  筆試科目為申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和公安基礎(chǔ)知識(shí)。所有報(bào)考者均須參加申論、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和公安基礎(chǔ)知識(shí)三科考試,其成績(jī)方可有效。

  筆試時(shí)間為:

  2012年12月1日

  上午9:00-11:00 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

  下午14:00-16:30 申論

  2012年12月2日

  上午 9:00-10:30 公安基礎(chǔ)知識(shí)

  筆試結(jié)束后,按申論占35%、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)占35%、公安基礎(chǔ)知識(shí)占30%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績(jī)。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線,由省公務(wù)員主管部門(mén)根據(jù)招考計(jì)劃和考試情況確定。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,按相同職位錄用計(jì)劃1:3的比例由高分到低分依次確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的職位,取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。面試人員名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。因取得面試資格人員棄權(quán)出現(xiàn)的職位上的人員空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

  根據(jù)省物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),面試人員應(yīng)繳納考務(wù)費(fèi)70元。

  (二)面試

  面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  面試采用百分制計(jì)分。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間,一般不超過(guò)30分鐘。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,采取每個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法,確定報(bào)考人員面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后向報(bào)考人員宣布。

  面試結(jié)束后,按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試人員考試總成績(jī)按規(guī)定程序向社會(huì)公布。

  (三)體能素質(zhì)測(cè)評(píng)

  根據(jù)考試總成績(jī),分職位由高分到低分確定進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍的人員。其中,計(jì)劃錄用2人及以下的,按1:3的比例確定,計(jì)劃錄用3人及以上的,按1:2的比例確定。進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。其中,面試人員形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位,擬確定進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員的面試成績(jī)不得低于進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員的面試最低成績(jī)。

  在進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員中,根據(jù)考試總成績(jī)排名,分職位按1:1比例等額組織應(yīng)考人員進(jìn)行體能素質(zhì)測(cè)評(píng)。如體能素質(zhì)測(cè)評(píng)均合格,則不再對(duì)其他進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員進(jìn)行體能素質(zhì)測(cè)評(píng);如體能素質(zhì)測(cè)評(píng)不合格或放棄造成職位空缺,則從其他進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。如同一個(gè)錄用職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選,如筆試成績(jī)也相同,則按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)確定。如該職位進(jìn)入體能素質(zhì)測(cè)評(píng)范圍人員均體能素質(zhì)測(cè)評(píng)不合格,則該職位錄用計(jì)劃取消。

  體能素質(zhì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn),按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng),不計(jì)入報(bào)考人員總成績(jī)。

  體能素質(zhì)測(cè)評(píng)必須由報(bào)考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測(cè)評(píng)的,視作放棄。

  體能素質(zhì)測(cè)評(píng)成績(jī)?cè)跍y(cè)評(píng)點(diǎn)當(dāng)場(chǎng)公布。


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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學(xué)博士,中國(guó)社會(huì)科學(xué)院青年學(xué)者。長(zhǎng)期從事公務(wù)員...詳細(xì)
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