第二季度高達(dá)1224686人次求職登記中，求職者學(xué)歷狀況顯示，�？萍耙韵聦W(xué)歷占57.26%，本科學(xué)歷占39.85%，研究生學(xué)歷占2.89%，同第一季度變化不大。綜合該季度崗位對(duì)學(xué)歷的最低要求統(tǒng)計(jì)情況和求職者學(xué)歷分布情況進(jìn)行分析，每1個(gè)要求�？萍耙韵聦W(xué)歷的崗位，有2.51個(gè)符合條件的求職者;每1個(gè)要求本科學(xué)歷崗位，有3.22個(gè)本科學(xué)歷求職者;每1個(gè)要求研究生學(xué)歷崗位，有6.67個(gè)符合條件的求職者。由此看出，在人才市場(chǎng)中研究生崗位的競(jìng)爭(zhēng)最激烈，幾乎達(dá)到每7人爭(zhēng)1崗。
多場(chǎng)公益性人才交流會(huì)請(qǐng)您關(guān)注
省人才服務(wù)中心有關(guān)人士表示，政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)還要舉辦類型多樣的公益性人才交流會(huì)，針對(duì)畢業(yè)生積極開展“服務(wù)進(jìn)校園”活動(dòng)，在人事戶檔管理、就業(yè)心理輔導(dǎo)、人才素質(zhì)測(cè)評(píng)、職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)技能培訓(xùn)等方面提供指導(dǎo)和服務(wù)，提高就業(yè)的針對(duì)性和科學(xué)性。同時(shí)，也鼓勵(lì)畢業(yè)生面向基層就業(yè)，到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)，找準(zhǔn)目標(biāo)積極創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。
四成招聘企業(yè)是私營(yíng)和個(gè)體
統(tǒng)計(jì)分析顯示，第二季度共有30938家單位進(jìn)入人才市場(chǎng)開展招聘，較第一季度的30867家略有增加，全省各類企業(yè)對(duì)人才的需求較為穩(wěn)定。
在招聘企業(yè)類型中，國(guó)有企業(yè)占比5.84%;集體企業(yè)占比4.49%;股份有限公司占23.61%;私營(yíng)和個(gè)體企業(yè)占40.38%;港、澳、臺(tái)商企業(yè)占6.74%;外商投資企業(yè)占3.46%;其他類型企業(yè)占15.48%。同第一季度相比，私營(yíng)和個(gè)體企業(yè)占比增長(zhǎng)了5.35個(gè)百分點(diǎn)，集體企業(yè)較上季度(15.30%)減少10.81個(gè)百分點(diǎn)，港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)招聘占比增長(zhǎng)5.01個(gè)百分點(diǎn)。
信息技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)下季度行業(yè)前景好
省人才服務(wù)中心根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果分析，暑期中，社會(huì)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開始招聘專業(yè)培訓(xùn)講師等崗位充實(shí)師資力量，將刺激培訓(xùn)行業(yè)在暑期進(jìn)一步發(fā)展;而計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)、軟件開發(fā)、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)站策劃、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷等信息技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)在本季度也有較好表現(xiàn)，行業(yè)占比穩(wěn)定在15%-20%，伴隨著暑期，該行業(yè)第三季度發(fā)展前景良好。
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