第三節(jié)　勞動合同的主要內(nèi)容

　　一、勞動合同必備條款

　　二、勞動合同約定條款

　　【例題·單選題】某企業(yè)實行標準工時制。2012年3月，為完成一批訂單，企業(yè)安排全體職工每工作日延長工作時間2小時，關于企業(yè)向職工支付加班工資的下列計算標準中，正確的是(　)。(2012年)

　　A.不低于職工本人小時工資標準的100%

　　B.不低于職工本人小時工資標準的150%

　　C.不低于職工本人小時工資標準的200%

　　D.不低于職工本人小時工資標準的300%

　　『正確答案』B

　　『答案解析』本題考核勞動報酬。用人單位依法安排勞動者在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照不低于勞動合同規(guī)定的勞動者本人小時工資標準的150%支付勞動者工資。

　　第四節(jié)　勞動合同的履行和變更

　　第五節(jié)　勞動合同的解除和終止

　　一、勞動合同解除;勞動合同解除分為協(xié)商解除和法定解除兩種情況。

　　二、勞動合同終止的情形

　　三、經(jīng)濟補償?shù)闹Ц稑藴?/STRONG>