2010會計從業(yè)資格《財經(jīng)法規(guī)》講義：第一章(6)

　　(三)交接人員的責任

　　交接工作完成后，移交人員所移交的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告和其他會計資料是在其經(jīng)辦會計工作期間內(nèi)發(fā)生的，應當對這些會計資料的真實性、完整性承擔法律責任，即便接替人員在交接時因疏忽沒有發(fā)現(xiàn)所交接會計資料在真實性、完整性方面的問題，如事后發(fā)現(xiàn)仍應由原移交人員負責，原移交人員不應以會計資料已移交而推脫責任，接替人員不對移交過來材料的真實性、完整性負法律上的責任。

　　【例題•判斷題】移交人員辦理完交接手續(xù)后，仍需對原工作期間經(jīng)辦的會計資料的真實性、完整性負責。( )

　　[答案]對

　　【例題•判斷題】在會計工作交接中，接替會計人員在交接時因疏忽沒有發(fā)現(xiàn)所接收的會計資料在真實性、完整性方面存在問題，如事后在這方面發(fā)現(xiàn)了問題，則應由接替會計人員承擔相應法律責任。( )

　　[答案]錯

　　【例題•單選題】某單位會計張某與接替者王某在財務科長李某的監(jiān)交下辦妥了會計工作交接手續(xù)。5天后，財政部門對該單位進行檢查時，發(fā)現(xiàn)張某所記賬目中有嚴重的會計作假行為，而接替者王某并未發(fā)現(xiàn)這一問題。財政部門依據(jù)有關法規(guī)對該單位進行了處罰，并追究有關人員的責任。對該單位的上述違法行為應承擔責任的有( )。

　　A.張某、李某和王某

　　B.單位負責人、張某、李某和王某

　　C.單位負責人、張某和王某

　　D.單位負責人、張某和李某

　　[答案]D

　　【例題l—39】2008年3月，好味道食品廠新領導班子上任后，作出了精簡內(nèi)設機構等決定，將會計科撤并到企業(yè)管理辦公室(以下簡稱“企管辦”)，同時任命企管辦主任劉某兼任會計主管人員。會計科撤并到企管辦后，會計工作分工如下：原會計科會計繼續(xù)擔任會計;原企管辦工作人員、劉某的女兒擔任出納工作。企管辦主任劉某自參加工作后一直從事文秘行政工作，為了盡快勝任會計主管人員崗位，企業(yè)同意劉某半脫產(chǎn)參加會計培訓班，并參加2008年會計從業(yè)資格考試。

　　要求：分析該企業(yè)撤并會計機構、任命會計主管人員、會計工作崗位分工是否符合法律規(guī)定。

　　[解析]根據(jù)《會計法》的規(guī)定，擔任單位會計機構的負責人(會計主管人員)的，除取得會計從業(yè)資格證書外，還應當具備會計師以上專業(yè)技術職務資格或者從事會計工作3年以上經(jīng)歷。劉某多年從事文秘行政工作，沒有會計從業(yè)資格證書，缺少會計工作經(jīng)歷，因此，不符合擔任會計主管人員的條件。根據(jù)《會計基礎工作規(guī)范》的規(guī)定，國家機關、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會計人員應當實行回避制度;會計機構負責人、會計主管人員的直系親屬不得在本單位會計機構中擔任出納工作。因此劉某的女兒不宜擔任出納工作。

　　【例題1—40】2009年1月，好木業(yè)加工廠發(fā)生如下事項;

　　(1)7日，該廠會計人員劉某脫產(chǎn)學習一個星期，會計科長指定出納張某臨時兼管債權債務賬目的登記工作，未辦理會計工作交接手續(xù)。

　　(2)10日，該廠檔案科會同會計科銷毀了一批保管期限已滿的會計檔案，未報經(jīng)廠領導批準，也未編造會計檔案銷毀清冊。銷毀后未履行任何手續(xù)。

　　要求：分析以上事項中的不妥之處。

　　[解析](1)出納人員不能兼管債權債務賬目的登記工作，因此張某不能接替劉某的工作。雖然劉某只脫產(chǎn)學習一周，但也需要辦理會計工作的交接手續(xù)。

　　(2)會計檔案保管期滿需要銷毀的，需要編造會計檔案銷毀清冊，經(jīng)單位負責人簽署意見后方可銷毀。銷毀后，監(jiān)銷人應當在會計檔案銷毀清冊上簽章，并將監(jiān)銷情況報告單位負責人。