二、社會保險法律制度

　　(一)基本養(yǎng)老保險

　　1.基本養(yǎng)老保險的覆蓋范圍

　　(1)職工基本養(yǎng)老保險

　　表2.8職工基本養(yǎng)老保險費的征繳范圍及繳費主體

　　【提示】公務(wù)員和參照公務(wù)員管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。

　　(2)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合的籌資模式。

　　【提示】新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。

　　(3)城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險

　　個人繳費、地方人民政府對參保人的繳費補貼及其他來源的繳費資助，全部記入個人賬戶。

　　【提示】城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險的養(yǎng)老金待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成，基礎(chǔ)養(yǎng)老金由政府全額支付。

　　2.職工基本養(yǎng)老保險基金的組成和來源

　　(1)來源：用人單位和個人繳費以及政府補貼。

　　(2)組成：社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。

　　單位繳納的，計入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金;職工繳納的，計入個人賬戶。

　　【提示】個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。

　　3.職工基本養(yǎng)老保險費的繳納與計算

　　(1)單位與個人繳費比例。

　　表2.9職工基本養(yǎng)老保險費單位與個人繳費比例

　　【提示】繳費工資，也稱繳費工資基數(shù)，一般為職工本人上一年度月平均工資。本人月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%作為繳費基數(shù)。

　　本人月平均工資高于當(dāng)?shù)芈毠ぴ鹿べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%作為繳費基數(shù)，超過部分不計入繳費工資基數(shù)，也不計入計發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。

　　(2)個人賬戶累計儲存額的計算(公式見教材)。

　　①年度計算法;

　�、谠路e數(shù)法。

　　(3)政府公共財政補貼。

　　政府公共財政補貼包括兩種情況：一是國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔(dān)。二是基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時，政府給予補貼。

　　4.職工基本養(yǎng)老保險享受條件與待遇

　　(1)職工基本養(yǎng)老保險享受條件。

　　①年齡條件——達到法定退休年齡。

　　表2.10法定退休年齡

　　【例題3·多選題】關(guān)于目前國家實行的法定企業(yè)職工退休年齡，下列表述中正確的有()。

　　A.從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動的，女年滿50周歲

　　B.從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動的，男年滿55周歲

　　C.因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，女年滿45周歲

　　D.因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，男年滿55周歲

　　【答案】BC

　　【解析】本題考核職工基本養(yǎng)老保險享受條件。目前國家實行的法定的企業(yè)職工退休年齡是，男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲;從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。

　�、诶U費條件——累計繳費滿15年

　　參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。若累計繳費不足15年的，可以繳費至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

　　(2)職工基本養(yǎng)老保險待遇。

　　①支付職工基本養(yǎng)老金。

　　第一、職工基本養(yǎng)老金的支付方法。根據(jù)規(guī)定，基本養(yǎng)老保險金的計發(fā)實行“新人新制度、老人老辦法、中人逐步過渡”的原則。

　　新人指1998年7月1日后參加工作，2006年1月1日后達到法定退休年齡，并按國家規(guī)定辦理退休手續(xù)，且繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年的人員�；攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。退休時的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)，計發(fā)月數(shù)根據(jù)職工退休時城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。

　　第二、個人養(yǎng)老金賬戶年度余額記賬。

　　職工退休后，其個人賬戶繳費情況停止記錄，個人賬戶在按月支付離退休金(含以后年度調(diào)整增加的部分)后的余額部分繼續(xù)計息。

　　【提示】利息計算有兩種方法，見教材。

　�、趩试嵫a助金和遺屬撫恤金。

　　參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。

　　【提示】參加職工基本養(yǎng)老保險的個人死亡后，其個人賬戶中的余額可以全部依法繼承。

　�、鄄埥蛸N。

　　參加基本養(yǎng)老保險的個人，在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。

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