九、直接投資業(yè)務

　　證券公司開展投資業(yè)務，應當設立子公司(以下稱直投子公司)，由直投子公司開展業(yè)務。

　　(一)直投業(yè)務范圍

　　(二)直投業(yè)務的合規(guī)性要求

　　1.管理人員和從業(yè)人員應當專職，具備相應的經營管理和專業(yè)能力，不得在證券公司領取報酬。董事(包括董事長)、監(jiān)事(包括監(jiān)事長)、投資決策委員會成員可以由證券公司不從事投行業(yè)務的管理人員和專業(yè)人員或者外聘專家兼任。投資決策委員會成員中，直投子公司的人員數量不得低于二分之一，證券公司的人員數量不得超過三分之一;投資決策委員會成員中的證券公司人員，應當限于證券公司從事風險控制、合規(guī)管理、財務稽核等工作的人員，不得有證券公司從事投行業(yè)務的管理人員和專業(yè)人員;董事(包括董事長)、監(jiān)事(包括監(jiān)事長)、投資決策委員會成員由證券公司人員兼任的，證券公司和直投子公司應當建立專門的內部控制機制，解決可能產生的利益沖突;

　　2.建立健全獨立的投資決策機制，明確投資項目選擇標準、投資比例限制、投資決策權限以及相關業(yè)務流程，提高投資決策、執(zhí)行、監(jiān)督的透明度，有效控制和防范決策風險;

　　3.建立投資決策回避制度，直投子公司業(yè)務人員、投資決策委員會成員或者董事會成員與擬投資項目存在利益關聯(lián)的，應當回避;

　　4.資金投向不得違背國家宏觀政策和產業(yè)政策;

　　5.不得對外提供擔保，不得成為對所投資企業(yè)的債務承擔連帶責任的出資人;

　　6.建立健全風險控制制度，加強風險管理，有效控制和防范項目運作風險;

　　7.通過直投子公司網站公開披露公司名稱、注冊地、注冊資本、業(yè)務范圍、法人代表等基本情況，公司管理人員、業(yè)務人員投資決策委員會成員的姓名、職務和兼職情況，公司建立的各項內部控制制度，以防范與證券公司利益沖突的具體制度安排;

　　8.建立全文檔管理制度，妥善保管盡職調查報告、項目評估報告、決策記錄等資料;

　　9.堅持市場化運作原則，引進專業(yè)人才，建立專業(yè)團隊。樹立品牌意識，促進合理競爭。

　　(三)直投基金的要求

　　1.直接基金的設立應當符合有關法律的規(guī)定，方案可行，結構設計合理，各方主體責任清晰明確;

　　2.直投基金應當以非公開方式籌集，籌集對象限于機構投資者且不得超過五十人;不得采用廣告、公開勸誘或者變相公開方式籌集資金。

　　3.直投子公司應當加強投資者適當性管理，合理確定投資者篩選標準和程序，了解投資者的投資經驗、收益預期和風險承受能力，基于了解的情況，按照投資者篩選標準和程序，公平對待潛在投資者，審慎確定適當的資金籌集對象;

　　4.直投基金應當委托獨立的商業(yè)銀行等第三方機構對基金資產進行托管;

　　5.直投基金不得負債經營，不得成為對所投資企業(yè)的債務承擔連帶責任的出資人;

　　6.直投基金的投資方向不得違背國家宏觀政策和產業(yè)政策;

　　7.建立健全直投基金的內部控制制度，切實防范直投基金與直投子公司、直投基金管理機構、證券公司之間的利益沖突及利益輸送，實現(xiàn)人員、機構、財務、經營管理、業(yè)務運作、投資決策等方面相互獨立;

　　8.建立健全直投基金的投資決策流程和風險控制制度，防范投資風險;

　　9.直投子公司由下設基金管理機構管理直投基金的，直投子公司應當持有該基金管理機構51%以上股權或者出資，并擁有管理控制權;

　　10.直投子公司可以按照市場慣例依法建立其管理團隊的跟投機制，證券公司應當禁止證券公司的管理人員和從業(yè)人員進行跟投。

　　11.證券公司、直投子公司、直投基金管理機構不得以任何方式，對直投基金或者基金出資人的投資收益或者賠償投資損失作出承諾，不得對直投基金或者基金出資人提供擔保，或者承擔無限連帶責任。

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