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2013陜西會(huì)計(jì)從業(yè)資格《財(cái)經(jīng)法規(guī)》沖刺試題(2)

第 1 頁(yè):?jiǎn)芜x題
第 3 頁(yè):多選題
第 5 頁(yè):判斷題
第 6 頁(yè):案例分析題
第 7 頁(yè):?jiǎn)芜x題答案
第 8 頁(yè):多選題答案
第 9 頁(yè):判斷題答案
第 10 頁(yè):案例分析題答案

  四、案例分析題

  1.(1)【答案及解析】C

  持證人員在同一會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)管轄范圍內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn)工作單位,且繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工作的,應(yīng)依法辦理調(diào)轉(zhuǎn)登記。故選C。

  (2)【答案及解析】C

  持證人員在同一會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)管轄范圍內(nèi)調(diào)轉(zhuǎn)工作單位,且繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工作的,應(yīng)當(dāng)自離開原工作單位之日起90日內(nèi),填寫調(diào)轉(zhuǎn)登記表, 持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書及調(diào)入單位開具的從事會(huì)計(jì)工作的證明,辦理調(diào)轉(zhuǎn)登記。故選C。

  (3)【答案及解析】ABC

  孫某編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,應(yīng)予以通報(bào),同時(shí)可以對(duì)單位并處5 000元以上10萬(wàn)元以下的罰款,對(duì)直接負(fù)責(zé)人的主管人員和其他直接責(zé)任人員,可以處3 000以上5萬(wàn)元以下的罰款。對(duì)上述違法行為的會(huì)計(jì)人員,由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。故選ABC。

  (4)【答案及解析】ABCD

  財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由單位負(fù)責(zé)人和主管會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)簽名并蓋章;設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位,還須由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。故選ABCD。

  (5)【答案及解析l BCD

  根據(jù)規(guī)定,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由單位負(fù)責(zé)人和主管會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)簽名并蓋章;這里張某為公司的財(cái)務(wù)總監(jiān),屬于會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,因此是需要簽章的;王某作為公司董事長(zhǎng)屬于單位負(fù)責(zé)人,要對(duì)虛假的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告承擔(dān)責(zé)任;主管單位的財(cái)會(huì)工作需要具備一定的資格,副董事長(zhǎng)錢某沒有相應(yīng)資格,因此不能主管財(cái)會(huì)工作。本題B、C、D說(shuō)法錯(cuò)誤。故選BCD。

  2.(1)【答案及解析】C

  本題考核企業(yè)所得稅。企業(yè)的收入總額包括以貨幣形式和非貨幣形式取得的收入。故選C。

  (2)【答案及解析】BD

  本題考核企業(yè)所得稅。企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出,按照發(fā)生完的60%扣除,但最高不得超過(guò)當(dāng)年銷售(營(yíng)業(yè))收入的5‰。業(yè)務(wù)招待費(fèi)的扣除:實(shí)際發(fā)生l00萬(wàn)元,100×60%=60(萬(wàn)元),1 000×5%o=5(萬(wàn)元),所以稅前只能扣除5萬(wàn)元。故選BD。

  (3)【答案及解析】BD

  本題考核企業(yè)所得稅。企業(yè)拔繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi),不超過(guò)工資薪金總額的2%的部分準(zhǔn)予扣除,除國(guó)務(wù)院財(cái)政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外,企業(yè)發(fā)生職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過(guò)工資薪金總額2.5%的部分準(zhǔn)予扣除,超過(guò)部分準(zhǔn)予結(jié)轉(zhuǎn)以后納稅年度扣除。職工教育經(jīng)費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)的扣除:實(shí)際發(fā)生5萬(wàn)元和10萬(wàn)元,扣除限額為: 180×2.5%=4.5(萬(wàn)元),180x2%=3.6(萬(wàn)元),所以稅前只能扣除4.5萬(wàn)元和3.6萬(wàn)元。故選BD。

  (4)【答案及解析】BD

  本題考核企業(yè)所得稅。企業(yè)繳納的稅收滯納金和未經(jīng)核定的準(zhǔn)備金支出(是指不符合國(guó)務(wù)院財(cái)政、稅務(wù)主管部門規(guī)定的各項(xiàng)資產(chǎn)減值準(zhǔn)備、風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備等準(zhǔn)備金支出)是不得扣除的項(xiàng)目。故選BD。

  (5)【答案及解析】C

  本題考核企業(yè)所得稅的計(jì)算。職工福利費(fèi)的扣除:實(shí)際發(fā)生50萬(wàn)元,扣除限額為:180×14%=25.2(萬(wàn)元),所以稅前只能扣除25.2萬(wàn)元。企業(yè)所得稅的所得額=(1 000-345-15-100)(利潤(rùn)總額)+l(100-5)+(50—25.2)+(5-4.5)+(10-3.6)+15+100 l(納稅調(diào)整增加額)-200(納稅調(diào)整減少額)=581.7(萬(wàn)元),應(yīng)納所得稅=581.7×25%=l45.425(萬(wàn)元)。故選C。

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