2010年安全工程師《案例分析》專項(xiàng)練習(xí)題(1)

　　(2)瓦斯檢查員玩忽職守，空班漏檢;

　　(3)該礦安全管理不足，表現(xiàn)在許多方面，如：

　　①安全管理制度健全，如沒有班前會(huì)和交接班制度等;

　　②三違現(xiàn)象嚴(yán)重，如時(shí)常違章放炮沒有得到糾正等;

　　③井下物料放置混亂;

　�、茉摰V從礦主到工人的安全意識(shí)和安全管理水平平均不高，反映出安全教育培訓(xùn)不足等。

　　(4)當(dāng)?shù)匕踩�生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和煤礦安全監(jiān)察部門監(jiān)管監(jiān)察不力。

　　2、處理建議

　　(1)根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第81條，依據(jù)事實(shí)、情節(jié)、追究該礦主要負(fù)責(zé)人的法律責(zé)任;

　　(2)根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第90條，依據(jù)事實(shí)、情節(jié)，追究該礦相關(guān)負(fù)責(zé)人、管理人員及其他從業(yè)人員的法律責(zé)任;

　　(3)根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第82條、93條，對(duì)該礦進(jìn)行行政處罰;

　　(4)當(dāng)?shù)匕踩�生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和煤礦安全監(jiān)察部門監(jiān)察不力，沒有及時(shí)制目礦長和特種設(shè)備作業(yè)人員無證上崗的違法行為，應(yīng)追究行政責(zé)任。

　　3、措施建設(shè)

　　(1)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、制度進(jìn)行煤礦資格審查，堅(jiān)決停辦非法或者不具備安全生產(chǎn)條件的小煤礦;

　　(2)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)按照有關(guān)法律、法規(guī)，對(duì)開工煤礦的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行有效監(jiān)督檢查;

　　(3)加強(qiáng)煤礦安全管理，包括建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制及其他必要的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等，并嚴(yán)格執(zhí)行;

　　(4)加強(qiáng)礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及所有從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)，礦長和特種作業(yè)人員應(yīng)依法取得資格證，方可上崗;

　　(5)加強(qiáng)礦井通風(fēng)、瓦斯管理，采取酒水防塵措施，防止瓦斯積聚和煤塵積存;

　　(6)加強(qiáng)火工品和電氣設(shè)備管理，杜絕電纜使用明接頭現(xiàn)象。