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2017年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)考前一天猜題卷

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第 1 頁(yè):?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
第 4 頁(yè):多項(xiàng)選擇題
第 5 頁(yè):判斷題
第 6 頁(yè):不定項(xiàng)選擇題
第 9 頁(yè):答案及解析

  四、不定項(xiàng)選擇題(本類題共12小題,每小題2分,共24分。每小題備選答案中,有一個(gè)或一個(gè)以上符合題意的正確答案,每小題全部選對(duì)得滿分,少選得相應(yīng)分值,多選、錯(cuò)選、不選均不得分。)

  【資料l】

  2004年7月1日,王某在某招聘會(huì)上與甲公司達(dá)成口頭聘用意向;2004年7月10日,王某接到甲公司的聘用通知;2004年7月15日,王某正式到甲公司上班、擔(dān)任司機(jī),但雙方一直到2009年7月15日才簽訂了書(shū)面勞動(dòng)合同,并約定勞動(dòng)合同期限為5年,自2009年7月15日起算。

  2014年7月,王某向甲公司提出訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,甲公司與其協(xié)商后,雙方達(dá)成協(xié)議:甲公司向王某一次性支付補(bǔ)償金8萬(wàn)元,王某同意雙方不再續(xù)訂勞動(dòng)合同,由甲公司安排王某與乙勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,并由乙勞務(wù)派遣公司將王某派遣到甲公司繼續(xù)擔(dān)任司機(jī)。

  2014年7月14日,甲公司和王某簽訂了《勞動(dòng)美系解除協(xié)議》,并支付了約定的補(bǔ)償金;同日,王某與乙勞務(wù)派遣公司簽訂《勞動(dòng)合同》、甲公司與乙勞務(wù)派遣公司簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》。

  2014年12月,王某以甲公司為被申請(qǐng)人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求甲公司支付自2014年8月以來(lái)的工資、加班費(fèi)、績(jī)效工資并補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  已知,除資料交代的內(nèi)容外,各方不存在其他特殊約定。

  要求:

  根據(jù)上述資料,分折回答下列問(wèn)題。

  1.王某與甲公司的勞動(dòng)關(guān)系建立時(shí)間為( )。

  A.2004年7月1日

  B.2004年7月10日

  C.2004年7月15日

  D.2009年7月15日

  2.有關(guān)2014年7月甲公司與王某之間是否應(yīng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,下列說(shuō)法正確的是( )。

  A.王某有權(quán)要求甲公司與其訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同

  B.王某要求訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)與甲公司協(xié)商一致

  C.王某可以選擇與甲公司訂立固定期限勞動(dòng)合同

  D.王某有權(quán)選擇不與甲公司續(xù)訂勞動(dòng)合同

  3.王某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)提出的下列各項(xiàng)支付請(qǐng)求中,應(yīng)當(dāng)由甲公司負(fù)擔(dān)的是( )。

  A.支付2014年8月以來(lái)的應(yīng)付工資

  B.支付2014年8月以來(lái)的應(yīng)付加班費(fèi)

  C.支付2014年8月以來(lái)的應(yīng)付績(jī)效工資

  D.補(bǔ)繳2014年8月以來(lái)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

  4.有關(guān)王某提起的勞動(dòng)仲裁,下列說(shuō)法正確的是( )。

  A.王某應(yīng)以甲公司和乙勞務(wù)派遣公司為共同被申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁

  B.王某只能向甲公司所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁

  C.如果王某對(duì)仲裁裁決不服,有權(quán)自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起勞動(dòng)訴訟

  D.王某有權(quán)不申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,直接向人民法院提起勞動(dòng)訴訟

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