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本報記者 劉飛超 文 田振龍 攝
核心提示
去年，湖北省碩士研究生報考首次遇冷，報考2007年碩士研究生的人數(shù)較上年減少7000多人。剛剛結束的2008年碩士研究生網上報名，湖北省119189人網報成功，比去年減少3244人。
與此同時，在經過了長達7年的高速增長后，全國研究生的報考規(guī)模終于在接近130萬的高位出現(xiàn)轉折。在研究生報考人數(shù)下降的同時，本報記者了解到，在武漢部分研究型重點高校，甚至出現(xiàn)了同時期畢業(yè)的研究生超過本科生的現(xiàn)象。
投入和產出的不成比例，讓研究生難以承受心理上的落差。這可能是連續(xù)兩年研究生報考遇冷的根本原因所在。
研究人士分析說，在研究生就業(yè)的巨大壓力面前，中國大學生已經進入了“理性考研”時代。
“我下定決心放棄考研”
11月13日，在湖北省碩士研究生網上報名的“大限”之日，湖北大學大四學生童偉(化名)，在自己的博客上鄭重地寫了“我終于下定決心放棄考研了……”這句話，并在次日將自己的博客永久關閉。
這個取名為“考研路上”的博客，原本是童偉為了記錄考研歷程而開設，“現(xiàn)在決定不考了，留著這個博客也沒用�！彼麑τ浾哌@樣說。
雖然開博的時間并不是很長，但因其醒目的名字，在短短兩個月時間內，被有同樣考研理想的博友熱捧，點擊率迅速攀升至上萬點。
在得知童偉放棄考研后，博友對他的選擇表示了理解，紛紛祝福他“找到自己理想的工作”。
從當初夢想考取研究生，到最后的放棄，童偉經過了幾個月的思考，直到最后一刻，他還是選擇了放棄。
“當初想考研，是為了找到更好的工作�！蓖瘋ズ敛槐苤M自己的功利心，“就目前的情況來看，考研后并不能達到我的目的，所以，沒必要再去花父母的血汗錢‘虛度’青春。”
在武漢，與童偉有同樣想法的大學生，已不再是少數(shù)人。一度蓬勃增長的碩士研究生數(shù)量，在經歷了將近7年的瘋狂增長之后，終于開始下跌。
報考人數(shù)連續(xù)兩年負增長
“如同一根挺拔的持續(xù)了多年的‘大陽線’，突然折了腰�！焙笔】荚囋阂晃回撠熑诉@樣描述最近兩年湖北省研究生報考的感受。
在他的電腦上，有一張湖北省最近幾年研究生報考人數(shù)的圖表。柱狀圖清楚顯示了從2001年起，湖北省碩士研究生報名人數(shù)直線攀升。但到2007年突然下滑，剛剛結束的2008年碩士研究生網上報名人數(shù)較之去年，再度走低。
作為歷年研究生報考“大戶”，湖北研究生報名人數(shù)被外界看成 “風向標”。而事實上，在湖北研究生報名人數(shù)下降的同時，在其他多個省份，也不同程度出現(xiàn)了研究生報名人數(shù)下降的情況。
從全國研究生報名人數(shù)來看，2001年至2007年，短短7年間，從46萬人，猛增至128.2萬人。
在經過了長達7年之長的高速增長之后，全國研究生的報考規(guī)模也終于在接近130萬的高位出現(xiàn)轉折。
在研究生報考人數(shù)下降的同時，本報記者了解到，在武漢部分研究型重點高校，甚至出現(xiàn)了同時期研究生畢業(yè)人數(shù)超過本科生的現(xiàn)象。
在武漢大學新聞與傳播學院，該院分管學生工作的副書記盧昌寧介紹說，該院碩士研究生畢業(yè)人數(shù)已連續(xù)幾年超過同期本科畢業(yè)生。
盧昌寧說，研究生超過本科生已不是新現(xiàn)象。本科生的招生規(guī)模在近年來已逐漸趨于穩(wěn)定，而研究生卻不斷在擴招。像武漢大學這類研究型高校，研究生人數(shù)超過本科生也算正常，“很可能是今后的發(fā)展趨勢”。
“沒想到在競爭一個客戶代表的職位時，竟被一個本科生擠掉了�！�
華中科技大學的小余一直想不通幾天前的求職遭遇。“我已經徹底降低了自己的待遇要求，只想找個工作安定自己，沒想到還是被用人單位認為不穩(wěn)定�！毙∮嚅L嘆一聲。
在前幾年，絕大多數(shù)公眾所熟知的情況是，研究生與本科生競爭同一個工作崗位時，研究生會占上風，而企業(yè)也經常出現(xiàn)人才高消費情況。而從今年開始，很多時候，本科生開始占據上風受到企業(yè)的青睞，而將研究生PK掉。
“要講做研究工作，碩士研究生還達不到這個高度，我們如果需要，寧愿花更好的價錢聘用博士研究生�！蔽錆h某環(huán)保企業(yè)人力資源部長認為，碩士研究生實際上處在一個“高不成低不就”的尷尬境地。
盧昌寧說，碩士研究生只是學會了基本的研究方法，其實，在某些方面，比如綜合能力以及知識面等方面，并不見得就比本科生強很多。
來自浙江的一家制造企業(yè)的人事主管告訴記者，現(xiàn)在企業(yè)招人，唯一需要認定的就是他能為企業(yè)帶來多大的效益。如果同樣的能力，我們不愿意花更高的成本去招一個學歷更高的人。
武漢某科技公司人事主管李慶華說：“過去我們公司比較看重人員學歷，感覺高學歷可以代表企業(yè)形象。高學歷人員來了之后，企業(yè)有受益，但也為此吃了一些虧，很多碩士、博士只是把公司當成鍍金的地方，公司投入很多經費來培養(yǎng)他們，可沒過兩年，一個個都走了，流動率非常高�！�
“現(xiàn)在很少有用人單位明確要求研究生學歷�！焙笔∪瞬胖行南嚓P負責人告訴記者，一般情況下，本科就足夠了�！吧踔�，江浙一帶的企業(yè)，現(xiàn)在越來越青睞大專畢業(yè)生�！�
華中科技大學的研究生小劉，今年受聘進入一家單位。到崗后，他發(fā)現(xiàn)自己幾個大學本科同學竟然和自己在同樣的崗位工作。而這幾個同學，因為提早工作，比自己有工作經驗，薪水以及在單位的受重視程度都在自己之上，他心里很不是滋味。
“投入和產出的不成比例，讓研究生難以承受心理上的落差�！焙笔∪瞬胖行聂斕庨L認為，這可能是導致研究生報考遇冷的根本原因所在。
“其實，也不是絕對意義上的難，更多的可能只是就業(yè)沒有原來順利，待遇沒有以前好了。”在盧昌寧看來，這是再正常不過的現(xiàn)象。與幾年前本科生擴招之后，面臨的就業(yè)難如出一轍。
盧昌寧回憶，大約在5年前，當時武漢大學新聞與傳播學院每年的碩士畢業(yè)生只有幾十人。那時候，研究生都很風光。只要考上研究生，不愁找不到好工作。
每到學生畢業(yè)前夕，很多的用人單位主動到學院來要人。往往是在眾多的用人單位面前，讓研究生先挑選�！疤暨x完了之后剩下的工作也足夠本科生的了�！�
而現(xiàn)在情況大變，碩士研究生畢業(yè)之后，需要和本科生一樣到處找工作。有的可能還沒有本科生找得好。
也有教育專家認為，近幾年研究生就業(yè)困難的消息頻頻見諸報端，導致不少原來準備考研的學生對研究生的預期下降，“把考研當成臨時避風港”的想法也開始發(fā)生變化。
有專家指出，在市場化就業(yè)的格局中，教育自然也有一個“投入”與“產出”的問題，考研“降溫”，最根本的原因還是“投入”與“產出”不成正比，考生基于現(xiàn)實的理性思考，在比較中作出更為“理性”、“慎重”的選擇。
大學生選擇理性考研
“這次不考研，并不代表以后永遠也不邁出這一步了�！蓖瘋コ錾诤鞭r村，21歲的他明顯比同齡人更顯成熟。4年的大學，已讓父母不堪重負，加之現(xiàn)在高校公費研究生的比例逐年降低，以他的成績即便考上研究生，能不能拿到獎學金，也不敢保證。否則，父母再也拿不出數(shù)萬元的研究生學費了。
因為想考研究生，童偉經常與同專業(yè)的研究生師兄交流�！皥罂佳芯可拖褚蛔鶉牵芏啻髮W生想考上，而真正在讀的研究生卻很無奈。并且，越到后來越迷茫。”
提早接觸了圍城里的人，讓童偉提早打了退堂鼓。
“我不想赴他們的后塵�！蓖瘋フf，以后，他會在需要的時候再報考研究生,那時候會更有針對性。
華中科技大學新聞專業(yè)大四學生小葉曾經也有過考研的念頭，但是，最終選擇了放棄�！坝行⿲I(yè)是不是真的適合一味追求高學歷，需要思考�！�
據了解，在小葉之前的該校新聞專業(yè)學生，特別是女生，絕大多數(shù)幾乎是毫無懸念地選擇考研，繼續(xù)深造。在遭遇了連續(xù)幾年的研究生就業(yè)低谷之后，他們的選擇逐漸理性�！敖衲晡覀兺瑢W報考研究生的估計只有一半左右了�！毙∪~說。
湖北大學研究生處的負責人告訴記者，近年來，社會類研究生和社會在職研究生的人數(shù)正在逐年上升�！皩τ诳佳械倪x擇更加理性，可能也是導致連續(xù)兩年來，湖北研究生報名人數(shù)出現(xiàn)下滑的原因之一。”
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