首頁 - 網(wǎng)校 - 萬題庫 - 美好明天 - 直播 - 導(dǎo)航
您現(xiàn)在的位置: 考試吧 > 人力資源管理師考試 > 模擬試題 > 高級(jí)人力資源師 > 正文

2015年高級(jí)人力資源管理師章節(jié)鞏固練習(xí)題(22)

來源:本站原創(chuàng) 2014-12-10 13:07:57 要考試,上考試吧!  人力資源萬題庫
考試吧整理“2015年高級(jí)人力資源管理師章節(jié)鞏固練習(xí)題(22)”供考生參考,更多人力資源管理相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注考試吧人力資源管理考試網(wǎng)。

  查看匯總:2015年高級(jí)人力資源管理師章節(jié)鞏固練習(xí)題匯總

  第五章 薪酬管理

  第三節(jié) 企業(yè)福利制度的設(shè)計(jì)

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.所謂福利就是企業(yè)向所有員工提供的,用來( )和方便員工生活的間接薪酬。A

  A.創(chuàng)造良好工作環(huán)境 B.創(chuàng)造良好工作場(chǎng)地 C.創(chuàng)造良好的光照度 D.創(chuàng)造無噪聲的環(huán)境

  2.在企業(yè)員工的薪酬體系中,除了基本工資、績(jī)效工資和激勵(lì)工資外,還有比較重要的一部分內(nèi)容就是( )。D

  A.物品 B.物質(zhì) C.生活實(shí)用品 D.福利

  3.福利的特點(diǎn)不包括( )。D

  A.穩(wěn)定性 B.潛在性 C.延遲性 D.實(shí)用性

  4.關(guān)于福利的作用的描述,不準(zhǔn)確的是( )!

  A.福利能滿足員工的某些需要,解決后顧之憂,為員工創(chuàng)造一個(gè)安全、穩(wěn)定和舒適的工作和生活環(huán)境

  B.福利能夠增加員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感、忠誠(chéng)度,從而激勵(lì)員工充分發(fā)揮自己的潛能,為企業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)

  C.福利能使員工提高流動(dòng)性 D.可以塑造良好的企業(yè)形象,提高企業(yè)的知名度

  5.當(dāng)要確定整套福利方案中應(yīng)包括哪些項(xiàng)目時(shí),應(yīng)該至少考慮的三個(gè)問題不包括( )!

  A.總體薪酬戰(zhàn)略 B.企業(yè)發(fā)展目標(biāo) C.企業(yè)戰(zhàn)略 D.員工隊(duì)伍的特點(diǎn)

  6.彈性福利計(jì)劃,又稱“( )”,它起源于20世紀(jì)70年代。B

  A.西方彈性福利計(jì)劃 B.自助餐式的福利計(jì)劃 C.福利自選計(jì)劃 D.公助餐式的福利計(jì)劃

  7.彈性福利計(jì)劃不包含的類型是( )。C

  A.全部福利項(xiàng)目均可自由挑選 B.有些福利項(xiàng)目可以自選

  C.所有福利項(xiàng)目均不可挑選 D.可選擇的福利項(xiàng)目比較有限

  相關(guān)推薦:

  2015年高級(jí)人力資源管理師考試練習(xí)題匯總

  2015年人力資源管理員備考練習(xí)題及答案匯總

  2015二級(jí)人力《勞動(dòng)關(guān)系管理》備考必背題匯總

0
收藏該文章
在線課程
(人力+HRBP)
通關(guān)雙證班
59%學(xué)員選擇
精品VIP班
41%學(xué)員選擇
適合學(xué)員 ①記憶力差,學(xué)習(xí)時(shí)間有限,急需證書加持的人;
②人力資源或業(yè)務(wù)部門骨干,想轉(zhuǎn)型做HRBP的人;
③有從業(yè)經(jīng)驗(yàn),急需技能提升跳槽去更大的公司的人;
④創(chuàng)業(yè)者, 老板或者想提升人力資源管理能力的人。
①基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性;
②記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技巧;
③工作忙,學(xué)習(xí)時(shí)間有限;
④想要快速通關(guān)的學(xué)員。
在線課程
(人力+HRBP)
通關(guān)雙證班
59%學(xué)員選擇
精品VIP班
41%學(xué)員選擇
適合學(xué)員 ①記憶力差,學(xué)習(xí)時(shí)間有限,急需證書加持的人;
②人力資源或業(yè)務(wù)部門骨干,想轉(zhuǎn)型做HRBP的人;
③有從業(yè)經(jīng)驗(yàn),急需技能提升跳槽去更大的公司的人;
④創(chuàng)業(yè)者, 老板或者想提升人力資源管理能力的人。
①基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性;
②記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技巧;
③工作忙,學(xué)習(xí)時(shí)間有限;
④想要快速通關(guān)的學(xué)員。
課程咨詢 考試吧環(huán)球網(wǎng)校,了解課程詳情
基礎(chǔ)階段 備考指導(dǎo)
教材精講
職業(yè)道德
綜合評(píng)審
強(qiáng)化階段 考點(diǎn)強(qiáng)化班
真題解析班
?技(xùn)班
APP快題庫
沖刺階段 仿真機(jī)考
應(yīng)試技巧班
培訓(xùn)資料班
考前密訓(xùn)班
BP課程 自我認(rèn)識(shí)篇 /
業(yè)務(wù)管理篇 /
崗位管理篇 /
人才管理篇 /
組織管理篇 /
工具篇 /
案例篇 /
自我提升篇 /
獨(dú)享實(shí)操 HR技能實(shí)訓(xùn)+HR法務(wù)實(shí)訓(xùn)+OKR實(shí)操課 / /
套餐服務(wù) 論文修改指導(dǎo)意見
定制各階段學(xué)習(xí)計(jì)劃
QQ群班主任實(shí)時(shí)答疑/輔導(dǎo)
學(xué)習(xí)進(jìn)度定期提醒
支持APP、Ipad做題、聽課
支持課程講義/視頻下載
免費(fèi)贈(zèng)送 新版教材(免費(fèi)郵寄)
APP快題庫
通關(guān)承諾
考試不過,2年內(nèi)免費(fèi)重學(xué)! 考試不過,2年內(nèi)免費(fèi)重學(xué)!
套餐價(jià)格 一級(jí):¥5990
二級(jí):¥5490
三級(jí):¥4990
四級(jí):¥4490
一級(jí):¥3990
二級(jí):¥3690
三級(jí):¥3490
四級(jí):¥2990
0
收藏該文章
文章搜索
萬題庫小程序
萬題庫小程序
·章節(jié)視頻 ·章節(jié)練習(xí)
·免費(fèi)真題 ·模考試題
微信掃碼,立即獲!
掃碼免費(fèi)使用
人力資源管理師報(bào)名時(shí)間
版權(quán)聲明:如果人力資源管理師考試網(wǎng)所轉(zhuǎn)載內(nèi)容不慎侵犯了您的權(quán)益,請(qǐng)與我們聯(lián)系800@exam8.com,我們將會(huì)及時(shí)處理。如轉(zhuǎn)載本人力資源管理師考試網(wǎng)內(nèi)容,請(qǐng)注明出處。
Copyright © 2004- 考試吧人力資源管理師考試網(wǎng) 出版物經(jīng)營(yíng)許可證新出發(fā)京批字第直170033號(hào) 
京ICP證060677 京ICP備05005269號(hào) 中國(guó)科學(xué)院研究生院權(quán)威支持(北京)
加入
收藏
返回
頂部
在線
咨詢
官方
微信
關(guān)注人力資源微信
領(lǐng)《大數(shù)據(jù)寶典》
報(bào)名
查分
掃描二維碼
關(guān)注人力報(bào)名查分
下載
APP
下載萬題庫
領(lǐng)精選6套卷
萬題庫
微信小程序