2014年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團考試錄用公務(wù)員報考指南

2014年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團考試錄用

　　公務(wù)員報考指南

　　一、招考政策

　　1.《簡章》和招錄職位可在哪些網(wǎng)站查詢?

　　兵團考試信息網(wǎng)(www.btpta.gov.cn)、兵團人事人才網(wǎng)(www.xbrs.gov.cn)、兵團政務(wù)門戶網(wǎng)(www.xjbt.gov.cn)。

　　2.哪些人員可以報考公務(wù)員?

　　凡是符合《中華人民共和國公務(wù)員法》第十一條規(guī)定、和《二○一四年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團面向社會招錄公務(wù)員簡章》中規(guī)定的報考條件者，均可報考相應(yīng)職位的公務(wù)員。

　　具體招考對象如下：

　�、僭诮ぷ鞯母黝惛咝．厴I(yè)生;

　�、谠诮⻊�(wù)的“四項目人員”(含兵團選派生);

　�、坌陆吹母咝．厴I(yè)生;

　　④疆外生源的新疆高校畢業(yè)生;

　�、菪陆畱艏藛T的配偶及子女;

　�、拊刹康呐渑技白优�

　　3.哪些人員不能報考公務(wù)員?

　　現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不得以已取得的學(xué)歷作為條件報考)、服務(wù)年限不滿5年(含試用期)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員，不得報考。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的，以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報考。報考人員不得報考構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。

　　4.已經(jīng)具有公務(wù)員(參公管理)身份的人員是否可以報考?

　　在兵團服務(wù)年限不滿5年(含試用期)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員，不得報考。

　　5.報考公務(wù)員對回避有什么要求?

　　報考人員不得報考有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的同一機關(guān)或單位。根據(jù)《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》，應(yīng)回避的親屬關(guān)系是指：(1)夫妻關(guān)系;(2)直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(3)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(4)近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

　　6.限“中共黨員”的職位，預(yù)備黨員是否可以報考?

　　可以。

　　7.什么是“基層工作經(jīng)歷”?

　　基層工作經(jīng)歷是指具有在縣級以下黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當(dāng)于團以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，也不視為基層工作經(jīng)歷。

　　8.基層工作經(jīng)歷的時間怎樣計算?

　　基層工作經(jīng)歷起始時間的界定主要包括：

　�、僭诨鶎狱h政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員，基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。

　�、趨⒓印斑x聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等中央和地方基層就業(yè)項目人員，基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員，基層工作經(jīng)歷從工作協(xié)議約定的起始時間算起。

　　③離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)實踐基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的，視同具有基層工作經(jīng)歷，自報到之日算起。

　�、艿狡渌�(jīng)濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經(jīng)歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

　�、葑灾鲃�(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其基層工作經(jīng)歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其基層工作經(jīng)歷時間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時間算起。

　　以上經(jīng)歷截止時間為2014年8月31日。

　　9.《簡章》和招錄職位中的學(xué)歷怎樣認(rèn)定?

　　學(xué)歷應(yīng)是經(jīng)國家、省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團教育行政部門以及自治區(qū)和兵團干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組驗印認(rèn)可的學(xué)歷。軍隊院校函授畢業(yè)生須是在部隊服役期間入學(xué)的人員。

　　職位表中“全日制普通高等院校畢業(yè)生”是指經(jīng)過參加國家統(tǒng)一普通高考入學(xué)的畢業(yè)生，不含各類成人教育學(xué)歷。

　　10.如何界定報考人員所學(xué)專業(yè)?報考人員如何判斷自己所學(xué)專業(yè)是否符合職位專業(yè)條件要求?

　　以報考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。

　　除報考專業(yè)不限的職位外，報考人員對照兵團考試信息網(wǎng)發(fā)布的《兵團考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》中設(shè)置的專業(yè)類別及其包含的具體專業(yè)，選擇自己所符合專業(yè)條件的職位。

　　11.享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員怎樣辦理減免手續(xù)?

　　對享有國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))或師、團民政部門出具的低保證或特困證明(原件和復(fù)印件)，經(jīng)筆試所在地師(市)公務(wù)員主管部門確認(rèn)后，可減免部分筆試費用。享受減免政策的考生，不通過網(wǎng)上繳費，到筆試所在地師(市)公務(wù)員主管部門繳費，烏魯木齊考區(qū)的考生到兵團人事考試中心繳費。

　　12.報考人員是否可以報考多個職位?

　　報考人員在全兵團范圍內(nèi)只能報考一個職位。

　　13.對職位要求的資格條件有疑問的，如何咨詢?

　　對《招考簡章》中職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，請與兵、師(市)公務(wù)員主管部門直接聯(lián)系。

　　14.筆試有沒有開考比例?

　　第一、二、三、十四師(市)招考職位不設(shè)開考比例，其余各師(市)招考職位開考比例為3:1，兵團機關(guān)招考職位開考比例為5:1，達不到開考比例的職位取消或核減該職位招錄計劃數(shù)。

　　15.面試有沒有合格分?jǐn)?shù)線?

　　面試成績低于60分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　面試人數(shù)少于或等于職位招錄計劃數(shù)的，面試成績須達到當(dāng)天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　16.體檢按照什么標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?

　　體檢按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)的規(guī)定執(zhí)行。

　　17.體檢結(jié)果有疑問，是否可申請復(fù)檢?

　　報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按規(guī)定申請復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　18.體能測評有沒有測評次數(shù)限制?

　　公安機關(guān)人民警察體能測評中，10米×4往返跑和男子1000米跑、女子800米跑兩個項目的測評次數(shù)均為1次，縱跳摸高的測評次數(shù)不超過3次。

　　19.報考人員提供虛假申請材料如何處理?

　　報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格;對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報考資格且5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理，并按有關(guān)規(guī)定追究出具虛假材料的有關(guān)單位和責(zé)任人的責(zé)任。

　　20.違紀(jì)違規(guī)報考人員如何處理?

　　報考人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守關(guān)于公務(wù)員考錄的法律法規(guī)、政策規(guī)定和有關(guān)要求，自覺服從公務(wù)員主管部門、人事考試機構(gòu)和用人部門的統(tǒng)一安排。對違紀(jì)違規(guī)的報考人員，視情節(jié)輕重，根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予責(zé)令改正、取消本次報考資格、考試成績無效、5年內(nèi)不得報考公務(wù)員、終身不得報考公務(wù)員、不予錄用、取消錄用等相應(yīng)處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　21.關(guān)于《2014年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團考試錄用公務(wù)員報考指南》的適用范圍?

　　《2014年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團考試錄用公務(wù)員報考指南》僅適用于此次2014年度兵團公務(wù)員招考。本指南及《招考簡章》中所稱公務(wù)員均包括參照公務(wù)員法管理單位除工勤人員以外的工作人員。

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