點擊查看：2015人力資源管理師三級考試過關(guān)強(qiáng)化練習(xí)題匯總

　　1[單選題] 在外部招募時，發(fā)布廣告的關(guān)鍵性問題是(　　)

　　A.廣告監(jiān)管機(jī)構(gòu)如何選擇

　　B.廣告載體如何選擇

　　C.廣告內(nèi)容如何設(shè)計

　　D.廣告投放渠道如何選擇

　　參考答案：C

　　參考解析：發(fā)布廣告有兩個關(guān)鍵性問題：其一是廣告媒體如何選擇，其二是廣告內(nèi)容如何設(shè)計。一般來說，單位可選擇的廣告媒體有很多，傳統(tǒng)媒體如廣播電視、報紙雜志等，現(xiàn)代媒體如網(wǎng)站等，其總體特點是信息傳播范圍廣、速度快，應(yīng)聘人員數(shù)量大、層次豐富，單位的選擇余地大。在決定廣告內(nèi)容時，單位必須要注意維護(hù)和提升其對外形象。

　　2[單選題]影響勞動定額修改間隔期長短的因素不包括(　　)

　　A.定額的質(zhì)量B.定額完成情況C.生產(chǎn)潛力大小D.企業(yè)行業(yè)的排名

　　參考答案：D

　　參考解析：影響勞動定額修改間隔期長短的因素包括定額的質(zhì)量、定額完成情況、生產(chǎn)潛力大小等;不包括企業(yè)行業(yè)的排名。

　　3[簡答題] BB公司要根據(jù)2014年的生產(chǎn)情況制定2015年各項管理費用預(yù)算。請為該公司制定一份人力資源部管理費用項目統(tǒng)計表。

　　4[單選題] (　　)是用于測定從事某項特殊工作所具備的某種潛在能力。

　　A.人格測試B.能力測試C.興趣測試D.道德測試

　　參考答案：B

　　參考解析：能力測試是用于測定從事某項特殊工作所具備的某種潛在能力的一種心理測試。

　　5[單選題] (　　)是保證考評者和被考評者正�；顒拥那疤岷蜅l件。

　　A.企業(yè)成本管理體系

　　B.企業(yè)績效管理體系

　　C.企業(yè)文化管理體系

　　D.企業(yè)薪酬管理體系

　　參考答案：B

　　參考解析：企業(yè)績效管理體系是保證考評者和被考評者正常活動的前提和條件。

　　6[單選題]結(jié)果主導(dǎo)型的考評方法不太適合對(　　)工作崗位的人員的考評

　　A.生產(chǎn)性B.事務(wù)性C.操作性D.工作成果可以計量的

　　參考答案：B

　　參考解析：

　　結(jié)果主導(dǎo)型的考評方法,采用結(jié)果性效標(biāo)，以考評員工或組織的工作效果為主，著眼于“干出了什么”，不太適合對事務(wù)工作崗位的人員的考評。

　　7[單選題] 勞動行政部門在對新開辦用人單位內(nèi)部勞動規(guī)則備案審查的內(nèi)容應(yīng)該是(　　)

　　A.內(nèi)部勞動規(guī)則的內(nèi)容是否符合法律法規(guī)規(guī)定

　　B.制定內(nèi)部勞動規(guī)則的程序是否符合工會規(guī)定

　　C.內(nèi)部勞動規(guī)則的內(nèi)容是否符合工會的規(guī)定

　　D.制定內(nèi)部勞動規(guī)則的主體是否合法

　　參考答案：A

　　參考解析：各級勞動行政部門對新開辦用人單位內(nèi)部勞動規(guī)則備案審查的內(nèi)容主要是：內(nèi)部勞動規(guī)則內(nèi)容是否符合法律法規(guī)規(guī)定;制定內(nèi)部勞動規(guī)則的程序是否符合有關(guān)規(guī)定。

　　8[單選題] 有效的信息反饋應(yīng)具有真實性和(　　)，才能保證績效面談的質(zhì)量。

　　A.目的性B.必要性C.針對性D.操作性

　　參考答案：C

　　參考解析：企業(yè)大量事實證明，要保證績效面談的質(zhì)量，進(jìn)一步提高其有效性和科學(xué)性，除了應(yīng)做好績效面談前的各種準(zhǔn)備工作外，更重要的是采取有效的信息反饋方式，并達(dá)到以下要求，即有效的信息反饋應(yīng)具有針對性、真實性、及時性、主動性和適應(yīng)性。

　　9[單選題] 崗位評價標(biāo)準(zhǔn)不包括(　　)

　　A.指標(biāo)分級標(biāo)準(zhǔn)B.指標(biāo)量化標(biāo)準(zhǔn)C.定性標(biāo)準(zhǔn)D.方法標(biāo)準(zhǔn)

　　參考答案：C

　　參考解析：崗位評價標(biāo)準(zhǔn)包括：(1)崗位評價指標(biāo)的分級標(biāo)準(zhǔn)。(2)崗位評價指標(biāo)的量化標(biāo)準(zhǔn)。(3)崗位評價的方法標(biāo)準(zhǔn)。

　　10[單選題] 正式通報的優(yōu)點不包括(　　)

　　A.信息不易受到歪曲

　　B.信息傳遞準(zhǔn)確

　　C.溝通內(nèi)容易于保存

　　D.便于雙向溝通

　　參考答案：D

　　參考解析：正式通報的優(yōu)點是信息不易受到歪曲、信息傳遞準(zhǔn)確、溝通內(nèi)容易于保存。

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