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面試:如何處理上下級(jí)關(guān)系 如何面對(duì)不公正的批評(píng)

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  6月,是全國(guó)各地公務(wù)員考試面試將如火如荼進(jìn)行的一個(gè)月。浙江、遼寧、吉林……屆時(shí)都將進(jìn)行。未開戰(zhàn),硝煙已起。公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試中人際關(guān)系題是常考題型,很多涉世尚淺的考生們往往對(duì)此類問題愁眉不展。接下來,我們通過實(shí)例分析,來講解公務(wù)員面試中該如何作答此類題目。

  公務(wù)員面試如何處理上下級(jí)的關(guān)系

  

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  【例題】你和另外一個(gè)科室的科長(zhǎng)有過節(jié),他和你關(guān)系很不好,后來,這個(gè)科長(zhǎng)被調(diào)到你們科室成為了你的領(lǐng)導(dǎo),他對(duì)你很冷淡,你怎么辦?

  【審題關(guān)鍵】與某科長(zhǎng)有過節(jié)該科長(zhǎng)成為你的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你冷淡怎么辦

  【參考答案】

  在工作中,面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)都要尊重,即使和領(lǐng)導(dǎo)有不夠融洽的地方。所以,面對(duì)題目中的情況,我會(huì)調(diào)整自己的心態(tài),不能因?yàn)橹暗牟挥淇煊绊懝ぷ鳌?/P>

  我會(huì)反省自己,分析是什么原因?qū)е挛液驮摽崎L(zhǎng)關(guān)系緊張。對(duì)于之前的過節(jié),如果是我自身態(tài)度或是工作方式的問題,我會(huì)積極地改正;如果是因?yàn)槲液驮摽崎L(zhǎng)之間缺乏溝通,導(dǎo)致該科長(zhǎng)對(duì)我有誤會(huì),我在今后的工作中一定要積極和該科長(zhǎng)作好溝通,冰釋前嫌。

  在工作之余,我會(huì)找一個(gè)環(huán)境安靜的茶室或是咖啡館,主動(dòng)和該科長(zhǎng)進(jìn)行一次真誠(chéng)的談話,對(duì)于之前的不愉快,向該科長(zhǎng)道歉。對(duì)于我自身存在的不足,希望他能夠認(rèn)真指出,在平常的工作中要有意識(shí)地改正中公教育版權(quán)。

  為了能夠順利開展工作,我會(huì)服從大局,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真完成工作,有問題多向科長(zhǎng)請(qǐng)教,聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見。

  處理問題一定要有針對(duì)性,所以,面對(duì)人際關(guān)系中出現(xiàn)的問題,大家一定要找到問題的癥結(jié),即導(dǎo)致問題出現(xiàn)的最根本原因,只有這樣才能確保問題解決的有效性,否則只能是徒勞無功。所以,答好此題的關(guān)鍵就落到對(duì)我和該科長(zhǎng)產(chǎn)生過節(jié)的原因分析上,只要原因分析全面,再針對(duì)原因?qū)ふ医鉀Q辦法即可。

  受到領(lǐng)導(dǎo)不公正的批評(píng)你怎么辦?

  

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  【例題】領(lǐng)導(dǎo)在一次會(huì)議上嚴(yán)厲批評(píng)了你,而實(shí)際上的錯(cuò)誤是由于另一位同事小王的原因。你如何與領(lǐng)導(dǎo)溝通?

  【參考答案】

  面對(duì)題中情況,我理解領(lǐng)導(dǎo)的做法,領(lǐng)導(dǎo)工作忙、擔(dān)子重,難免有兼顧不到之處,況且作為同事,小王失誤,我也有責(zé)任。

  第一,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)錯(cuò)誤,承擔(dān)責(zé)任。作為同事,作為團(tuán)隊(duì)成員,在工作中我們不僅要分工明晰,更要配合默契,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),互幫互助,共同完成好工作。向領(lǐng)導(dǎo)保證我一定加強(qiáng)和同事的溝通、交流,培養(yǎng)工作默契,做好工作的協(xié)調(diào),當(dāng)然也會(huì)盡力彌補(bǔ)本次失誤。

  第二,認(rèn)真與小王一起理順出現(xiàn)問題的工作環(huán)節(jié),對(duì)其中一些數(shù)據(jù)和需要執(zhí)行的環(huán)節(jié)重新完成,并將彌補(bǔ)過程進(jìn)行書面記錄。

  第三,我會(huì)主動(dòng)找領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)程,詳細(xì)講解這項(xiàng)工作的具體解決辦法和我的一些想法建議,在這個(gè)過程中語言要準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔,在具體解決辦法方面一定詳細(xì)介紹,體現(xiàn)自己正面面對(duì)問題的態(tài)度,彌補(bǔ)失誤的誠(chéng)心。

  讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數(shù),閱人無數(shù)不如名師指路。希望借助這次溝通,得到領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)指正,未來配合同事,服從領(lǐng)導(dǎo),高質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作。

  如果你在這次面試中沒有被錄用,你怎么打算?

  

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  【例題】如果你在這次考試中沒有被錄用,你怎么打算?

  【答案要點(diǎn)】現(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì),從這次面試中也可看出這一點(diǎn),有競(jìng)爭(zhēng)就必然有優(yōu)劣,有成功必定就會(huì)有失敗。往往成功的背后有許多的困難和挫折,如果這次失敗了也僅僅是一次而已,只有經(jīng)過經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷的積累才能塑造出一個(gè)完全的成功者。

  我會(huì)從以下幾個(gè)方面來正確看待這次失敗。

  第一、敢于面對(duì)。面對(duì)這次失敗不氣餒,接受已經(jīng)失去了這次機(jī)會(huì)就不會(huì)回頭這個(gè)現(xiàn)實(shí),從心理意志和精神上體現(xiàn)出對(duì)這次失敗的體抗力。要有自信,相信自己經(jīng)歷了這次之后經(jīng)過努力一定能行。能夠超越自我。

  第二、善于反思。對(duì)于這次面時(shí)要認(rèn)真總結(jié),思考剖析,能夠從自身的角度找差距。正確對(duì)待自己,實(shí)事求是的評(píng)價(jià)自己,辯證的看待自己的長(zhǎng)短得失,做一個(gè)明白人。

  第三、走出陰影。要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,時(shí)刻牢記自己弱點(diǎn),防患于未然,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì)。

  第四、認(rèn)真工作;氐皆瓎挝粛徫簧虾,要實(shí)實(shí)在在踏踏實(shí)實(shí)的工作,三十六行,行行出狀元,爭(zhēng)取在本崗位上做出一定的成績(jī)。

  第五、再接再厲,成為公務(wù)員一直是我的夢(mèng)想,以后如果有機(jī)會(huì)我仍然后再次參加競(jìng)爭(zhēng)公務(wù)員考試

  人際關(guān)系題考核的就是考生日常為人處事的態(tài)度與基本原則,因此很多題沒有固定的答案,只要展現(xiàn)出處理人際關(guān)系的主動(dòng)性、權(quán)屬意識(shí)、人際間的適應(yīng)性,兼顧原則性與靈活性、臨場(chǎng)應(yīng)變能力的一方面,就能在考場(chǎng)中勝出。

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