二、多項(xiàng)選擇題(共30題，每題2分。每題的備選項(xiàng)中，有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意，至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。錯(cuò)選，本題不得分;少選，所選的每個(gè)選項(xiàng)得0.5分)

　　51.衡量建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)概率的主要方法有(　　)。

　　A.絕對(duì)比較法

　　B.相對(duì)比較法

　　C.流程圖法

　　D.概率分布法

　　E.主管評(píng)價(jià)法

　　52.工程開工建設(shè)之前，應(yīng)當(dāng)切實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，具體包括(　　)。

　　A.組建管理機(jī)構(gòu)

　　B.辦理施工許可證

　　C.組建項(xiàng)目法人

　　D.簽訂供貨及運(yùn)輸協(xié)議

　　E.優(yōu)選施工單位

　　53.在全過程全方位監(jiān)理?xiàng)l件下，建設(shè)單位有了初步項(xiàng)目投資意向之后，工程監(jiān)理企業(yè)可以(　　)。

　　A.為建設(shè)單位選擇適當(dāng)?shù)墓こ套稍儥C(jī)構(gòu)

　　B.對(duì)項(xiàng)目建議書進(jìn)行評(píng)估

　　C.協(xié)助建設(shè)單位選擇適當(dāng)?shù)墓こ套稍儥C(jī)構(gòu)

　　D.管理工程咨詢合同的實(shí)施

　　E.直接從事工程咨詢工作，為建設(shè)單位提供建設(shè)方案

　　54.根據(jù)FIDIC道德準(zhǔn)則規(guī)定，監(jiān)理工程師在公正性方面的責(zé)任有(　　)。

　　A.不接受可能導(dǎo)致判斷不公的報(bào)酬

　　B.通知委托人在行使其委托權(quán)時(shí)可能引起的任何潛在的利益沖突

　　C.在提供職業(yè)咨詢、評(píng)審或決策時(shí)不偏不倚

　　D.保持其知識(shí)和技能與技術(shù)、法規(guī)、管理的發(fā)展相一致的水平，對(duì)于委托人要求的服務(wù)采用相應(yīng)的技能，并盡心盡力

　　E.在被要求對(duì)其他監(jiān)理工程師的工作進(jìn)行審查的情況下，要以適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)行為公正地進(jìn)行

　　55.申請(qǐng)監(jiān)理工程師初始注冊(cè)一般應(yīng)提供的材料包括(　　)。

　　A.監(jiān)理工程師注冊(cè)申請(qǐng)表

　　B.申請(qǐng)人的工作調(diào)動(dòng)證明

　　C.申請(qǐng)人的資格證書和身份證復(fù)印件

　　D.學(xué)歷或?qū)W位證書、職稱證書復(fù)印件，與申請(qǐng)注冊(cè)相關(guān)的工程技術(shù)、工程管理工作經(jīng)歷和工程業(yè)績證明

　　E.在注冊(cè)有效期內(nèi)，因所在聘用單位名稱發(fā)生變更的，應(yīng)提供聘用單位新名稱的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

　　56.監(jiān)理大綱中的(　　)可作為監(jiān)理規(guī)劃編寫的依據(jù)。

　　A.合同管理方案

　　B.監(jiān)理組織計(jì)劃

　　C.信息管理方案

　　D.擬投入的主要監(jiān)理人員

　　E.提供給承包商的監(jiān)理工作階段性成果

　　57.“實(shí)際投資不超過計(jì)劃投資”可能表現(xiàn)為(　　)。

　　A.在投資目標(biāo)分解的各個(gè)層次上，實(shí)際投資均不超過計(jì)劃投資

　　B.在投資目標(biāo)分解的較高層次上，實(shí)際投資超過計(jì)劃投資

　　C.在投資目標(biāo)分解的較低層次上，實(shí)際投資在有些情況下不超過計(jì)劃投資

　　D.在投資目標(biāo)分解的各個(gè)層次上，都出現(xiàn)實(shí)際投資超過計(jì)劃投資的情況

　　E.實(shí)際總投資未超過計(jì)劃總投資

　　58.由于工程質(zhì)量事故具有多發(fā)性的特點(diǎn)，因此，應(yīng)當(dāng)對(duì)工程質(zhì)量事故予以高度重視，從設(shè)計(jì)、施工、材料和設(shè)備供應(yīng)等多方面人手，進(jìn)行全過程、全方位的質(zhì)量控制，特別要盡可能做到(　　)。

　　A.主動(dòng)控制

　　B.事前控制

　　C.事中控制

　　D.閉環(huán)控制

　　E.事后控制

　　59.有關(guān)組織含義的表述，正確的是(　　)。

　　A.目標(biāo)是組織存在的前提

　　B.組織中權(quán)力、地位和等級(jí)之間存在一定的聯(lián)系

　　C.組織結(jié)構(gòu)圖是組織的結(jié)構(gòu)簡化、抽象的模型

　　D.沒有分工與協(xié)作就不是組織

　　E.沒有不同層次的權(quán)力和責(zé)任制度就不能實(shí)現(xiàn)組織活動(dòng)和組織目標(biāo)

　　60.按風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的不同原因可將風(fēng)險(xiǎn)分為(　　)

　　A.特殊風(fēng)險(xiǎn)

　　B.社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)

　　C.政治風(fēng)險(xiǎn)

　　D.技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)

　　E.自然風(fēng)險(xiǎn)

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