1M421070 掌握機(jī)電安裝工程設(shè)備采購的管理(P129-131)
1M421071 工程設(shè)備采購的依據(jù)和程序
1M421072 工程設(shè)備采購的管理要求
常用材料的管理是指材料的采購、驗收、保管、標(biāo)識、發(fā)放、回收及不合格材料的管理和處置等方面。
(1)材料的采購要符合有關(guān)規(guī)定的要求;
(2)進(jìn)場的材料要填報進(jìn)場驗收單,并報請監(jiān)理認(rèn)可
•進(jìn)場的材料應(yīng)進(jìn)行數(shù)量驗收和質(zhì)量認(rèn)證,作好相應(yīng)的驗收記錄和標(biāo)記;
•計量設(shè)備必須經(jīng)有資格的機(jī)構(gòu)定期檢驗,確保計量所需要的精確度;
•材料應(yīng)有生產(chǎn)廠家的材質(zhì)證明;要求復(fù)檢的有取樣送檢報告;新材料未經(jīng)檢驗,不得用于工程中;現(xiàn)場配制的材料,經(jīng)試配,使用前應(yīng)經(jīng)認(rèn)可。
(1)采購的依據(jù)
•信息性依據(jù);設(shè)備制造商和供應(yīng)商的信息;設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)信息;卸貨、短駁的相關(guān)信息;設(shè)備性價比的信息;指令性依據(jù)
•采購程序(通用程序)
編制采購清單——訂立合同——設(shè)備監(jiān)造——設(shè)備的包裝、運(yùn)輸、交付-設(shè)備驗收。
工程設(shè)備采購的管理要求
(1)編制采購清單(2)訂立合同
(3)設(shè)備監(jiān)造;設(shè)備監(jiān)造可以企業(yè)自行組織,也可委托有資格單位負(fù)責(zé),同時簽訂監(jiān)造委托合同;(4)設(shè)備的包裝、運(yùn)輸、交付
(5)設(shè)備驗收;設(shè)備驗收包括設(shè)備制造現(xiàn)場驗收和設(shè)備在施工現(xiàn)場驗收。施工現(xiàn)場驗收驗收一般分為進(jìn)場和安裝前兩段進(jìn)行。
•合同明確需要進(jìn)行設(shè)備制造現(xiàn)場驗收時,在設(shè)備監(jiān)造過程中實施現(xiàn)場驗收;
•進(jìn)場驗收分為進(jìn)場和安裝前兩段進(jìn)行;項目經(jīng)理部組織有關(guān)人員進(jìn)行;對設(shè)備外觀
檢查、進(jìn)貨檢驗程序、安裝前存放、開箱檢查等;驗收進(jìn)口設(shè)備首先應(yīng)辦理報關(guān)、通關(guān)手續(xù),通過商檢后,再按進(jìn)口設(shè)備的規(guī)定,進(jìn)行設(shè)備進(jìn)貨驗收工作。
•復(fù)習(xí)重點(diǎn)掌握;設(shè)備采購的程序;編制采購清單、訂立合同、設(shè)備監(jiān)造、設(shè)備的包裝、運(yùn)輸、交付、設(shè)備驗收(制造現(xiàn)場驗收、施工現(xiàn)場驗收)
1M421080 掌握機(jī)電安裝工程特種作業(yè)人員的管理(P131-133)
1M421081 特種作業(yè)人員的界定與配置
1M421082 特種作業(yè)人員的管理要求
1、特種作業(yè)人員的界定
(1)特種設(shè)備作業(yè)人員:一般指從事,《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》所規(guī)定的鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機(jī)械和電梯、游樂設(shè)施的制造、安裝、改造的專業(yè)技術(shù)操作人員,在施工企業(yè)中界定的專業(yè)工種有焊工、起重工、冷作工、電工、探傷工、試驗工、架子工、司爐工、水處理工、砌筑工等。國家質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)對焊工、探傷工、司爐工、水處理工等的培訓(xùn)、考試、發(fā)證及上崗的管理都建立了相應(yīng)的制度和辦法。
(2)特殊工種作業(yè)人員:一般指從事較危險施工環(huán)境作業(yè)的工種,在機(jī)電安裝施工企業(yè)有:焊工、起重工、電工、場內(nèi)運(yùn)輸工(叉車工)、架子工等。國家安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)制定了一系列的辦法和制度,強(qiáng)制性地使從事危險環(huán)境作業(yè)的工人通過培訓(xùn)掌握本工種的安全操作技能和安全知識,以保證在危險 環(huán)境條件下的安全作業(yè)。
2、特種作業(yè)人員的配置:
特種作業(yè)人員的工種和數(shù)量應(yīng)根據(jù)企業(yè)從事特種產(chǎn)品、特殊環(huán)境施工的范圍、工程量,企業(yè)的發(fā)展定位,相關(guān)法規(guī)文件的規(guī)定和現(xiàn)有狀態(tài)進(jìn)行配置。
1、特種作業(yè)人員管理的特征;外延性;時間性;時效性和有效性。
2、對特種作業(yè)人員的管理要求;(1)制定培訓(xùn)計劃;(2)培訓(xùn)和考試;(3)辦理上崗證件;(4)調(diào)配與使用;(5)建立人員檔案。
•復(fù)習(xí)重點(diǎn)掌握;界定配置、按規(guī)定培訓(xùn)、合格后持證上崗
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