2018年國家公務(wù)員面試科技部考情分析

　　2.面試流程設(shè)置

　　考試流程按照一般面試流程進行，即入場、抽簽、候考、考試、離場。面試結(jié)束后網(wǎng)上公布成績。去年由考生反映在結(jié)構(gòu)化考試中，考官問了考生名字。

　　3.往年授課教師回憶中央黨政機關(guān)考生的特點

　　(1)綜合素質(zhì)高。多數(shù)考生的知識儲備豐富，無論是領(lǐng)悟能力和學(xué)習力都比較好，參與或組織了很多的學(xué)校活動，其中不乏有留學(xué)背景或工作經(jīng)歷豐富的考生。

　　(2)對老師期望高。習慣提出自己對題目的理解，比較有看法，容易發(fā)生質(zhì)疑，習慣向老師求證練習題目的答案，喜歡與老師討論。

　　(3)情商較高。大多數(shù)考生善于社交，善于將同學(xué)轉(zhuǎn)化為自己的人脈關(guān)系，與老師以及同學(xué)溝通時情商較高。個別同學(xué)有自己學(xué)習的方式乃至生活習慣，可能給人的感覺有些特立獨行、格格不入。

　　4.結(jié)構(gòu)化面試試題特點分析

　　(1)面試試題特點綜述

　　第一，考查要素比較全面。在近三年科技部面試真題中所有常見考查要素基本都有所涉及，以綜合分析能力、應(yīng)變能力和人際關(guān)系、言語理解與表達能力和求職動機與擬任職位的匹配性為主。計劃組織協(xié)調(diào)能力考查較少。

　　第二，有專業(yè)背景�？萍疾棵嬖囶}雖然沒有專業(yè)性，但是會考查與科技前沿相關(guān)的一些熱點。

　　(2)面試試題特點詳解

　�、傩问�

　　微材料題

　　第一，考查數(shù)量趨于穩(wěn)定。近兩年都會考1—2道微材料題目。

　　第二，測查能力呈發(fā)散趨勢。近兩年考查過綜合分析能力和協(xié)調(diào)能力。

　　材料題

　　第一，近兩年都出現(xiàn)過材料題，主題比較多樣包括企業(yè)如何發(fā)展、未來職業(yè)選擇等。

　　第二，字數(shù)較多、內(nèi)容詳實，測查綜合分析能力的題目與材料的結(jié)合度最高。

　　第三，所問問題都是選擇題，材料中會呈現(xiàn)兩種選擇，考生進入考場后在回答問題之前可以提出和這兩個選項相關(guān)的問題，考官如果可以回答就會告訴考生，如果不可以回答就會告訴考生沒有相關(guān)信息。

　�、趦�(nèi)容

　　第一，綜合分析能力

　　綜合分析能力必考。以時政類為主，哲理類很少考查。時政類考查內(nèi)容涉及到政治、文化、經(jīng)濟、生態(tài)領(lǐng)域。

　　第二，計劃組織協(xié)調(diào)能力

　　從近三年看，計劃組織考查較少，考生在準備上可以參考黨群機關(guān)的考查重點來復(fù)習。2017年出現(xiàn)了側(cè)重考查協(xié)調(diào)能力的問題，如處理多個存在時間沖突的任務(wù)、在組織活動當中反思不足等。呈現(xiàn)形式上以微材料為主。

　　第三，人際交往意識與技巧

　　人際關(guān)系側(cè)重考查有效溝通、主動性、適應(yīng)性三方面內(nèi)容，其中有效溝通較多。近幾年每套題目中都有所涉及。

　　【真題展示】

　　領(lǐng)導(dǎo)讓你收集一份材料，但管事的小張當時不在，你直接找處領(lǐng)導(dǎo)要了材料，領(lǐng)導(dǎo)批評了小張，小張很生氣，你怎么辦?

　　第四，應(yīng)變能力

　　應(yīng)變能力側(cè)重考查工作缺失、阻撓阻礙、誤會質(zhì)疑等內(nèi)容，其他應(yīng)變較為常見。

　　【真題展示】

　　領(lǐng)導(dǎo)讓你調(diào)研一份數(shù)據(jù)，為期一周，你給領(lǐng)導(dǎo)看后，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)有一項系統(tǒng)數(shù)據(jù)有問題，而此時只有一天的時間了，你怎么辦?

　　第五，言語理解與表達能力

　　言語理解與表達能力近兩年出題比較穩(wěn)定，每套題都出現(xiàn)過。言語理解與表達能力出題以情景模擬為主，情景模擬的情境集中在人際矛盾和突發(fā)狀況方面。

　　【真題展示】

　　小李工作態(tài)度不認真，你是負責人，你們的工作完不成，領(lǐng)導(dǎo)批評你，讓你兩天內(nèi)交成果，你怎么跟小李溝通，現(xiàn)場模擬。

　　第六，崗位匹配性

　　近兩年年統(tǒng)考題中崗位匹配性在結(jié)構(gòu)化中出現(xiàn)過，在領(lǐng)導(dǎo)面談中也有涉及。在結(jié)構(gòu)化考試中自我介紹和行為性問題出現(xiàn)的頻率比較高。

　　【真題展示】

　　結(jié)合自身經(jīng)歷說一件你生活和工作難以兼顧的事情。

　　(二)個性評價活動概況

　　科技部在個性評價活動環(huán)節(jié)以拓展游戲為主要形式，全員參與，10人一組。整個個性化評價活動由四到五個小游戲組成，游戲內(nèi)容獨立但分組人員不變，均考察學(xué)生的團隊協(xié)作能力。此環(huán)節(jié)不計入考試分數(shù)，但是每組有兩個考官，一直拿本子記錄，有攝像機跟拍。

　　【真題展示】

　　1.每組起個組名、口號。

　　2.用報紙和透明膠帶做一個履帶，所有組員都進去，向前進。

　　3.模擬商業(yè)競拍，每組有啟動資金20萬，每競拍失敗扣10萬資金低于10萬不能競拍，資金低于0破產(chǎn)，需要與他人融資或是讓別人收購，才能復(fù)活，有兩個選項，選擇人少的組贏錢，其他組扣錢。

　　(三)領(lǐng)導(dǎo)面談

　　科技部面試中的領(lǐng)導(dǎo)面談環(huán)節(jié)主要以考生簡歷為依托，根據(jù)考生簡歷上書寫的學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷了以及性格特點進行提問。問題較為隨意，并非標準的一問一答。

　　【真題展示】

　　1.為什么報考科技部，對科技部有什么了解。

　　2.為什么入黨?

　　3.大學(xué)生活費多少?

　　4.用一個動物形容自己?

　　(四)專業(yè)考試

　　第一，考試內(nèi)容為英語筆試和口試。一般各出三道題目。

　　第二，具有專業(yè)性。英語專業(yè)考試的內(nèi)容和科技前沿問題相關(guān)度比較高。

　　【真題展示】

　　英語口試：演講，有100至200字關(guān)于一帶一路的材料。演講主題也是一帶一路。3分鐘。

掃描/長按二維碼可幫助公考通關(guān)

獲取2018公考報名時間

下載2018年公考職位表

獲取2018公考通關(guān)技巧

獲取歷年公考真題試卷

公務(wù)員萬題庫下載｜ 微信搜"萬題庫公務(wù)員考試"

　　相關(guān)推薦：

　　2018年國家公務(wù)員面試指導(dǎo)

　　2018年國考面試女士如何著裝？

　　2018年國家公務(wù)員考試面試高分注意事項

　　2018國考面試技巧：教你如何作答應(yīng)急應(yīng)變題

　　2018國家公務(wù)員考試面試成功技巧之外在形象

　　2018國家公務(wù)員面試技巧：如何獲得考官的第一好感