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　　單選題

　　1、違反《最低工資規(guī)定》的企業(yè)，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期補(bǔ)發(fā)所欠勞動(dòng)者工資，并可責(zé)令其按所欠工資的(　)倍支付勞動(dòng)者賠償金。

　　A、2

　　B、3

　　C、1-5

　　D、1-3

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 本題考查工資制度的內(nèi)容。違反《最低工資規(guī)定》的企業(yè)，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期補(bǔ)發(fā)所欠勞動(dòng)者工資，并可責(zé)令其按所欠工資的1-5倍支付勞動(dòng)者賠償金。

　　單選題

　　1、省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)行政部門應(yīng)在發(fā)布后(　)日內(nèi)將最低工資標(biāo)準(zhǔn)報(bào)人力資源和社會(huì)保障部。

　　A、5

　　B、7

　　C、10

　　D、15

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 本題考查工資制度的內(nèi)容。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)行政部門應(yīng)在發(fā)布后10日內(nèi)將最低工資標(biāo)準(zhǔn)報(bào)人力資源和社會(huì)保障部。

　　單選題

　　1、國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度，最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報(bào)(　)備案。

　　A、財(cái)政部

　　B、中央銀行

　　C、國(guó)務(wù)院

　　D、人民代表大會(huì)

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 本題考查工資制度的內(nèi)容。國(guó)家實(shí)行最低工資保障制度，最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報(bào)國(guó)務(wù)院備案。

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