>>>2017年社會(huì)工作者《政策與法規(guī)》章節(jié)知識(shí)點(diǎn)匯總
考點(diǎn)二：推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用的要求
本考點(diǎn)考生應(yīng)掌握、熟記和理解《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》中關(guān)于推動(dòng)社會(huì)工作崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用7個(gè)方面的具體要求。
(1)研究制定社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)設(shè)置的政策措施。
(2)以基層為重點(diǎn)配備社會(huì)工作專業(yè)人才。
(3)明確相關(guān)事業(yè)單位社會(huì)工作專業(yè)崗位。
(4)引導(dǎo)相關(guān)社會(huì)組織吸納社會(huì)工作專業(yè)人才。
(5)加大相關(guān)行政部門和群團(tuán)組織使用社會(huì)工作專業(yè)人才力度。
(6)建立社會(huì)工作專業(yè)人才流動(dòng)機(jī)制。
(7)建立社會(huì)工作專業(yè)人才和志愿者隊(duì)伍聯(lián)動(dòng)服務(wù)機(jī)制。
考點(diǎn)三：推進(jìn)社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)和激勵(lì)工作的要求
本考點(diǎn)考生應(yīng)掌握、熟記和理解《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》中關(guān)于推進(jìn)社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)和激勵(lì)工作的3個(gè)方面的要求。
1.建立健全社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)制度
(1)建立科學(xué)化、社會(huì)化的社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)機(jī)制。
(2)完善社會(huì)工作專業(yè)人才職業(yè)水平評(píng)價(jià)制度。
(3)支持相關(guān)人員參加社會(huì)工作專業(yè)人才職業(yè)水平考試。
(4)鼓勵(lì)用人單位聘用社會(huì)工作專業(yè)人才。
2.做好社會(huì)工作專業(yè)人才薪酬保障工作
(1)在事業(yè)單位工作的社會(huì)工作專業(yè)人才，工資待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(2)其他單位合理確定薪酬水平。
(3)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)事宜。
3.建立社會(huì)工作專業(yè)人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度
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