首頁 - 網(wǎng)校 - 萬題庫 - 美好明天 - 直播 - 導(dǎo)航
您現(xiàn)在的位置: 考試吧 > 人力資源管理師考試 > 模擬試題 > 助理人力資源管理師 > 正文

2015年助理人力資源管理師基礎(chǔ)練習(xí)題(24)

來源:考試吧 2014-12-12 11:00:05 要考試,上考試吧!  人力資源萬題庫
考試吧整理“2015年助理人力資源管理師基礎(chǔ)練習(xí)題(24)”供考生參考,更多人力資源管理考試相關(guān)信息請關(guān)注考試吧人力資源管理考試網(wǎng)。

  查看匯總:2015年助理人力資源管理師基礎(chǔ)練習(xí)題匯總

  單選題

  1、(A)是企業(yè)人力資源資源制度規(guī)劃的基本原則。

  A、共同發(fā)展原則

  B、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新并重

  C、適合企業(yè)特點

  D、保持動態(tài)性原則

  2、不屬于審核人力資源費用預(yù)算基本要求的是( B)

  A、確保人力資源費用預(yù)算的合理性

  B、確保人力資源費用預(yù)算的收益性

  C、確保人力資源費用預(yù)算的準確性

  D、確保人力資源費用預(yù)算的可比性

  多選題

  1、企業(yè)人力資源規(guī)劃從內(nèi)容上看,可以區(qū)分為(ABCE)

  A、戰(zhàn)略規(guī)劃

  B、人力資源費用規(guī)劃

  C、組織規(guī)劃

  D、企業(yè)組織變革規(guī)劃

  E、人員規(guī)劃

  2、工作崗位分析信息主要來源于(ABCDE)

  A、書面資料

  B、訪談

  C、工作日志

  D、同事報告

  E、直接觀察

  3、為了使崗位工作豐富化,應(yīng)該考慮的重要因素有(ABCD)

  A、任務(wù)整體性

  B、多樣化

  C、任務(wù)的意義

  D、自主權(quán)

  E、任務(wù)重要性

  4、崗位規(guī)范的內(nèi)容包括(ABCD)

  A、崗位勞動規(guī)則

  B、定員定額標準

  C、崗位員工規(guī)范

  D、崗位培訓(xùn)規(guī)范

  E、工作權(quán)限

  5、工作說明書的內(nèi)容主要包括(ABCD)

  A、崗位名稱

  B、工作崗位評價與分級

  C、工作時間

  D、任職人員的詳細信息

  E、崗位編號

  6、工作崗位設(shè)計的基本原則包括(ABCD)

  A、明確任務(wù)原則

  B、合理分工協(xié)作原則

  C、因事設(shè)崗原則

  D、責任利相對性原則

  E、能級原則

  7、按照定員標準的綜合程度,企業(yè)定員標準可分為(CE)

  A、設(shè)備定員標準

  B、崗位定員標準

  C、單項定員標準

  D、比例定員標準

  E、綜合定員標準

  8、編織定員標準的原則是(ABCDE)

  A、依據(jù)科學(xué)

  B、方法先進

  C、計算統(tǒng)一

  D、形式簡化

  E、內(nèi)容協(xié)調(diào)

  9、審核人工成本預(yù)算時,應(yīng)做到(ABCDE)

  A、保證企業(yè)支付能力和員工利益

  B、關(guān)注消費者物價指數(shù)

  C、定期進行勞動力工資水平市場調(diào)查

  D、關(guān)注有關(guān)政策的變化

  E、關(guān)注政府有關(guān)部門發(fā)布的年度企業(yè)工資指導(dǎo)線

  10、人力資源費用支出控制的原則包括(ABCE)

  A、及時性原則

  B、節(jié)約性原則

  C、適應(yīng)性原則

  D、標準化原則

  E、權(quán)責利性結(jié)合原則

  相關(guān)推薦:

  2015助理人力資源基礎(chǔ)知識章節(jié)內(nèi)容總結(jié)匯總

  2015二級人力《勞動關(guān)系管理》備考必背題匯總

  2015年高級人力資源管理師章節(jié)鞏固練習(xí)題匯總

0
收藏該文章
在線課程
(人力+HRBP)
通關(guān)雙證班
59%學(xué)員選擇
精品VIP班
41%學(xué)員選擇
適合學(xué)員 ①記憶力差,學(xué)習(xí)時間有限,急需證書加持的人;
②人力資源或業(yè)務(wù)部門骨干,想轉(zhuǎn)型做HRBP的人;
③有從業(yè)經(jīng)驗,急需技能提升跳槽去更大的公司的人;
④創(chuàng)業(yè)者, 老板或者想提升人力資源管理能力的人。
①基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性;
②記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技巧;
③工作忙,學(xué)習(xí)時間有限;
④想要快速通關(guān)的學(xué)員。
在線課程
(人力+HRBP)
通關(guān)雙證班
59%學(xué)員選擇
精品VIP班
41%學(xué)員選擇
適合學(xué)員 ①記憶力差,學(xué)習(xí)時間有限,急需證書加持的人;
②人力資源或業(yè)務(wù)部門骨干,想轉(zhuǎn)型做HRBP的人;
③有從業(yè)經(jīng)驗,急需技能提升跳槽去更大的公司的人;
④創(chuàng)業(yè)者, 老板或者想提升人力資源管理能力的人。
①基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性;
②記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技巧;
③工作忙,學(xué)習(xí)時間有限;
④想要快速通關(guān)的學(xué)員。
課程咨詢 考試吧環(huán)球網(wǎng)校,了解課程詳情
基礎(chǔ)階段 備考指導(dǎo)
教材精講
職業(yè)道德
綜合評審
強化階段 考點強化班
真題解析班
?技(xùn)班
APP快題庫
沖刺階段 仿真機考
應(yīng)試技巧班
培訓(xùn)資料班
考前密訓(xùn)班
BP課程 自我認識篇 /
業(yè)務(wù)管理篇 /
崗位管理篇 /
人才管理篇 /
組織管理篇 /
工具篇 /
案例篇 /
自我提升篇 /
獨享實操 HR技能實訓(xùn)+HR法務(wù)實訓(xùn)+OKR實操課 / /
套餐服務(wù) 論文修改指導(dǎo)意見
定制各階段學(xué)習(xí)計劃
QQ群班主任實時答疑/輔導(dǎo)
學(xué)習(xí)進度定期提醒
支持APP、Ipad做題、聽課
支持課程講義/視頻下載
免費贈送 新版教材(免費郵寄)
APP快題庫
通關(guān)承諾
考試不過,2年內(nèi)免費重學(xué)! 考試不過,2年內(nèi)免費重學(xué)!
套餐價格 一級:¥5990
二級:¥5490
三級:¥4990
四級:¥4490
一級:¥3990
二級:¥3690
三級:¥3490
四級:¥2990
0
收藏該文章
文章搜索
萬題庫小程序
萬題庫小程序
·章節(jié)視頻 ·章節(jié)練習(xí)
·免費真題 ·模考試題
微信掃碼,立即獲取!
掃碼免費使用
人力資源管理師報名時間
版權(quán)聲明:如果人力資源管理師考試網(wǎng)所轉(zhuǎn)載內(nèi)容不慎侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系800@exam8.com,我們將會及時處理。如轉(zhuǎn)載本人力資源管理師考試網(wǎng)內(nèi)容,請注明出處。
Copyright © 2004- 考試吧人力資源管理師考試網(wǎng) 出版物經(jīng)營許可證新出發(fā)京批字第直170033號 
京ICP證060677 京ICP備05005269號 中國科學(xué)院研究生院權(quán)威支持(北京)
加入
收藏
返回
頂部
在線
咨詢
官方
微信
關(guān)注人力資源微信
領(lǐng)《大數(shù)據(jù)寶典》
報名
查分
掃描二維碼
關(guān)注人力報名查分
下載
APP
下載萬題庫
領(lǐng)精選6套卷
萬題庫
微信小程序