6[單選題] 根據(jù)( )的不同,績效考評方法可以分為品質(zhì)主導(dǎo)型、行為主導(dǎo)型和效果主導(dǎo)型。
A.考評對象B.考評內(nèi)容C.考評時間D.考評主體
參考答案:B
參考解析: 根據(jù)績效考評的內(nèi)容不同,可將績效考評分為:①品質(zhì)主導(dǎo)型,是以考評對象在工作中所表現(xiàn)出來的心理品質(zhì);②行為主導(dǎo)型,是以員工在工作過程中的行為表現(xiàn)為主要內(nèi)容的績效考評;③效果主導(dǎo)型,是以員工或組織的工作效果為主要內(nèi)容的績效考評。
7[單選題] 按定員標(biāo)準(zhǔn)的綜合程度,定員標(biāo)準(zhǔn)的形式一般可分為( )。
A.單項定員標(biāo)準(zhǔn)和綜合定員標(biāo)準(zhǔn)
B.單位用工標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)比例標(biāo)準(zhǔn)
C.企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)和單位用工標(biāo)準(zhǔn)
D.行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)
參考答案:A
參考解析:勞動定員標(biāo)準(zhǔn)的分類有不同的標(biāo)準(zhǔn),按定員標(biāo)準(zhǔn)的綜合程度,定員標(biāo)準(zhǔn)的形式一般可分為單項定員標(biāo)準(zhǔn)和綜合定員標(biāo)準(zhǔn);按定員標(biāo)準(zhǔn)的具體形式,可區(qū)分為效率定員標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備定員標(biāo)準(zhǔn)、崗位定員標(biāo)準(zhǔn)、比例定員標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)分工定員標(biāo)準(zhǔn)。
8[多選題] 崗前培訓(xùn)的兩階段培訓(xùn)一般由( )組成。
A.集中培訓(xùn)
B.部門培訓(xùn)
C.分支機(jī)構(gòu)培訓(xùn)
D.工作現(xiàn)場培訓(xùn)
E.人力資源部門培訓(xùn)
參考答案:A,D
參考解析:崗前培訓(xùn)的兩階段培訓(xùn)分為全公司培訓(xùn)和工作現(xiàn)場培訓(xùn)。前者又稱集中培訓(xùn),即所有新員工,無論將從事什么工作,都接受同樣內(nèi)容的培訓(xùn);后者則一般在新員工到崗后進(jìn)行,是指新員工在事先確定的崗位上熟悉具體業(yè)務(wù),掌握特定的技能。
9[多選題] 我國《勞動法》規(guī)定,禁止安排女職工從事不利于身體健康的工作,主要包括( )等。
A.礦山井下作業(yè)B.森林業(yè)伐木及流放作業(yè)C.第四級體力勞動強(qiáng)度作業(yè)
D.建筑、電力、電信高空作業(yè)E.標(biāo)準(zhǔn)以下的負(fù)重作業(yè)
參考答案:A,B,C,D
參考解析:禁止安排女職工從事的不利于身體健康的工作包括:①礦山井下作業(yè);②森林業(yè)伐木、歸楞(指把伐好的木材按一定的標(biāo)準(zhǔn)擺放好)及流放作業(yè);③第四級體力勞動強(qiáng)度的作業(yè);④建筑業(yè)腳手架組裝和拆除作業(yè),以及電力電信行業(yè)的高處架線作業(yè);⑤標(biāo)準(zhǔn)以上的負(fù)重作業(yè)。
10[多選題] 根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》,個人的( ),均須繳納個人所得稅。
A.工資、薪金所得
B.經(jīng)營所得
C.財產(chǎn)租賃和轉(zhuǎn)讓所得
D.特許權(quán)使用費所得
E.偶然所得
參考答案:A,B,C,D,E
參考解析:根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》,個人的工資、薪金所得、經(jīng)營所得、勞動報酬所得、稿酬、財產(chǎn)租賃和轉(zhuǎn)讓所得、特許權(quán)使用費所得、偶然所得、利息、股息、紅利所得,以及經(jīng)國務(wù)院財政部門確定征稅的其他所得,均需繳納個人所得稅,通常由個人所在的單位代扣代繳。
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