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萬丈高樓平地起,任何事物想要取得蓬勃的發(fā)展,都必須具備一個扎實的基礎,面試也不例外。對于面試而言,這個地基一個是自信從容的氣場,另外一個就是良好的語言表達能力,而后者又是前者的基礎,只有具備了良好的語言表達能力,我們才能從內(nèi)而外散發(fā)出自信的氣場來征服考官,所以今天中公教育專家就來說一下語言表達過程中的注意事項。
為了更好的理解這些注意事項,大家首先進行換位思考,站在考官的角度去思考會從哪些方面對于考生進行評價。在生活之中,大家應該都有這樣的經(jīng)歷,當一個人說話很結(jié)巴、磕磕絆絆的時候,不管他表達的內(nèi)容是什么,這個時候我們都不愿意去聽他說話,會產(chǎn)生不耐煩的情緒。那么在考場,這種情況只會更加嚴重,以重慶面試為例,一天一套題,每個考生作答時間15分鐘,一組面試官基本面試人數(shù)都在25人以上,這意味著什么呢?同樣的一套題考官要重復聽上25遍以上,期間還不允許玩手機,同學們可以換位思考一下,在這樣的情況之下,考官對于考生的基本要求會是什么?
一是基本流暢,因為如果一個考生連基本的流暢表達都做不到,考官根本無心去聽他的發(fā)言而影響流暢度的致命要點往往是過多的口頭語--“嗯啊哦”等等,亦或者是停頓時間偏長,一字一頓,擠牙膏式的作答;二是言簡意賅,很多考生往往擔心自己沒話說,所以會把好不容易想出來的一點內(nèi)容翻來覆去的反復說來延長作答時間豐富答題內(nèi)容,但是其實作為面試官,一眼就可以看穿我們這種沒話找話說的行為,這種增加考官痛苦的行為自然得不到考官的青睞。三是條理清楚,很多考生邏輯思維混亂,往往說完以后連自己說的是什么都不知道,又怎么能夠期待考官能夠聽懂我們在說什么呢?所以不增加考官的負擔,讓考官不用思考、不用整理就能聽懂我們所表達的意思才是王道。
那么如何做到以上這幾點要求呢?一是需要對于語言表達的作用有一個正確的認識,語言只是一個工具和載體,它的目的是在于讓別人能夠獲取我們所傳遞的信息,所以不需要追求詞語的高大上,不需要像政府工作報告那樣字斟句酌,用自己的話說即可,稍微口語化反而可以增強交流感;二是需要利用思考時間列好發(fā)言提綱,提前規(guī)劃好一道題目可以從哪幾個方面作答,這樣可以讓自己在表達過程中有主心骨,有主線,就能保證條理清楚;三是需要學會適時放棄,大家一定要明白,我們所說出來的東西與腦海中想到的東西肯定是不可能完全一致的,所以當說錯了話,或者說不下去的時候要懂得及時止損,轉(zhuǎn)移到一個點繼續(xù)作答,防止自己過度糾結(jié)一個點;四是要學會用關(guān)聯(lián)詞統(tǒng)領每一個層次的發(fā)言,在說每一段話之前,先用一句話歸納概括總結(jié)這段話的核心意思,讓考官一耳了然。
考試吧相信大家只要做到以上幾點,就一定可以為面試備考打下一個堅實的地基,為最后通過面試成為一名正式的公務員鋪就一條康莊大道。最后,預祝大家成功上岸!
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