1、【單選】
下列不屬于評估戰(zhàn)略備選方案通常使用標(biāo)準(zhǔn)的是( )。
A. 戰(zhàn)略的適宜性
B. 戰(zhàn)略的可接受性
C. 戰(zhàn)略的可行性
D. 戰(zhàn)略的可操作性
【答案】D
【解析】評估戰(zhàn)略備選方案通常使用三個標(biāo)準(zhǔn):(1)戰(zhàn)略的適宜性;(2)戰(zhàn)略的可接受性;(3)戰(zhàn)略的可行性。
2、
【多選】
由傳統(tǒng)職能管理走向現(xiàn)代戰(zhàn)略管理是企業(yè)管理的一次重大飛躍。與傳統(tǒng)的職能管理相比,下列符合戰(zhàn)略管理具有的特征的有( )。
A. 戰(zhàn)略管理是一項涉及企業(yè)所有管理部門、業(yè)務(wù)單位及所有相關(guān)因素的管理活動
B. 戰(zhàn)略管理必須由企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)來推動和實施
C. 戰(zhàn)略管理要適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部各種條件和因素的變化進(jìn)行動態(tài)管理
D. 戰(zhàn)略管理重在提高企業(yè)的運(yùn)營效率
【答案】ABC
【解析】與傳統(tǒng)的職能管理相比,戰(zhàn)略管理具有如下特征:(1)戰(zhàn)略管理是企業(yè)的綜合性管理(選項A);(2)戰(zhàn)略管理是企業(yè)的高層次管理(選項B);(3)戰(zhàn)略管理是企業(yè)的一種動態(tài)性管理(選項C);(4)戰(zhàn)略管理是企業(yè)的一項效能性管理。因為企業(yè)的一般職能管理重在提高效率,而戰(zhàn)略管理重在改進(jìn)管理的職能,所以選項A、B、C正確,選項D錯誤。
3、
【多選】
戰(zhàn)略選擇的標(biāo)準(zhǔn)包括( )。
A. 戰(zhàn)略是否適宜企業(yè)環(huán)境
B. 戰(zhàn)略是否符合利益相關(guān)者預(yù)期
C. 從戰(zhàn)略收益分析是否實際可行
D. 從戰(zhàn)略風(fēng)險分析是否實際可行
【答案】ABCD
【解析】評估戰(zhàn)略備選方案通常使用三個標(biāo)準(zhǔn):(1)適宜性標(biāo)準(zhǔn),考慮選擇的戰(zhàn)略是否發(fā)揮了企業(yè)的優(yōu)勢,克服了劣勢,是否利用了機(jī)會,將威脅削弱到最低程度,是否有助于企業(yè)實現(xiàn)目標(biāo);(2)可接受性標(biāo)準(zhǔn),考慮選擇的戰(zhàn)略能否被企業(yè)利益相關(guān)者所接受;(3)可行性標(biāo)準(zhǔn),對戰(zhàn)略的評估最終還要落實到戰(zhàn)略收益、風(fēng)險和可行性分析的財務(wù)指標(biāo)上。
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